PHBinfo 2_2008_Sonderseite
Transcription
PHBinfo 2_2008_Sonderseite
PHBinfo Bahnhofstraße 1 34369 Hofgeismar Tel 0 56 71 / 64 70 Fax 0 56 71 / 64 57 info@phb-ev.de www.phb-ev.de Impressum: V.i.S.d.P.: Angelika Gerland Burkhard Wagner Texte und Fotos: Andrea Kolodziej Satz: Sabine Dilling AUS-, FORT- UND WEITERBILDUNG Gegen Stillstand haben wir etwas… Der Fort- und Weiterbildung messen wir bei PHB eine große Bedeutung bei. Zum einen ist es unser Ziel, die persönlichen Stärken und die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen zu fördern. Zum anderen ist die kontinuierliche Weiterbildung für uns ein wichtiges Qualitätsmerkmal. Regelmäßige Seminare und Workshops fördern den Austausch untereinander, geben Denkanstöße und regen zu neuen Ideen an. Zudem ermöglichen sie eine Überprüfung und Optimierung der eigenen Fähigkeiten und bieten die Chance, theoretisches Wissen zu vertiefen und in der praktischen Anwendung zu üben. Den Bereich der internen Schulungen leitet seit Anfang des Jahres Martina Thon in Elternzeitvertretung für Heike Krug. Die Kinderkrankenschwester mit pädiatrischer Intensivausbildung hat sich auf das Gebiet Beatmung spezialisiert und vermittelt ihre Kenntnisse nun unter Berücksichtung der Besonderheiten häuslicher Pflege. In direkter Absprache mit Geschäftsführung und Abteilungsleitungen bietet sie beispielsweise eine intensive und qualifizierte Einarbeitung für neue MitarbeiterInnen an, die mit Basis- und Praxistagen ein Zusätzlich zu den internen Angeboten fördern wir im Rahmen unserer Möglichkeiten auch externe Seminare, berufsbegleitende Studiengänge und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen. Machbarkeit, Voraussetzungen und Konditionen werden in jedem Einzelfall immer in einem persönlichen Gespräch mit der Geschäftsführung geklärt. Ein Fortbildungsplan mit allen intern organisierten Seminaren wird Anfang des Jahres in den Teams verteilt und in den folgenden Monaten kontinuierlich ergänzt und aktualisiert. Im Mitarbeiterbereich auf unserer Homepage www.phbev.de werden regelmäßig die neuesten Termine und Veranstaltungen veröffentlicht und das komplette Kursangebot der nächsten Monate aufgelistet. fester Bestandteil unseres gesamten Einarbeitungskonzeptes ist. Ferner organisiert und koordiniert die Leitungsassistentin regelmäßig teamspezifische Schultage. Diese werden individuell auf die Bedürfnisse der einzelnen Teams und somit speziell auf die Anforderungen der einzelnen Kunden abgestimmt. Darüber hinaus zählen Themen wie das Reanimationstraining oder die verschiedenen Geräteeinweisungen zum verbindlichen Teil des Schulungsprogramms. Neben Martina Thon ermöglichen es uns auch viele andere engagierte Kolleginnen und Kollegen sowie kooperierende, externe Experten, ein breites Spektrum an Fortbildungen anzubieten. Behandelt werden zum Beispiel fachspezifische Themen wie Wundmanagement, Pflegeplanung und ähnliche Fragen zur Arbeitssicherheit oder Methoden des systemischen Arbeitens und der psychosozialen Kompetenz. Gerne versuchen wir auch, auf spezielle Wünsche von MitarbeiterInnen einzugehen. So war beispielsweise der diesjährige Nichtraucherkurs selbst für einige bisher unverbesserliche RaucherInnen ein ganz besonderes Highlight, das großen Anklang fand. Neben der Schulung der eigenen MitarbeiterInnen verfolgen wir mit unserem Aus- und Fortbildungsangebot auch noch ein weiteres Ziel: Ganz bewusst möchten wir Schülerinnen und Schüler ansprechen und sie auf die Möglichkeiten der häuslichen Pflege und Intensivpflege aufmerksam machen. Uns ist es wichtig, auf diesem Gebiet Aufklärungsarbeit zu leisten und über die verschiedenen Facetten unserer Arbeit zu informieren. Das Kundeninteresse an einer Betreuung im privaten Umfeld ist in den letzten Jahren stetig gewachsen. Doch auch wenn die ambulante Pflege mittlerweile als fester Bestandteil im Ausbildungsprogramm von Krankenpflegeschulen integriert ist, zeigt unsere Erfahrung, dass häufig noch immer ein recht einseitiges Bild von diesem Berufsfeld besteht. Daher haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, detaillierter über die ambulante Pflege zu informieren und interessierten SchülerInnen die Möglichkeit zu bieten, den häuslichen Pflegealltag im Rahmen ihrer Ausbildung theoretisch und praktisch kennenzulernen. Bereits seit 2001 arbeiten wir diesbezüglich mit der Schule für Pflegeberufe des ZSP Kurhessen zusammen, deren Schwerpunkt auf der Ausbildung von Pflegefachkräften liegt. Als eine von acht Einrichtungen gehören wir dem Verbund an, der das Bildungsprogramm der Bad Emstaler Schule finanziert. Dabei sind wir Teil des Netzwerkes und bilden gleichzeitig als Träger auch selbst Gesundheits- und KrankenpflegerInnen bei PHB aus. Überdies bieten wir Schülerinnen und Schülern anderer Institutionen während der Praxisphasen einen Einblick in die Arbeit eines Pflegedienstes, die sich in vielen Punkten von der in einer stationären Einrichtung unterscheidet. Sie suchen Herausforderungen? Wir suchen Menschen mit Biss! Wir suchen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/innen Gesundheits- und Krankenpfleger/innen für die häusliche Kinder- und Erwachsenenintensivpflege in Köln, Frankfurt, Kassel und Umgebung! Wir bieten • unbefristete Arbeitsstellen in Voll- oder Teilzeit • eine intensive Einarbeitung • regelmäßige, qualifizierte Fortbildungen • ein stabiles Einkommen • überdurchschnittliche Sozialleistungen • individuell abgestimmte Einsatzpläne • auf Wunsch Mitarbeiterwohnungen vor Ort • und vieles mehr! Zusätzlich sind wir aktuell seit Mitte dieses Jahres eine Ausbildungskooperation mit der Gesundheit Nordhessen Holding AG eingegangen. Um die verschiedenen Arbeitsbereiche der häuslichen Pflege kennenzulernen, ermöglichen wir es fortan auch den Kasseler Schülerinnen und Schülern, Praxiseinheiten von mehreren Wochen bei PHB zu absolvieren. An dieser Stelle möchten wir uns noch einmal herzlich bei allen Kunden, Familien und Angehörigen bedanken, die diese Form der Zusammenarbeit ihrerseits tatkräftig unterstützen. Um das Interesse an Pflegeberufen allgemein und das an der häuslichen Pflege im Speziellen zu wecken und zu fördern, sehen wir ein gesteigertes Maß an Information und Öffentlichkeitsarbeit als wichtigen Schritt in die richtige Richtung an. Wir wünschen uns, die weitere Entwicklung auf diese Weise positiv zu beeinflussen und so dauerhaft möglichst vielen Menschen den Wunsch nach einer Betreuung im eigenen häuslichen Umfeld ermöglichen zu können. Zur professionellen Koordination der Ausbildung in unserem Verein werden ab Herbst 2008 insgesamt zehn PHB-MitarbeiterInnen zu PraxisanleiterInnen weitergebildet, die die Einarbeitung und Betreuung der Schülerinnen und Schüler übernehmen. Im Rahmen dieser Fortbildung lernen sie zusätzlich, fachliche, soziale und methodische Kompetenzen der neuen KollegInnen qualifiziert zu beurteilen und Impulse zur Optimierung zu geben. Die Praxisanleitung soll den SchülerInnen, den Teammitgliedern sowie den Familien und Angehörigen ein größtmögliches Maß an Sicherheit und eine Hilfestellung im Arbeitsalltag bieten. Wollen Sie neue Wege gehen? Wir haben Ihre Zukunft im Blick! Wir suchen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/innen Gesundheits- und Krankenpfleger/innen in Köln, Frankfurt, Kassel und Umgebung! Sie… … glauben, dass Ganzheitlichkeit in der Intensivpflege eine größere Rolle spielen sollte? … möchten es schwerkranken Kindern und Erwachsenen ermöglichen, wieder zu Hause bei ihren Familien zu leben? … haben sich schon immer mehr Zeit für Ihre Patienten gewünscht? … suchen neue Herausforderungen, sind motiviert, verantwortungsbewusst und einfühlsam? Wir bieten Ihnen… Sie sind • engagiert • verantwortungsbewusst • motiviert • und einfühlsam! Wir sind eine überregional tätige non-profit Organisation für außerklinische Intensivpflege von Kindern und Erwachsenen in ihrer häuslichen Umgebung mit Firmenhauptsitz in Hofgeismar! Wir möchten Sie kennen lernen! Telefon: 0 56 71 / 64 70 PHB e.V. · Bahnhofstr. 1 34369 Hofgeismar www.phb-ev.de jobs@phb-ev.de … … … … … … unbefristete Arbeitsstellen in Voll- oder Teilzeit! eine intensive Einarbeitung! regelmäßige, qualifizierte Fortbildungen! ein stabiles Einkommen, gute Sozialleistungen! individuell abgestimmte Einsatzpläne! auf Wunsch Mitarbeiterwohnungen vor Ort! PHB ist seit mehr als 20 Jahren auf die ganzheitliche Pflege von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung spezialisiert! Sprechen Sie uns an! Telefon: 0 56 71 / 64 70 PHB e.V. · Bahnhofstr. 1 34369 Hofgeismar jobs@phb-ev.de Infos im Internet www.phb-ev.de AUS-, FORT- UND WEITERBILDUNG Neue Chancen für neue Mitarbeiter – und solche, die es werden wollen…