Document 7098741

Graver søges
til
Østervrå kirke
Stillingen som graver med Østervrå Kirke er ledig pr. 1. januar 2016
Stillingen er på 37 timer pr. uge
Vi forventer, med baggrund i de meget varierende opgaver, at ansøgere til stillingen bl.a.
• kan varetage og være ansvarlig for kirkegårdenes vedligeholdelse, gravfæstelser m.m.
• kan forberede og medvirke ved gudstjenester og kirkelige handlinger
• kan vejlede kirkegårdens brugere
• kan arbejde selvstændigt og samvittighedsfuldt
• er udadvendt og imødekommende
• er fleksibel, engageret, initiativrig og kommunikerer godt både i skrift og tale
• har et positivt livssyn, godt humør og en god fornemmelse for arbejdets særlige karakter
• har solide IT-kundskaber - gerne kendskab til Brandsoft
• har relevant faglig uddannelse
• fungerer godt socialt og er indstillet på et konstruktivt samarbejde med præst, menighedsråd og
kirkens øvrige personale
Kirken har automatisk ringning.
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes
Organisationer - Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og Organisationsaftalen mellem
Kirkeministeriet og Forbundet af Kirke- og Kirkegårdsansatte og det tilhørende protokollat for gravere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved
ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.
Hvis den, der ansættes i stillingen, ikke har gennemført den obligatoriske uddannelse for gravere, skal
denne gennemføres inden for de første 2 år af ansættelsen. Se cirkulære om uddannelseskrav for
kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, for gravere uden gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales
indenfor intervallet 249.025 kr. – 321.112 kr. (31.3.2012). Der ydes et årligt rådighedsbeløb på kr.19.700
kr. (31.3.2012)
Stillingen er indplaceret i løngruppe 2, for gravere med gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales
indenfor intervallet
262.132 kr. – 334.218 kr. (31.3.2012 ). Der ydes et årligt rådighedsbeløb på kr.19.700 kr. (31.3.2012)
Ansættelsen sker med tre måneders prøvetid.
Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med
de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte
kontaktperson Martin Holm Hansen, tlf. 21 75 00 14
Ansøgning med relevante bilag sendes til formand for Østervrå sogns menighedsråd
Michael Møller Nielsen – email: 9226fortrolig@SOGN.DK
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest fredag den 20. november 2015.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 48.
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer og børneattest i forbindelse med
ansættelsen.