שרותי הנהלת חשבונות וחשבת שכר

‫ועדה המקומית לתכנון ולבניה זמורה‬
‫הוועדה מעונינת לקבל שירותי ניהול חשבונות וחשבות שכר מהחברה‬
‫עוסקת בין היתר‪ ,‬במתן שירותים לניהול מערכות הנהלת חשבונות‪ ,‬חשבות‬
‫שכר‪ ,‬שירותי יעוץ חשבונאי‪ ,‬יעוץ כלכלי‪ ,‬תקציבי‪ ,‬מיסוי‪ ,‬יעוץ פיננסי ויעוץ‬
‫אחר הקשור לרשויות מקומיות ותאגידים הקשורים אליהם‪.‬‬
‫כישורים נידרשים‪:‬‬
‫החברה היא בעלת ידע‪ ,‬כישורים‪ ,‬הכשרה מתאימה‪ ,‬יכולת מקצועית ואמצעים‬
‫לביצוע העבודה‪ ,‬ובעלת וותק ונסיון קודם בביצוע עבודות מהסוג נשוא‬
‫החוזה‪.‬‬
‫יכולת לנהל ולהפעיל את מערכת הנהלת החשבונות של הוועדה ברמה‬
‫מקצועית גבוהה‪ ,‬בהתאם לכללי החשבונאות המקובלים בהתאם להוראות כל‬
‫דין ודרישות משרד הפנים‪ .‬כמו‪-‬כן החברה מתחייבת להכין את משכורות‬
‫עובדי הוועדה ולבצע את כל הדיווחים החודשיים והשנתיים של הוועדה‬
‫בנושא שכר‪.‬‬
‫החברה מתחייבת לבצע את העבודות באמצעות ‪:‬‬
‫א‪ .‬מנה"ח המנוסה בעבודה של ניהול חשבונות בתאגידים ציבוריים‬
‫הקשורים לרשויות מקומיות‪ .‬העובד ינהל ויפעיל את מערכת הנהלת‬
‫החשבונות של הוועדה בהיקף של ‪ 5‬ימי עבודה בשבוע (כ‪ 32-‬שעות‬
‫בשבוע ) ימים קבועים ‪.‬‬
‫מובהר בזה שמנה"ח המועסק ע"י החברה לא יעסוק בנושאי קופה וגביית‬
‫כספים עבור הוועדה‪ ,‬למעט הרישומים וההתאמות הקשורים לקופה‬
‫וגביה‪,‬מעקב אחר תשלומים לספקים‪ ,‬קנסות פס"ד וכו' הכל בכפןף‬
‫להנחיות הועדה‪.‬‬
‫חשב שכר מנוסה המכיר את התקשי"ר שיכין את שכר עובדי הוועדה‬
‫ב‪.‬‬
‫בהיקף של עד יומיים בחודש‪,‬‬
‫‪4.2‬‬
‫מילוי כל הפונקציות והפעולות הדרושות כדי שלוועדה תהיה מערכת‬
‫הנהלת חשבונות סדירה ועדכנית‪ ,‬לרבות ביצוע כל הפעולות‬
‫והרישומים הנהוגים בוועדה ביום תחילת הסכם זה ואלה שיידרשו‬
‫בעתיד לשם כך‪ ,‬ולגרום לכך שרישומים אלה יהיו מעודכנים בכל עת‪.‬‬
‫‪4.3‬‬
‫עריכת התאמות חשבון שוטף עם משרדי ממשלה‪ ,‬בנקים‪ ,‬מוסדות‪,‬‬
‫ספקים של הוועדה‪ ,‬מבצעי עבודות עבור הוועדה ואחרים‪ ,‬וזאת –‬
‫במועדים בהתאם לצרכי העבודה ו‪/‬או בהתאם להוראות שתינתנה‬
‫ע"י הוועדה‪.‬‬
‫‪4.4‬‬
‫הכנת יעוץ וסיוע לוועדה בעריכת התקציב הרגיל ותקציב הפיתוח‬
‫של הוועדה‪.‬‬
‫‪4.5‬‬
‫בדיקת חשבונות הספקים והקבלנים מבחינה אריתמטית ועיניינית‬
‫והתאמתם לדרישות החוק‪.‬‬
‫‪4.6‬‬
‫הכנת מאזני בוחן תקופתיים‪ ,‬סיוע בהכנת החומר לדו"ח הכספי‬
‫השנתי לקראת בקורת רואי חשבון‪.‬‬
‫שירותי חשבות שכר שיינתנו ע"י החברה יכללו ‪-‬‬
‫‪4.7‬‬
‫ביצוע המשימות המקובלות של מדור שכר לוועדה מקומית לתכנון‬
‫ובניה וע"פ הנחיות משרד הפנים‪ .‬לרבות הכנת כל הדיווחים הנדרשים‬
‫למוטבים (עובדים‪ ,‬מס הכנסה ביטוח לאומי‪ ,‬קרנות השתלמות‪ ,‬קרנות‬
‫פנסיוניות לסוגיהן וכיו"ב)‪ ,‬למעט פונקציות של ניהול כח אדם ומשאבי‬
‫אנוש‪.‬‬
‫כל זאת‪ ,‬באמצעות עובדים\ות מיומנים\ות בעלי ניסיון בתחום זה‪.‬‬
‫‪4.8‬‬
‫במסגרת המשימות המקובלות כאמור של הכנת שכר יטופלו‪ ,‬בין היתר‪,‬‬
‫הנושאים שלהלן‪:‬‬
‫‪‬‬
‫קבלת טפסי ‪ 101‬מהעובדים‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הנפקת טפסי ‪ 106‬לעובדים‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת ומשלוח דוח ‪ 126‬למס הכנסה‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת דוחות ‪ 102‬למס הכנסה וביטוח לאומי‪.‬‬
‫‪‬‬
‫טיפול בדיווחים לביטוח לאומי בנושא לידה‪ ,‬מילואים‪ ,‬תאונות‬
‫עבודה‪ ,‬מענקי אבטלה ‪ -‬הכל לפי הצורך‪.‬‬
‫‪‬‬
‫בירורי שכר מול העובדים‪ ,‬תוך מתן הסברים לעובדים או ליחידים‬
‫ והכל במועדים שייקבעו מראש לנושאים אלה‪ ,‬כך שלא תופרע‬‫העבודה השוטפת‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הפקת דוחות סטטיסטיים‪ ,‬השוואתיים‪ ,‬תקופתיים ומצטברים‬
‫בנושאי עלויות שכר‪ ,‬בהתאם ועל פי דרישת הוועדה‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת תקציר פקודת משכורת להנהלת החשבונות‪.‬‬
‫‪5.1‬‬
‫הנה"ח תתבצע במשרדי הוועדה‪ ,‬הוועדה תדאג על חשבונה להעמיד‬
‫חדר עבודה הכולל את כל הציוד המשרדי הנדרש לביצוע עבודת הנה"ח‬
‫‪(.‬כולל מחשב‪ ,‬תוכנות‪ ,‬טלפון‪ ,‬ציוד משרדי וכדומה )‬
‫‪ 5.2‬חשבות השכר תתבצע במשרדי החברה ברמת גן והחברה תדאג להעמיד‬
‫חדר עבודה הכולל את כל הציוד הנדרש לביצוע העבודה ‪.‬‬
‫‪5.3‬‬
‫הוועדה תישא בכל התשלומים לכל גוף שיספק שירותי מיכון או‬
‫מיחשוב לוועדה‪ ,‬הן בגין תוכנת הנה"ח והן בגין תוכנת חשבות שכר –‬
‫מובהר כי שירותי החברה יתבססו על התכונות הקיימות בועדה ‪.‬‬
‫‪5.4‬‬
‫האחריות להזרמת מסמכים הן להנהלת החשבונות והן לחשבות‬
‫השכר‪ ,‬חלה על הוועדה‪ ,‬הן מבחינת תוכן המסמכים והן מבחינת עיתוי‬
‫ההזרמה‪.‬‬
‫את ההצעה יש להגיש במזכירות הועדה עד לתאריך ‪ 14.1.2016‬בשעה ‪12:00‬‬
‫לידי מזכיר הועדה הגב' יעיש אירית במייל ‪ mazkirut@zmora.org.il‬או‬
‫במשרדי הועדה המקומית זמורה‪ ,‬במתחם בילו סנטר‪ ,‬בניין מרכז בילו על‬
‫כביש ‪ 411‬בקומה ב'‪ .‬עד לתאריך ‪ 25.1.2016‬בשעה ‪.12:00‬‬
‫הסכם למתן שירותי הנהלת חשבונות וחשבות שכר‬
‫שנערך ונחתם ביום ________‬
‫בין‬
‫הוועדה המקומית לתכנון ובניה – "זמורה"‬
‫שמספרה ‪________________ :‬‬
‫ושכתובתה ‪ :‬מתחם בילו סנטר קרית עקרון‬
‫(להלן "הוועדה")‬
‫ובין‬
‫__________________________‬
‫שכתובתם‪__________________________:‬‬
‫(להלן "החברה")‬
‫הואיל‬
‫והחברה עוסקת בין היתר‪ ,‬במתן שירותים לניהול מערכות הנהלת‬
‫חשבונות‪,‬חשבות שכר‪ ,‬שירותי יעוץ חשבונאי‪ ,‬יעוץ כלכלי‪ ,‬תקציבי‪ ,‬מיסוי‪,‬‬
‫יעוץ פיננסי ויעוץ אחר הקשור לרשויות מקומיות ותאגידים הקשורים‬
‫אליהם‪.‬‬
‫והואיל‬
‫והוועדה מעונינת לקבל שירותי ניהול חשבונות וחשבות שכר מהחברה והכל‬
‫בכפיפות ובהתאם לתנאי הסכם זה;‬
‫והואיל‬
‫וקיימים בחברה נוהלים לשמירת סודיות מצד הנהלתה ומצד עובדיה בקשר‬
‫לעבודתה עם רשויות וגופים ציבוריים וכן יש לחברה עובדים המתאימים‬
‫לביצוע עבודות נשוא הסכם זה;‬
‫לפיכך‪ ,‬הוצהר והוסכם בין הצדדים כדלקמן‪:‬‬
‫‪.1‬‬
‫מבוא‬
‫המבוא לחוזה זה מהווה חלק בלתי נפרד ממנו‪.‬‬
‫‪.2‬‬
‫מסירת העבודה‬
‫הוועדה מוסרת לחברה את ביצוע העבודה‪ ,‬והחברה מקבלת על עצמה לבצע‬
‫את העבודה‪.‬‬
‫הוועדה מצהירה כי סכום ההתקשרות אושר ע"י הגוף המוסמך אצל הוועדה‪.‬‬
‫‪.3‬‬
‫‪.4‬‬
‫כישורי החברה‬
‫‪3.1‬‬
‫החברה מצהירה כי היא בעלת ידע‪ ,‬כישורים‪ ,‬הכשרה מתאימה‪ ,‬יכולת‬
‫מקצועית ואמצעים לביצוע העבודה‪ ,‬ובעלת וותק ונסיון קודם בביצוע‬
‫עבודות מהסוג נשוא החוזה‪.‬‬
‫‪3.2‬‬
‫החברה תבצע עבור הוועדה את העבודה‪ ,‬בהתאם לתנאי החוזה שלהלן‬
‫ותמלא את כל התחייבויותיה בנאמנות‪ ,‬במסירות וברמה מקצועית‬
‫גבוהה לשביעות רצונה המלא של הוועדה‪.‬‬
‫‪3.3‬‬
‫החברה מצהירה כי היא עוסק עצמאי המנהל ספרים ופנקסי חשבונות‬
‫וכי בידה תעודת עוסק מורשה ואישור מס הכנסה המאשרים זאת‬
‫שאותם תציג בפני הוועדה לפי דרישתה של זו‪.‬‬
‫התחייבויות החברה למתן שרותי הנה"ח וחשבות שכר‬
‫החברה מתחייבת לנהל ולהפעיל את מערכת הנהלת החשבונות של הוועדה‬
‫ברמה מקצועית גבוהה‪ ,‬בהתאם לכללי החשבונאות המקובלים בהתאם‬
‫להוראות כל דין ודרישות משרד הפנים‪ .‬כמו‪-‬כן החברה מתחייבת להכין את‬
‫משכורות עובדי הוועדה ולבצע את כל הדיווחים החודשיים והשנתיים של‬
‫הוועדה בנושא שכר‪.‬‬
‫החברה מתחייבת לבצע את העבודות באמצעות ‪:‬‬
‫ג‪.‬‬
‫מנה"ח המנוסה בעבודה של ניהול חשבונות בתאגידים ציבוריים‬
‫הקשורים לרשויות מקומיות‪ .‬העובד ינהל ויפעיל את מערכת הנהלת‬
‫החשבונות של הוועדה בהיקף של עד ‪ 4‬ימי עבודה בשבוע (כ‪ 32-‬שעות‬
‫בשבוע ) ‪.‬‬
‫מובהר בזה שמנה"ח המועסק ע"י החברה לא יעסוק בנושאי קופה וגביית‬
‫כספים עבור הוועדה‪ ,‬למעט הרישומים וההתאמות הקשורים לקופה‬
‫וגביה‪.‬‬
‫חשב שכר מנוסה שיכין את שכר עובדי הוועדה בהיקף של עד יום‬
‫ד‪.‬‬
‫בשבוע‪ ,‬עפ"י הנחיות יו"ר הוועדה או מזכירת הוועדה או מי מטעמם‪.‬‬
‫היקף התלושים הקיים היום בוועדה הוא עד ‪ 20‬תלושים‪ .‬מוסכם בזה‬
‫שבמידה ויחול שינוי של למעלה מ‪ 20% -‬בהקפי העבודה‪ ,‬יתנהל מו"מ בין‬
‫הצדדים לשינוי תנאי ההסכם‪.‬‬
‫מבלי לגרוע מכלליות האמור לעיל‪ ,‬במסגרת התחייבויותיה של החברה למתן‬
‫"שירותי הנה"ח וחשבות שכר " כאמור בהסכם זה‪ ,‬היא מתחייבת‪ ,‬בין היתר‪,‬‬
‫לבצע את הפעולות ו‪/‬או התפקידים הבאים‪:‬‬
‫‪4.1‬‬
‫מילוי כל הפונקציות של ניהול חשבונות הוועדה כפי שהם מקובלים‪,‬‬
‫נהוגים ונקוטים בהנחיות של משרד הפנים‪.‬‬
‫‪4.2‬‬
‫מילוי כל הפונקציות והפעולות הדרושות כדי שלוועדה תהיה מערכת‬
‫הנהלת חשבונות סדירה ועדכנית‪ ,‬לרבות ביצוע כל הפעולות‬
‫והרישומים הנהוגים בוועדה ביום תחילת הסכם זה ואלה שיידרשו‬
‫בעתיד לשם כך‪ ,‬ולגרום לכך שרישומים אלה יהיו מעודכנים בכל עת‪.‬‬
‫‪4.3‬‬
‫עריכת התאמות חשבון שוטף עם משרדי ממשלה‪ ,‬בנקים‪ ,‬מוסדות‪,‬‬
‫ספקים של הוועדה‪ ,‬מבצעי עבודות עבור הוועדה ואחרים‪ ,‬וזאת –‬
‫במועדים בהתאם לצרכי העבודה ו‪/‬או בהתאם להוראות שתינתנה‬
‫ע"י הוועדה‪.‬‬
‫‪4.4‬‬
‫יעוץ וסיוע לוועדה בעריכת התקציב הרגיל ותקציב הפיתוח של‬
‫הוועדה‪.‬‬
‫‪4.5‬‬
‫בדיקת חשבונות הספקים והקבלנים מבחינה אריתמטית ועיניינית‬
‫והתאמתם לדרישות החוק‪.‬‬
‫‪4.6‬‬
‫הכנת מאזני בוחן תקופתיים‪ ,‬סיוע בהכנת החומר לדו"ח הכספי‬
‫השנתי לקראת בקורת רואי חשבון‪.‬‬
‫שירותי חשבות שכר שיינתנו ע"י החברה יכללו ‪-‬‬
‫‪4.7‬‬
‫ביצוע המשימות המקובלות של מדור שכר לוועדה מקומית לתכנון‬
‫ובניה וע"פ הנחיות משרד הפנים‪ .‬לרבות הכנת כל הדיווחים הנדרשים‬
‫למוטבים (עובדים‪ ,‬מס הכנסה ביטוח לאומי‪ ,‬קרנות השתלמות‪ ,‬קרנות‬
‫פנסיוניות לסוגיהן וכיו"ב)‪ ,‬למעט פונקציות של ניהול כח אדם ומשאבי‬
‫אנוש‪.‬‬
‫כל זאת‪ ,‬באמצעות עובדים\ות מיומנים\ות בעלי ניסיון בתחום זה‪.‬‬
‫‪4.8‬‬
‫במסגרת המשימות המקובלות כאמור של הכנת שכר יטופלו‪ ,‬בין היתר‪,‬‬
‫הנושאים שלהלן‪:‬‬
‫‪‬‬
‫קבלת טפסי ‪ 101‬מהעובדים‪.‬‬
‫‪.5‬‬
‫‪‬‬
‫הנפקת טפסי ‪ 106‬לעובדים‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת ומשלוח דוח ‪ 126‬למס הכנסה‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת דוחות ‪ 102‬למס הכנסה וביטוח לאומי‪.‬‬
‫‪‬‬
‫טיפול בדיווחים לביטוח לאומי בנושא לידה‪ ,‬מילואים‪ ,‬תאונות‬
‫עבודה‪ ,‬מענקי אבטלה ‪ -‬הכל לפי הצורך‪.‬‬
‫‪‬‬
‫בירורי שכר מול העובדים‪ ,‬תוך מתן הסברים לעובדים או ליחידים‬
‫ והכל במועדים שייקבעו מראש לנושאים אלה‪ ,‬כך שלא תופרע‬‫העבודה השוטפת‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הפקת דוחות סטטיסטיים‪ ,‬השוואתיים‪ ,‬תקופתיים ומצטברים‬
‫בנושאי עלויות שכר‪ ,‬בהתאם ועל פי דרישת הוועדה‪.‬‬
‫‪‬‬
‫הכנת תקציר פקודת משכורת להנהלת החשבונות‪.‬‬
‫מקום העבודה‪ ,‬אופן ביצוע העבודה וזרימת החומרים‬
‫‪5.1‬‬
‫הנה"ח תתבצע במשרדי הוועדה‪ ,‬הוועדה תדאג על חשבונה להעמיד‬
‫חדר עבודה הכולל את כל הציוד המשרדי הנדרש לביצוע עבודת הנה"ח‬
‫‪(.‬כולל מחשב‪ ,‬תוכנות הנדרשות לשם ביצוע העבודה ‪ ,‬טלפון‪ ,‬ציוד‬
‫משרדי וכדומה )‬
‫‪ 5.2‬חשבות השכר תתבצע במשרדי החברה ברמת גן והחברה תדאג להעמיד‬
‫חדר עבודה הכולל את כל הציוד הנדרש לביצוע העבודה ‪.‬‬
‫‪.6‬‬
‫‪5.3‬‬
‫מובהר כי הוועדה היא זו שתישא בתשלומים לכל גוף שיספק שירותי‬
‫מיכון או מיחשוב לוועדה‪ ,‬בגין תוכנת הנה"ח– מובהר כי שירותי‬
‫החברה יתבססו על התכונות הקיימות בועדה ‪.‬‬
‫‪5.4‬‬
‫האחריות להזרמת מסמכים הן להנהלת החשבונות והן לחשבות‬
‫השכר‪ ,‬חלה על הוועדה‪ ,‬הן מבחינת תוכן המסמכים והן מבחינת עיתוי‬
‫ההזרמה‪.‬‬
‫פיקוח על העבודה‬
‫‪6.1‬‬
‫‪6.2‬‬
‫הוועדה תהא רשאית לבדוק את ביצוע העבודה ולהשגיח על אופן‬
‫ביצועה‪ .‬כן תהא הוועדה רשאית לבדוק אם החברה מבצעת כהלכה את‬
‫החוזה ואת הוראות הוועדה‪.‬‬
‫אין בפעולות הפיקוח הנ"ל כדי לגרוע מאחריות החברה לביצוע מלוא‬
‫התחייבויותיה עפ"י החוזה‪.‬‬
‫‪.7‬‬
‫‪6.3‬‬
‫החברה תמסור לוועדה על פי דרישתה‪ ,‬הסברים והבהרות בכל הנוגע‬
‫לפעולותיה ולמעשיה בקשר לביצוע התחייבויותיה‪.‬‬
‫‪6.4‬‬
‫החברה תדווח לוועדה על כל ארוע חריג‪ ,‬מיד ובסמוך להתרחשותו‪.‬‬
‫משאבי אנוש וקשרי הוועדה עם עובדי החברה‬
‫‪7.1‬‬
‫החברה הינה קבלן עצמאי שקיבל על עצמו את כל ההתחייבויות עפ"י‬
‫הסכם זה‪ .‬ההסכם לא יפורש כיצירת קשרי עובד ומעביד בינה או בין‬
‫עובדיה לבין הוועדה‪.‬‬
‫‪ 7.2‬החברה תהיה אחראית בלעדית כלפי עובדיה ו‪/‬או בעלי המקצוע‬
‫שיועסקו על‪-‬ידה או מטעמה‪ ,‬ותחשב כמעבידה לצורך כל חוק ותדאג‬
‫לתשלומיהם‪ ,‬לניכויים למס הכנסה‪ ,‬ביטוח לאומי ולכל יתר ניכויים שיש‬
‫לנכותם בהתאם להוראות כל חוק‪ ,‬תבטח אותם בביטוח מעבידים וכנגד כל‬
‫הסיכונים‪ ,‬ותהיה אחראית לכל נזק שהם יגרמו או ייגרם להם‪.‬‬
‫‪.8‬‬
‫‪.9‬‬
‫‪7.3‬‬
‫החברה מאשרת‪ ,‬בזה‪ ,‬כי הנה בעלת תיק ניכויים לעובדיה בביטוח‬
‫לאומי‪.‬‬
‫‪7.4‬‬
‫החברה מתחייבת להעסיק את כל העובדים ובעלי המקצוע שיהיה בהם‬
‫צורך על מנת למלא ולבצע את כל התחייבויותיה כאמור בהסכם זה‪.‬‬
‫התחיבויות הוועדה‬
‫‪8.1‬‬
‫הוועדה מתחייבת לא להעסיק את עובדי החברה במישרין או בעקיפין‬
‫באמצעות גופים משפטיים אחרים‪.‬‬
‫‪8.2‬‬
‫הוועדה מתחייבת לקיים את סעיף ‪ 8.1‬לעיל לתקופה של ‪ 18‬חודש‬
‫מהיום בו פקע הסכם זה‬
‫‪8.3‬‬
‫החברה בלבד תשא בכל ההוצאות והתשלומים הכרוכים במילוי‬
‫התחייבויותיה‪ ,‬עפ"י הוראות הסכם זה‪ ,‬כגון‪ :‬שכר עובדיה‪ ,‬החזר‬
‫הוצאות נסיעה והוצאות נלוות אחרות‪.‬‬
‫תקופת החוזה‬
‫‪9.1‬‬
‫תקופת החוזה הינה למשך חודשים כדלקמן ‪:‬‬
‫החל מיום ___________וכלה ביום _____(להלן ‪" -‬תקופת החוזה")‪.‬‬
‫‪9.2‬‬
‫חוזה זה ניתן יהיה להארכה לתקופה נוספת של שנה‪ ,‬ולשם כך יהיה על‬
‫כל אחד מהצדדים להודיע למשנהו‪ ,‬בכתב‪ 60 ,‬יום לפני תום תקופת‬
‫החוזה‪ ,‬על רצונו להאריך את החוזה בשנה נוספת‪ -‬לא הודיע מי‬
‫מהצדדים על רצונו להאריך את ההסכם – יסתיים ההסכם מבלי‬
‫שיהיה צורך בהודעה נוספת‪.‬‬
‫‪9.3‬‬
‫הוארכה תקופת החוזה כאמור‪ ,‬יחולו עליו כל הוראות החוזה בשינויים‬
‫המחויבים‪.‬‬
‫‪9.4‬‬
‫למרות האמור לעיל‪ ,‬במידה ואחד הצדדים יבקש להפסיק את‬
‫ההתקשרות לפני המועדים המוזכרים בסעיף א' לעיל‪ ,‬יודיע על כך אחד‬
‫הצדדים למשנהו‪ ,‬בכתב‪ 60 ,‬יום לפני המועד המבוקש‪.‬‬
‫‪9.5‬‬
‫בכל מקרה בו יוטל עיקול ע"י צד ג' כלשהו‪ ,‬על כספים המגיעים ו‪/‬או‬
‫שיגיעו לחברה מאת הוועדה‪ ,‬בין עיקול זמני‪ ,‬עיקול בהליכי הוצל"פ או‬
‫עיקול מכוח פקודת המיסים (גביה) ועיקול זה לא יוסר בתוך ‪ 5‬ימים‬
‫ממועד קבלתו‪ ,‬תהא הוועדה זכאית להביא את החוזה לידי סיום‬
‫בחלוף מועד זה‪ ,‬וזאת מבלי לגרוע מיתר זכויותיה על פי חוזה זה ו‪/‬או‬
‫על פי כל דין‪.‬‬
‫‪.10‬‬
‫התמורה‬
‫‪ 10.1‬תמורת ביצוע העבודות ומילוי יתר התחייבותיה עפ"י הסכם זה‪ ,‬תשלם‬
‫הוועדה לחברה מידי חודש כדלקמן ‪:‬‬
‫א‪ .‬סך של ‪ ________________ :‬עבור כלל השירותים ‪.‬‬
‫‪ 10.2‬לסכום האמור לעיל יתווסף מע"מ כדין‪.‬‬
‫‪ 10.3‬מוצהר בזאת למען הסר הספק כי התמורה הנקובה בסעיף זה‪ ,‬הינה‬
‫תמורה כוללת בגין כלל השירותים כמפורט בהסכם זה ובנספחיו‪,‬‬
‫והקבלן לא יהא זכאי לכל תמורה נוספת מעבר לתמורה המפורטת‬
‫לעיל‪.‬‬
‫‪ 10.4‬הסכום המוזכר לעיל יוצמד למדד המחירים לצרכן פעם בשנה‪ ,‬בגין‬
‫מדד חודש דצמבר כפי שיפורסם ע"י הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה ‪.‬‬
‫להסרת ספק‪ ,‬מובהר כי במידה ויפורסם מדד שלילי ילקח בחשבון‬
‫המדד שלפניו‪.‬‬
‫‪ 10.5‬בסוף כל חודש תגיש החברה למזמינה חשבון בגין החודש שחלף‪,‬‬
‫ותמורתו תשולם בתום שוטף ‪ 30‬יום ממועד הגשתו‪.‬‬
‫‪ 10.6‬עלויות נלוות שיהיו לחברה במהלך מתן השירותים‪ ,‬כגון‪ :‬נסיעות‬
‫בארץ‪ ,‬ימי מחלה‪ ,‬ימי חופשה וכד' לא ימומנו על ידי הוועדה אלא על‬
‫ידי החברה כקבלן עצמאי‪.‬‬
‫‪ .11‬סודיות‬
‫הצדדים מתחייבים לשמור בסודיות ולא להעביר לכל צד שלישי שהוא כל פרט‬
‫ו‪/‬או נתון ו‪/‬או סוד מסחרי ו‪/‬או סוד מקצועי הקשור בצד השני ובגופים‬
‫הקשורים עימו לרבות אופן פעילות‪ ,‬שיטות עבודה וכיוצ"ב ו‪/‬או הקשור בכל‬
‫אופן שהוא לביצוע ההסכם‪.‬‬
‫‪ .12‬איסור הסבת זכויות‬
‫החברה אינה רשאית להסב ו‪/‬או להמחות ו‪/‬או להעביר את החוזה כולו או‬
‫חלקו או כל טובת הנאה על פיו לאחר‪ ,‬בין בתמורה ובין שלא בתמורה‪ ,‬או‬
‫לשעבד את זכויותיה עפ"י החוזה‪ ,‬כולן או חלקן‪ ,‬אלא אם קיבלה את הסכמת‬
‫הוועדה מראש ובכתב‪.‬‬
‫‪ .13‬ביטוח‬
‫החברה מתחייבת לדאוג לביטוח ‪:‬‬
‫‪ 13.1‬אחריות מקצועית‪.‬‬
‫‪ 13.2‬חבות מעבידים‪.‬‬
‫‪ 13.3‬נאמנות ‪.‬‬
‫‪ .14‬אחריות‪ ,‬פיצויים‪ ,‬שיפוי וקיזוז‬
‫‪14.1‬‬
‫מבלי לגרוע מכוחן של הוראות אחרות בהסכם זה ומזכותה של‬
‫הוועדה לכל תרופה או סעד אחרים‪ ,‬מוסכם בזה כי הוועדה רשאית‬
‫לקזז מכל סכום שיגיע מהוועדה לחברה‪ ,‬בין על פי הסכם זה ובין מכל‬
‫סיבה אחרת שהיא‪ ,‬כל סכום המגיע ואשר יגיע על פי ההסכם או‬
‫מסיבה אחרת כלשהי מהחברה לוועדה‪.‬‬
‫‪14.2‬‬
‫שילמה הוועדה תשלום שהיה על החברה לשלמו מכח כל הסכם או‬
‫דין‪ ,‬תשפה החברה את הוועדה בגין תשלום זה בתוך ‪ 30‬ימים מיום‬
‫שנדרש לכך על ידה‪ .‬בכלל זה‪ ,‬תשפה החברה את הוועדה בגין כל‬
‫תשלום שחויבה בו מכח פסק דין בקשר עם העבודה ובקשר עם הסכם‬
‫זה‪ ,‬לרבות תשלומים בגין הוצאות משפט ושכ"ט עו"ד‪.‬‬
‫הוועדה תהא רשאית לקזז ולנכות מסכום כלשהו המגיע לחברה לפי‬
‫הסכם זה – כל סכום בין אם קצוב ובין אם אינו קצוב‪ ,‬שלדעת‬
‫הוועדה מגיע מהחברה לוועדה עפ"י כל הסכם או דין‪ ,‬כל זאת מבלי‬
‫לפגוע בכל סעד או תרופה לה זכאית הוועדה על פי כל דין ו‪/‬או הסכם‪.‬‬
‫הוועדה תהא רשאית לעכב בידה כל מטלטלין‪ ,‬וזאת כבטוחה עד‬
‫למילוי התחייבויותיה של החברה אותן לא מלאה על פי הקבוע‬
‫בהסכם ו‪/‬או הוראות כל דין‪.‬‬
‫‪14.3‬‬
‫‪14.4‬‬
‫‪ .15‬כתובות והודעות‬
‫כתובות הצדדים לצורכי חוזה זה הן כמפורט במבוא‪ .‬כל הודעה שתישלח על‬
‫ידי צד אחד למשנהו תחשב כאילו הגיעה לתעודתה ‪ 72‬שעות מעת מסירתה‬
‫בדואר רשום‪.‬‬
‫‪ .16‬ביטל ההסכם ותוצאותיו‬
‫מוסכם בין הצדדים כי הוועדה תהא רשאית לבטל את ההסכם‬
‫‪16.1‬‬
‫מיידית במקרים הבאים‪:‬‬
‫‪ 16.1.1‬ניתן לגבי החברה צו פירוק ו‪/‬או צו כינוס נכסים‪.‬‬
‫‪ 16.1.2‬נגד החברה או מי ממנהליה נפתחה חקירה פלילית או הוגש‬
‫כתב אישום‪ ,‬או הורשעה בנוגע למעשים שהרשעה לגביהם‬
‫הינה בבחינת עברה שיש עמה קלון‪.‬‬
‫‪ 16.1.3‬החברה או מי מטעמה נתפס או נחשד בגניבה‪ ,‬בלקיחת שוחד‪,‬‬
‫או בכל מעשה מרמה‪.‬‬
‫‪ 16.2‬למען הסר הספק מובהר בזאת כי אין המקרים המנויים לעיל כעילות‬
‫ביטול ההסכם מהוות רשימה סגורה וכי אין במנייתם בכדי לגרוע‬
‫מזכות הוועדה לבטל את ההסכם מכח כל עילה שבדין‪ ,‬ובכלל זה לבטל‬
‫את ההסכם עקב הפרתו על ידי החברה‪.‬‬
‫‪ 16.3‬בוטל ההסכם‪ ,‬תעשה ההתחשבנות הסופית בין הצדדים ביחס לתמורה‬
‫שנותרה לתשלום ו‪/‬או ששולמה ביתר‪ ,‬לפי העניין‪.‬‬
‫‪ 16.3.1‬זכויותיה של הוועדה לא יפגעו‪ .‬כל אלה יישארו בתוקפם‬
‫המלא‪ ,‬כאילו לא בוטל ההסכם‪.‬‬
‫‪ 16.3.2‬הוועדה תהא רשאית לעכב בידה כל מטלטלין השייכים‬
‫לחברה והמלויים בתחומה‪ ,‬וזאת עד למילוי מלוא‬
‫מחובויותיה מכח ההסכם‪ .‬האמור בסעיף זה אינו בא על מנת‬
‫לגרוע מסעדים נוספים או חילופיים המגיעים לוועדה עפ"י כל‬
‫דין ו‪/‬או הסכם‪.‬‬
‫‪.17‬‬
‫‪17.1‬‬
‫‪17.2‬‬
‫חופש הצדדים‬
‫חוזה זה אינו מגביל את הצדדים בהתקשרויות אחרות‪ .‬כל צד מצהיר‬
‫כי ידוע לו כי הצד השני התקשר בעבר ועשוי להתקשר בעתיד עם‬
‫צדדים נוספים‪.‬‬
‫מבלי להמעיט מן האמור לעיל‪ ,‬יובהר כי על החברה לדווח למזמינה‬
‫על התקשרויות נוספות שיש לה עם צדדים נוספים מכל סוג שהוא‪,‬‬
‫והכל לשם מניעת יחסי עובד‪-‬מעביד וחשש ממשי לקיומו של ניגוד‬
‫עניינים‪ .‬מוסכם כי דיווח זה יעשה מיד עם חתימה על הסכם זה‪ ,‬וכל‬
‫עת בו התקשרה החברה עם צדדים נוספים‪ ,‬כאמור‪.‬‬
‫‪ .18‬יישוב סכסוכים‬
‫כל המחלוקות‪ ,‬הסכסוכים והתביעות ללא יוצא מן הכלל ידונו בפני בית‬
‫המשפט המוסמך במחוז מרכז בלבד‪.‬‬
‫‪ .19‬שינוי‪ ,‬ביטול וויתור‬
‫‪19.1‬‬
‫‪19.2‬‬
‫כל שינוי ו‪/‬או ביטול של סעיף מסעיפי הסכם זה‪ ,‬יעשה אך ורק‬
‫במסמך בכתב אשר יהיה חתום על ידי שני הצדדים‪.‬‬
‫הוועדה תהא רשאית להשתמש בזכויותיה לפי חוזה זה לפי ראות‬
‫עיניה ואי שימוש בזכות כלשהי ו‪/‬או אי שימוש במועד לא יחשב‬
‫כויתור ו‪/‬או דחייה ו‪/‬או הודאה מצידה‪.‬‬
‫ולראיה באו הצדדים על החתום‬
‫________‬
‫תאריך‬
‫___________ ___________ ___________ __________‬
‫החברה‬
‫חותמת הוועדה גזבר הוועדה‬
‫יו"ר הוועדה‬