SENIOR CONSULTANT / ACCOUNT MANAGER (100%)

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SENIOR CONSULTANT / ACCOUNT MANAGER (100%)
SENIOR CONSULTANT / ACCOUNT MANAGER (100%)
Die Prime21 AG ist ein unabhängiger Personaldienstleister mit Sitz in Zürich, Zug und Düsseldorf. Für Firmen aus den Bereichen IT, Consulting, Finan ce, Industrie oder der öffentlichen Hand rekrutieren wir hoch qualifizierte IT- und SAP-Experten in die Festanstellung. Für den weiteren Ausbau unseres
Standortes in Düsseldorf suchen wir neue Persönlichkeiten.
AUFGABEN
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Als umtriebiger Market Maker pflegen Sie direkten Kundenkontakt, initiieren Researchprojekte, sprechen mit Top-Kandidaten über Marktmöglichkeiten und begleiten den gesamten Besetzungsprozess.
In Ihrer Funktion als Consultant/Account Manager arbeiten Sie eng im Team mit methodisch ausgebildeten Researchern und anderen Consultants
zusammen. Dabei profitieren Sie von der hohen Cross-Selling Kompetenz des gesamten Teams und tragen ebenso aktiv dazu bei.
Akquise von Neukunden sowie Bewirtschaftung des bestehenden Kundenportfolios auf Key Account Level.
Eigenständige Konditionenverhandlungen und Rahmenverträge mit Kunden.
Aktive Steuerung des Verkaufsprozesses auf Kunden- und Kandidatenseite.
Aufbau und Betreuung eines eigenen Kandidatenportfolios .
Ausarbeitung und Umsetzung von Suchstrategien und Researchplänen für die Kandidatengewinnung.
Enge Zusammenarbeit mit den Researchern und anderen Consultants.
Bewirtschaftung des internen CRM Systems.
ANFORDERUNGEN
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Sie verfügen über eine Uni/FH-Abschluss oder einen überdurchschnittlichen kaufmännischen Abschluss.
Sie haben mehrjährige Erfahrung im Recruiting Business und weisen einen entsprechenden Track Record auf.
Sie kommunizieren zielgerichtet und auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern unterschiedlicher Seniorität.
Erste Praxiserfahrungen im klassischen Direct Search/Headhunting sind von Vorteil.
Ihre hohe Leistungsbereitschaft ergänzen Sie mit einer sympathischen und gewinnenden Art sowie einer hohen Leidenschaft für das RecruitingGeschäft.
Insgesamt überzeugen Sie mit Kommunikationsstärke, selbständiger Arbeitsweise, unternehmerischem Denken und professionellem Auftreten.
Ausgezeichnete Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie dem Umgang mit modernsten Kommunikationslösungen werden vorausgesetzt.
PRIME CHOICE
Neuerungen wie Web 2.0, Skype oder Social Networks werden den Rekrutierungsmarkt, und im Speziellen den direkten Zugriff auf IT-Spezialisten für
Kundenunternehmen, nachhaltig verändern. Entsprechend verschieben sich auch die Kundenbedürfnisse. Mit dieser Stelle bieten wir erfahrenen Profis
die Gelegenheit zu einem sehr fortschrittlichen und skalierbaren Geschäftsmodell, welches diese Marktentwicklungen berücksichtigt und Ihnen viele interessante Perspektiven für Ihre Zukunft ermöglichen wird. Modernste Kommunikations- und IT-Lösungen, überschaubare Prozesse sowie unsere flache,
unkomplizierte Hierarchie sind dabei integrale Bestandteile unseres Geschäftsmodells. Unseren Mitarbeitern garantiert dies nicht nur ein ideales Umfeld
zwischen Teamwork und Eigenverantwortlichkeit, sondern auch die Möglichkeit Höchstleistungen zu erzielen, ohne dabei auf individuelle Freiräume verzichten zu müssen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an hr@prime21.ch
(Bitte mit Angabe eines möglichen Startdatums)
Bei Fragen steht Ihnen gerne der Geschäftsführer Deutschland, Herr Sebastian Booz, zur Verfügung: STECKBRIEF
Absolvent der Philosophischen Fakultät der Universität
Basel mit einem Masterabschluss in Geographie
und Volkswirtschaft. Seit 2007 in der IT- und SAPRekrutierung tätig, mit Expertise in der Karriereberatung
von Fach- und Führungspersönlichkeiten sowie
dem Direct Search am Deutschen und Schweizer IT
Markt. Seit 2011 kontinuierlicher Auf- und Ausbau
der Prime21 AG als geschäftsführender Partner und
Executive Berater, zuständig für die IT Rekrutierung in
Deutschland und der Schweiz.
Telefon | +49 211 93672 241
Prime21 GmbH
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