Beratungsgutschein

MIT KOMPASS
ERFOLGREICH NAVIGIEREN!
„Um Oberösterreichs Unternehmen den Start in eine frauen- und familienfreundliche
Arbeitswelt zu erleichtern, bietet KOMPASS | Kompetenzzentrum für Karenz und Karriere
2015 einen neuen Unternehmensservice. Dieses Angebot ist für oberösterreichische
Betriebe kostenlos. Wir haben bereits jetzt zahlreiche Vorzeigebetriebe in puncto Frauenund Familienfreundlichkeit. Wir wollen dazu beitragen, dass es 2015 in OÖ noch einige
mehr werden,“ freut sich LRin Doris Hummer, Initiatorin des Projektes.
Ihre
Mag.a Doris Hummer
Frauen- und Bildungslandesrätin
Frauen- und familienfreundliche Unternehmen sind attraktiver und damit erfolgreicher. Immerhin profitieren diese nachweislich von rund 23% geringeren krankheitsbedingten Fehltagen oder einer um rund 10% geringeren Fluktuation! Vom gewonnenen Image ganz zu schweigen. Auch in Oberösterreich setzen immer mehr Betriebe in den letzten Jahren auf gezielte
und nachhaltige Maßnahmen – wir unterstützen Sie dabei!
Vereinbaren Sie Ihren persönlichen Erstberatungs-Termin!
Ihr Kontakt im Netzwerk Human Ressourcen:
Mag.a Romana Steinmetz, KOMPASS-Projektmanagerin
Tel.: +43.732.79810.5163
romana.steinmetz@biz-up.at
www.kompass-ooe.at
GUTSCHEIN
für ein persönliches Beratungsgespräch mit
unseren KOMPASS Expertinnen und Experten
Ich bin an einem Gespräch interessiert.
Bitte kontaktieren Sie mich:
Unternehmen
Name
Adresse
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•
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Check der bestehenden Angebote im Unternehmen
Inputs, Tipps und neue Vorschläge zu den
unterschiedlichen Themen je nach Bedarf
Best Practices aus verschiedenen Unternehmen
Telefon
Diese Themen interessieren mich besonders:
E-Mail
betriebliche Kinderbetreuung
Frauenförderung
Karenz- und Auszeitenmanagement
Familienfreundliche Arbeitsorganisation
Pflege
Führungskultur
Infomanagement
flexible Arbeitszeiten
Checklisten, Infoblätter und Prozessmuster
Bitte senden Sie diese Seite per Fax an +43
732 79 810-5160
bzw. per E-Mail an office@kompass-ooe.at.
Unsere KOMPASS Expertinnen und Experten kontaktieren Sie umgehend!
SCHON ANGEMELDET?
KOMPASS WORKSHOP I:
„AUSZEITENMANAGEMENT“
Abwarten und Tee trinken oder professionelles
Auszeitenmanagement? Elternkarenz, Sabbatical,
Bildungskarenzen und Rückkehr erfolgreich managen
Seit über 10 Jahren gibt es in Österreich die Elternteilzeitregelung und trotzdem klagen noch immer viele
Betriebe darüber, wie schwer es sei, Karenzen und die
rückkehrenden Mitarbeiter/innen zu managen. In diesem
Workshop erfahren Sie alles über die Bestandteile eines
professionellen Auszeitenmanagements. Wir durchleuchten den kompletten Prozess, um ihn für Ihr Unternehmen
zu optimieren.
Die Inhalte im Überblick:
•Erfolgsfaktoren und Elemente des professionellen
Auszeitenmanagement
•Modelle und Motive im Überblick (Elternkarenz
und Elternteilzeit, Sabbaticals, Bildungskarenz,
Pflegekarenz/Pflegeteilzeit, unbezahlte Varianten)
•Planung, Gespräche und Beteiligung von
Führungskräften und Mitarbeiter/innen
•Modelle, Angebote und Lösungen für einen
gelungenen Wiedereinstieg
•Checklisten, Mustergesprächsleitfäden, …
•Best Practices aus unterschiedlichen
Unternehmen und Branchen
DIENSTAG 21.04.2015
09:00 – 17:00 UHR
im techcEnter Linz, Hafenstraße 47-51, 4020 Linz
Der Trainer
Peter Rieder, arbeitswelten Consulting, ist Unternehmensberater mit dem Schwerpunkt auf Vereinbarkeit von Beruf
und Familie, Diversity Management und nachhaltigem
Personalmanagement.
Preis
349 Euro – Normalpreis
249 Euro – für Partner des Netzwerk Humanressourcen
KOMPASS WORKSHOP II:
„FAMILIENFREUNDLICHE
ARBEITSZEITEN UND
HOME OFFICE“
Flexible Arbeitszeiten und dezentra les Arbeiten aus
rechtlicher, organisatorischer und kultureller Sicht
Wie setzt man als familienfreundlicher Arbeitgeber flexible Arbeitszeiten rechtlich, organisatorisch und kulturell
korrekt um? Was ist bei der Einführung von Home Office
zu beachten? Welche Möglichkeiten und No-Gos gibt es?
Die Inhalte im Überblick:
•Arbeitszeit als Schlüsselfaktor für
Familienfreundlichkeit
•Flexible Arbeitszeitmodelle in Theorie
und Praxis – Überblick und Ausblick
•Arbeitsrechtliche Aspekte, Graubereiche
und Stolpersteine bei der Umsetzung
•Analyse bestehender Modelle
(Auszeiten, Teilzeit, Gleitzeit u.a. )
•Fokus: Home Office und Telearbeit – wer? wie? was?
•Best Practices aus unterschiedlichen
Unternehmen und Branchen
DIENSTAG 24.06.2015
09:00 – 17:00 UHR
im techcEnter Linz, Hafenstraße 47-51, 4020 Linz
Das Trainerteam
Anna Mertinz ist Rechtsanwältin und Partnerin bei KWR
Karasek Wietrzyk Rechtsanwälte. Sie berät nationale und
internationale Mandanten schwerpunktmäßige in arbeits-,
datenschutz- und vertragsrechtlichen Fragen.
Peter Rieder ist Unternehmensberater mit dem Schwerpunkt auf Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Diversity
Management und nachhaltigem Personalmanagement.
Preis
449 Euro – Normalpreis
349 Euro – für Partner des Netzwerk Humanressourcen
Zielgruppe
Personalverantwortliche, Personalentwickler/innen, Geschäftsführer/innen, Führungskräfte
Anmeldung per E-Mail unter office@kompass-ooe.at
Mehr Infos unter www.kompass-ooe.at
KOMPASS | Kompetenzzentrum für Karenz und Karriere
ist eine Initiative von Landesrätin Mag.a Doris Hummer im
Auftrag des Frauenreferates in Kooperation mit WKOÖ.