Læs mere om Team Interweave

team
Team Values™ er et brætspil, som sætter
fokus på at fremme samarbejdet og
fællesskabet i et team. Teamet involveres i
en intens dialog om, hvad de selv kan gøre
for at forbedre deres teamwork, udbygge
deres indbyrdes relationer og skabe en
enhed, der kan komme kunderne til endnu
større gavn.
Værktøjet sørger for, at teamet udforsker
alle aspekter af deres samarbejde ud fra et
anerkendende og løsningsfokuseret perspektiv. Teamet finder ud af, hvad de vil
gøre nu og her for at fremme samarbejdet,
og det sker på en måde, hvor alle bliver
hørt, og der sikres maksimal opbakning og
fælles ejerskab til initiativerne i teamet.
Team Values™ er designet som et brætspil
for et team på 4-8 medarbejdere, der
arbejder sammen til daglig. Inden spillet
bør teamet instrueres i, at de skal gennem
en dialog om, hvad de hver især oplever
bidrager til team samarbejdet. De skal
også tale om, hvad de mener kunne hjælpe
teamet endnu mere. Disse bud vil blive
prioriteret efter de nævnte fokusområder
(se næste side), sådan at gruppen til sidst
kan skrive en handlingsplan for deres
indsats for teamet.
Udbytte
• Teamets handlekraft og indre sammenhæng styrkes væsentligt.
• Evnen og viljen til dagligt at tale åbent, konkret og konstruktivt om samarbejdet styrkes.
• Der skabes plads til, at den enkel-
tes overvejelser og værdier kan blive hørt og taget alvorligt.
• Teamet får taget konkret handling for at forbedre deres teamwork med det samme.
Hvem synes du er
god til at ...?
Til spillet hører følgende
komponenter:
Forklar, hvad det er,
personen gør godt
2007 ADEO ApS
VAL 02 035
Fokusområder
Spillet sikrer, at deltagernes løsninger bidrager til en række overordnede fokusområder. Det er områder, der bør dækkes
af enhver teambuilding indsats. Gennemgå
gerne følgende fokusområder med gruppen
inden spillet:
• ENGAGEMENT
Begejstring og motivation
for både produkter, kolleger,
virksomhed og kunder/brugere.
• KVALITET
Maksimal værdi for kunderne med
et minimum af fejl og defekter.
• EFFEKTIVITET
Optimal udnyttelse af teamets
tid og ressourcer til at skabe
mest mulig værdi for kunderne/
brugerne. • ÅBENHED
Styrken til at sætte sig ind i
andres perspektiv og tage imod
nye holdninger, personer eller
kulturer.
• UDVIKLING
Læring og vækst i teamets
kompetencer og handlekraft.
Team Values™ og Interweave™ er trademarks, der ejes af ADEO ApS
132 Handlingskort
132 Spørgekort
32 Stickers
16 Timeoutkort
8 Beslutningskort
8 Stickersholdere
Startkort
Tusch
Timeglas
Spilleplade
Spilleregler
Action plan blok
Om ADEO
Team Values™ er udviklet af ADEO, der
forsyner virksomheder med konkrete og let
anvendelige værktøjer i form af brætspil.
ADEO designer nye værktøjer til en ny tids
organisatoriske udfordringer.
Fælles for ADEO’s spil er deres gedigne
design, deres høje grad af brugervenlighed,
og at de alle er udviklet på grundlag af et
indgående kendskab til erhvervslivets
organisatoriske udfordringer.
Det betyder, at alle ADEO’s spil skærer ind
til benet på en række relevante og konkrete
organisatoriske udfordringer, som spillene
hjælper deltagerne til at møde åbent og
konstruktivt.
Kontakt
Yderligere oplysninger om ADEO finder
man på vores hjemmeside www.adeo.dk
eller ved direkte henvendelse til:
ADEO ApS
Sauntesvej 13
2820 Gentofte
DK
Telefon: 7026 0082
E-mail: info@adeo.dk