I ärendet redovisas följande dokument

~J~GA
I ~ Landstinget
111
lS G GgA
BESLUTSUNDERtÅG
Landstingsstyrelsen
DALARNA
Central förvaltning
Ledningsenhet C-fv
Datum
2015-06-01
Sida
Dnr
Uppdnr
1 (3)
LD14/01455
1046
2015-05-18 Landstingsstyrelsens arbetsutskott
2015-06-01 Landstingsstyrelsen
Ändring i Landstingsstyrelsens delegeringsbestämmelser
Ordförandens förslag
1.
2.
Under förutsättning att Landstingsfullmäktige beslutar om revidering
av Landstingsstyrelsens reglemente, fastställs förslaget till reviderade
delegeringsbestämmelser enligt bilaga b).
De reviderade delegeringsbestämmelserna ska i sådant fall gälla
fr.o.m. 2015-08-01.
Sammanfattning
Med anledning av att arbetsutskottet ska utgöra personalutskott, krävs att
de delegeringar som åligger presidieutskottet, i dess roll som politiskt
personalorgan, övergår till personalutskottet. Samtidigt föreslås
ekonomidirektören få mandat att underteckna förbindelser avseende lån
som beslutats av landstingsfullmäktige eller landstingsstyrelsen.
Fastställande av förfrågningsunderlag föreslås övergå från
landstingsdirektör/förvaltningschef till avtalschefen.
I ärendet redovisas följande dokument:
a)
Beslutsunderlag
b)
Reviderade delegeringsbestämmelser för Landstingsstyrelsen
Beskrivning av ärendet och skälen för förslaget
Med anledning av förslaget om att arbetsutskottet ska utgöra
personalutskott, krävs följdändringar i Landstingsstyrelsens
delegeringsbestämmelser avseende de två delegeringar i punkterna 1.2.1.4
och 1.2.1.5 som för närvarande har givits presidieutskottet i egenskap av
politiskt personalorgan.
Samtidigt föreslås förändringar avseende ekonomidirektörens mandat
gällande lån. Anledningen till detta är att nya verkställighetsbestämmelser
håller på att tas fram rörande chefer med särskilda funktioner. I
ekonomidirektörens verkställighetsbestämmelser föreslås att
undertecknande av borgensförbindelser i enlighet med fullmäktiges beslut
utgör ren verkställighet. Omsättning av lån som beslutats på delegering från
Landstingsstyrelsen föreslås också bli ett rent verkställighetsbeslut.
Däremot saknas det en delegering avseende undertecknande av
1 ll/llJS
\
Postadress
Besöksadress
Kontakt
Box 712
791 29 Falun
Vasagatan 27
Falun
023-490000
Org.nr: 232100-0180
l
Handläggare
Cederberg Kerstin
023-49 11 13
Chefsjurist
kerstin.cederberg@Ltdalarna.se
Landstinget Dalarna
BESLUTSUNDERLAG
Landstingsstyrelsen
Central förvaltning
Datum
Dnr
2015-06-01 LD14/01455
Sida
2 (3)
låneförbindelse enligt politiska beslut. Denna brist föreslås repareras genom
ändring av punkten 1.1.5.3.
Några förändringar föreslås också på upphandlingsområdet för att avlasta
landstingsdirektörsfunktionen och förvaltningschefen när det gäller
fastställande av förfrågningsunderlag i punkterna 1.3.1.3 och 1.3.1.4.
Här följer en kommentar till förslagen på förändringar i respektive punkt.
1.1.5.3
•
•
I förslaget till de verkställighetsbestämmelser, som är framtagna
för att gälla för ekonomidirektören, finns bl.a. följande punkter
Underteckna borgensförbindelser i enlighet med fullmäktiges beslut
Underteckna handlingar med anledning av omsättning av lån som
beslutats på delegering från Landstingsstyrelsen
Den första av dessa punkter innebär att undertecknande av
borgensförbindelser i enlighet med fullmäktiges beslut betraktas som ren
verkställighet. Nuvarande bestämmelse i delegeringsbestämmelserna blir
då överflödig.
Den andra verkställighetsbestämmelsen beträffande omsättning av lån
förutsätter att det finns en delegering avseende undertecknande av
låneförbindelser, som inte finns idag. Beslut om upptagande av lån ska
fattas av landstingsfullmäktige eller landstingsstyrelsen. Men för
undertecknandet av låneförbindelsen saknas det särskild delegering idag.
Denna brist föreslås repareras genom den föreslagna förändringen i 1.1.5.3.
1.2.1.4
1.2.1.5
I dessa två bestämmelser byts presidieutskottet ut mot
personalutskottet i och med förslaget om att det politiska
personalorganet ska utgöras av arbetsutskottets ledamöter.
1.3.1.3
1.3.1.4
För att avlasta landstingsdirektörsfunktionen (såväl landstingsdirektör som biträdande landstingsdirektör) föreslås att
fastställande av förfrågningsunderlag vad gäller såväl
landstingsövergripande upphandlingar som förvaltingsspecifika
upphandlingar läggs på avtalschefen istället för på
landstingsdirektörsfunktionen respektive förvaltningschef/
biträdande förvaltningschef.
Juridik
Enligt 6 kap 33 § kommunallagen får en nämnd uppdra åt ett utskott, åt en
ledamot eller ersättare eller åt en anställd hos kommunen eller landstinget
att besluta på nämndens vägnar i ett visst ärende eller en viss grupp av
ärenden, dock inte i de fall som avses i 34 §.
Enligt 34 §får beslutanderätten inte delegeras i följande slag av ärenden:
1. ärenden som avser verksamhetens mål, inriktning, omfattning eller
Landstinget Dalarna
Central förvaltning
BESLUTSUNDERLAG
Landstingsstyrelsen
Datum
Dnr
2015-06-01 LD 14/01455
Sida
3 (3)
kvalitet,
2. framställningar eller yttranden till fullmäktige liksom yttranden med
anledning av att beslut av nämnden i dess helhet eller av fullmäktige har
överklagats,
3. ärenden som rör myndighetsutövning mot enskilda, om de är av
principiell beskaffenhet eller annars av större vikt,
4. ärenden som väckts genom medborgarförslag och som överlåtits till
nämnden, och
5. vissa ärenden som anges i särskilda föreskrifter.
Beslut som har fattats med stöd av uppdrag enligt 33 § skall anmälas till
nämnderna, som bestämmer i vilken ordning detta skall ske.
Samverkan med fackliga organisationer
Information enligt MBA § 10 kommer att äga rum 2015-05-27.
Uppföljning
Landstingsstyrelsens delegeringsbestämmelser är föremål för översyn inför
varje ny mandatperiod och varje större organisationsförändring.
Förändringar i bestämmelserna görs därutöver då behov av sådana
uppstår.
1
Landstingsövergripande delegeringar .................................................................................................................................................................. 2
1.1
Företrädarskap .............................................................................................................................................................................................. 2
1.1.1
Brådskande beslut ................................................................................................................................................................................ 2
1.1.2
Krisledningsnä:rnnden ........................................................................................................................................................................... 3
1.1.3
Vidaredelegering .................................................................................................................................................................................. 3
1.1.4
Föra landstingets talan .......................................................................................................................................................................... 3
1.1.5
Firmatecknare och avtal ....................................................................................................................................................................... 5
1.2
Personal ........................................................................................................................................................................................................ 7
1.2.1
Kollektivavtal ....................................................................................................................................................................................... 7
1.2.2
Anställning ........................................................................................................................................................................................... 8
1.2.3
Lönesättning ......................................................................................................................................................................................... 8
1.2.4
Bisyssla ................................................................................................................................................................................................. 8
1.2.5
Övrigt ................................................................................................................................................................................................... 9
1.3
Ekonomi ....................................................................................................................................................................................................... 9
1.3.1
Investeringar ......................................................................................................................................................................................... 9
1.3.2
Fordringar ........................................................................................................................................................................................... 11
1.3.3
Gåvor .................................................................................................................................................................................................. 11
1.3.4
Försäkringar ....................................................................................................................................................................................... 12
2
Delegeringar Central förvaltning ....................................................................................................................................................................... 13
2.1.1
Yttranden miljömedicinska ärenden ................................................................................................................................................... 13
3 Hälsoval .............................................................................................................................................................................................................. 14
3.1.1
Kontrakt .............................................................................................................................................................................................. 14
3.1.2
Filial ................................................................................................................................................................................................... 14
4 Delegeringar Hälso- och sjukvårdsförvaltningen ............................................................................................................................................... 15
4.1
Organisation ............................................................................................................................................................................................... 15
4.2
LSS-ärenden ............................................................................................................................................................................................... 15
&
-·1"
:;.
~
~
r-·
V\
(f'J\
()'
Förslag till LS 2015-06-01
~
rJJ
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
2 (15)
1 Landstingsövergripande delegeringar
1.1 Företrädarskap
1.1.1 Brådskande beslut
1.1.1.1
Besluta i brådskande ärenden
där varken landstingsstyrelsens
eller arbetsutskottets beslut kan
avvaktas.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
1.1.1.2
Rätt att företräda styrelsen/utskottet bl.a. genom undertecknande av skrivelser på styrelsens/utskottets vägnar.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
1.1.1.3
Besluta om landstingsdirektörens uppdrag som ryms inom
befintligt avtal och budget
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
1.1.1.4
Företräda häl sovalsberedningen,
de lokala hälso- och sjukvårdsberedningarna eller något av de
råd som är knutna till landstingsstyrelsen bl.a. genom undertecknande av skrivelser på
beredningens/rådets vägnar.
Respektive ordförande/
1:a vice ordförande
V arken beredningar eller råd har egen beslutsrätt,
men förslagsrätt, initiativrätt och viss rapporteringsskyldighet, varvid ordföranden/vice ordföranden får företräda beredningen/rådet.
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
3 (15)
1.1.2 Krisledningsnämnden
Beslut om att inkalla krisledningsnämnden.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
I enlighet med lagen (2006:544) om kommuners
och landstings åtgärder inför och vid händelser i
fredstid och höjd beredskap. Arbetsutskottet utgör landstingets krisledningsnämnd.
1.1.3.1
Vidaredelegera beslutanderätten
till annan tjänsteman med stöd
av kommunallagen 6 kap 37 §.
Lt-dir/Bitr lt-dir/
FC/Bitr FC
Gäller endast i den mån det inte står i kommentarsfältet att beslutet ej får vidaredelegeras. Beslut som fattas med stöd av vidaredelegering
skall anmälas till förvaltningschef och till Landstingsstyrelsen. Dessa vidaredelegeringar ska vara
skriftliga och ska publiceras på navet.
1.1.3.2
Besluta om behörigheter för
verkställighetsbeslut
Lt-dir/Bitr lt-dir/
FC/BitrFC
Föra landstingets talan och bevaka dess rätt vid bolags-, stiftelse- och föreningsstämmor
eller förordna annan i sitt ställe
vid sådana stämmor.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
1.1.2.1
1.1.3 Vidaredelegering
1.1.4 Föra landstingets talan
1.1.4.1
I den mån det inte p.g.a. författning eller fullmäktiges/styrelsens beslut ankommer på annan.
Nr
Ärendetyp
Delegat
Kommentar/villkor
4 (15)
1.1.4.2
Rätt att företräda landstinget,
föra dess talan och bevaka dess
rätt vid domstol i alla mål och
ärenden (med undantag av yttranden vid kommunalbesvär
rörande KL 6:34 2 p), alternativt att förordna annan i sitt
ställe genom att utfärda rättegångsfullmakt.
Chefsjuristen/
Landstingsjuristen
Häri inbegrips rätten att besluta om fullföljande
av domar eller beslut från domstol eller myndighet och att göra rättidsprövningar av inkomna
överklaganden.
1.1.4.3
Fatta beslut om inköp och sluta
ramavtal avseende landstingets
förbrukning efter upphandling,
inklusive att sluta avtal med
inköpscentral om att sköta upphandlingen.
Upphandlingschefen
Med rätt att vidaredelegera enligt 6 kap 4-7 §§
lagen om vissa kommunala befogenheter.
1.1.4.4
Fatta beslut om inköp utan ramavtal, sluta köpeavtal inklusive
att sluta avtal med inköpscentral
om att sköta upphandlingen.
Upphandlingschefen
Med rätt att vidaredelegera enligt 6 kap 4-7 §§
lagen om vissa kommunala befogenheter.
1.1.4.5
Företräda landstinget eller genom utfärdande av fullmakt utse
annan person som företräder
landstinget vid arbetsrättsliga
tvister samt att avsluta tvister
genom bindande överenskommelser.
Personaldirektören
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
5 (15)
1.1.4.6
Beslut vad gäller utlämnande av
allmän handling som skall hänskjutas till myndigheten enligt
sekretesslagen.
Chefsjuristen/
Landstingsjuristen
Vid vägran att lämna ut handling skall sökanden
underrättas om att frågan kan hänskjutas till
myndigheten för beslut.
1.1.4.7
Avge yttranden och svar till
andra myndigheter i tillsynsärenden.
Lt-dir/Bitr lt-dir
Skrivelser adresserade till vårdgivaren ska alltid
anmälas till den politiska ledningen.
1.1.4.8
Svara på skrivelse ställd till
landstingsstyrelsen.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
Teckna landstinget/ landstingsstyrelsens firma för fullgörande
av landstingsövergripande uppdrag såvitt gäller ingående av
samverkansavtal inom ramen
för fastställd budget, som inte
enligt reglemente tillkommer
annan nämnd eller är delegerat
till annan tjänsteman.
Lt-dir/Bitr lt-dir
1.1.5 Firmatecknare och avtal
1.1.5.1
Med samverkansavtal avses överenskommelser
med länets kommuner, Region Dalarna och andra
offentliga myndigheter.
Överenskommelse av principiell betydelse ska
beslutas av landstingsstyrelsen.
Ärendetyp
Nr
1.1.5.2
Delegat
Teckna landstingsstyrelsens
firma för fullgörande av uppdraget inom förvaltningens ansvarsområde såvitt gäller ingående av samverkansavtal av
icke principiell betydelse inom
ramen för fastställd budget.
FC/Bitr FC
1.1.5.3
Teckna landstingets firma vid
undertecknande av borgensför
bindelse låneförbindelse i enlighet med Landstingsfullmäktiges
eller Landstingsstyrelsens lagakraftvdnna beslut.
Ekonomi direktören
1.1.5.4
Utse firmatecknare med behörighet att ingå avtal om system
för betalningsförmedling samt
bank- och postgirokonton för
landstingets räkning
Ekonomi direktören
1.1.5.5
Utse firmatecknare med behörighet att teckna landstingets
firma vid undertecknande av
momsdeklarationer
Ekonomi direktören
Kommentar/villkor
6 (15)
Med samverkansavtal avses överenskommelser
med länets kommuner, Region Dalarna och andra
offentliga myndigheter.
Överenskommelse av principiell betydelse ska
beslutas av landstingsstyrelsen.
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
7 (15)
1.2 Personal
1.2.1 Kollektivavtal
1.2.1.1
Teckna landstingsövergri pande
kollektivavtal
Personal direktören
I samråd med Lt-dir/Bitr lt-dir och AU:s ordf.
1.2.1.2
Besluta om och teckna kollektivavtal och beslut vid löneöversynsförhandlingar
Personaldirektören
I samråd med Lt-dir/Bitr lt-dir och AU :s ordf.
1.2.1.3
Beslut om och teckna kollektivavtal om lokal avvikelse från
A TL med stöd av AB kap 4 §
13 mom 7b, c, f och g.
Personal direktören
I samråd med FC/Bitr FC
1.2.1.4
Besluta i enlighet med rekommendationer utfärdade av Sveriges Kommuner och Landsting
(SKL) i arbetsgivarfrågor.
Personalresidieutskottet
1.2.1.5
Besluta om att ge personaldirektören uppdrag om utredning och
verkställighet som ryms inom
befintligt avtal och budget.
P ersonalrcsidieutskottet
Nr
Ärendetyp
Delegat
Kommentar/villkor
8 (15)
1.2.2 Anställning
1.2.2.1
Anställning och entledigande av
förvaltningschefer undantaget
förvaltningscheferna för hälsooch sjukvårdsförvaltningen,
central förvaltning, patientnämndens kansli samt revisionschefen
Lt-dir/Bitr lt-dir
Förvaltningscheferna för hälso- och sjukvårdsförvaltningen och central förvaltning anställs av
landstingsstyrelsen. F örvaltningschefen för patientnämndens kansli anställs av patientnämnden
och revisionschefen av landstingets revisorer.
1.2.2.2
Anställning och entledigande av
smittskyddsläkare.
FC/Bitr FC
Enligt smittskyddslagen 1 kap 9 § ska smittskyddsläkare utses av en nämnd.
Besluta om ändrad lönesättning
utan samband med löneöversyn
eller nyanställning.
Personaldirektören
1.2.4.1
Besluta i enlighet med LOA,
AB och internt fastställda regler
om förbud mot bisyssla avseende landstingsdirektör, förvaltningschef för hälso- och sjukvårdsförvaltningen och central
förvaltning.
LS-ordföranden/
1:a vice ordföranden
Rätten fär inte vidaredelegeras.
1.2.4.2
Beslut om förbud mot bisyssla
för förvaltningschefer i enlighet
med LOA, AB och internt fastställda regler.
Lt-dir/Bitr lt-dir
Rätten f'ar inte vidaredelegeras.
1.2.3 Lönesättning
1.2.3.l
1.2.4 Bisyssla
Ärendetyp
Nr
1.2.4.3
Delegat
Kommentar/villkor
Beslut om förbud mot bisyssla
för andra än ovanstående i enlighet med LOA, AB och internt
fastställda regler.
FC/Bitr FC
Rätten får inte vidaredelegeras.
1.2.5.1
Lämna varsel till Arbetsförmedlingen enligt § 1 Lag om
anställningsfrämjande åtgärder.
Personaldirektören
Rätten får inte vidaredelegeras.
1.2.5.2
Besluta om undantag från bestämmelserna i AB § 25 mom 1
samt PFA § 22 gällande samordning av lön och pension för
arbetstagare som uppbär egenpension.
Personaldirektören
Besluta om direktiv gällande
ekonomiförvaltning
Ekonomidirektören
1.2.5 Övrigt
1.3 Ekonomi
1.3.1 Investeringar
1.3.1.1
Tex direktiv för investeringar.
9 (15)
Ärendetyp
Nr
1.3.1.2
Investeringar överstigande 1
prisbasbelopp och understigande
10 Mkr per objekt som inte är
strategiska investeringar.
Delegat
Lt-dir/Bitr lt-dir/
FC/Bitr FC
Kommentar/villkor
10 (15)
En investering är en utgift avseende ett enskilt
objekt eller genomförande av uppdrag, som både
har en livslängd om minst 3 års varaktighet och
uppgår till minst ett prisbasbelopp (exklusive
moms). Ett investeringsobjekt kan inkludera
sammanhängande tjänster.
Investeringar över 50 Mkr beslutar fullmäktige
om.
Strategiska investeringar och investeringar mellan 10 och 50 Mkr beslutar respektive nämnd
om.
1.3.1.3
Fastställa förfrågningsunderlag
vid landstingsövergripande
upphandlingar i enlighet med
lag om offentlig upphandling
(LO U) och landstingets investeringsdirekti v.
Lt dir/Bitr lt
6-irA vtalschefen
1.3.1.4
Fastställa förfrågningsunderlag
för upphandlingar inom förvaltningens ansvarsområde i enlighet med lag om offentlig upphandling (LOU) och landstingets investeringsdirektiv.
FC/Bitr FC A vtalschefen
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
11 (15)
1.3.2 Fordringar
1.3.2.1
Besluta om nedskrivning och
avskrivning av otvistiga vårdavgifter i öppen respektive sluten vård samt andra fordringar
upp till ett belopp maximerat till
två prisbasbelopp per gäldenär.
Detta gäller ej tandvårdsnämndens fordringar.
Ekonomi direktören
1.3.2.2
Besluta om reglering av ersättningskrav högre än 10 tkr riktade mot landstinget, dock högst
belopp motsvarande självrisken
i landstingets ansvarsförsäkring
jämte debiterad moms.
Ekonomi direktören
1.3.3.1
Besluta om mottagande av gåvor till landstingsövergripande
verksamhet som uppgår till
minst 11100 prisbasbelopp och
högst två prisbasbelopp.
Lt-dir/Bitr lt-dir
1.3.3.2
Besluta om mottagande av gåvor till förvaltningsanknuten
verksamhet som uppgår till
minst 1/100 prisbasbelopp och
högst två prisbasbelopp.
FC/BitrFC
1.3.3 Gåvor
Beslut om mottagande av gåvor som understiger
11100 prisbasbelopp utgör verkställighetsbeslut
som f'ar beslutas av verksamhetschef.
Ärendetyp
Nr
Delegat
1.3.3.3
Besluta om att disponera gåvor
riktade till sina respektive verksamheter enligt givarens intent10ner.
Verksamhetschefer
1.3.3.4
Besluta om att disponera medel
ur stiftelser avsedda för hälsooch sjukvården.
Verksamhetschef vid
kuratorsenheten i
Falun, Mora och Borlänge rätt
Kommentar/villkor
12 (IS)
Får ej vidaredelegeras.
1.3.4 Försäkringar
1.3.4.1
Samordning och upphandling
av landstingets försäkringar
FC LD-fastigheter/
Bitr FC LD-fastigheter
Respektive nämnd ansvarar för beslut om förändrade försäkringsvillkor. Kostnaden för egendomsförsäkring åvilar den nämnd som ansvarar
för egendomen.
Fråga om egendom ska vara försäkrad eller inte
ankommer på landstingsstyrelsen att besluta.
1.3.4.2
Undertecknande av försäkringsavtal
Ansvarig förvaltningschef med kontrasignering av försäkringssamordnaren.
Försäkringssamordnare är fastighetschefen eller
den som fastighetschefen vidaredelegerat uppgiften till.
Nr
Ärendetyp
Delegat
Kommentar/villkor
13 (15)
2 Delegeringar Central förvaltning
Yttranden i miljömedicinska ärenden
2.1.1.1
Avge yttranden i
• Koncessionsärenden
• Kommunala miljöskyddsprogram
• Övriga miljömedicinska
ärenden
Miljömedicinläkaren
Får ej vidaredelegeras.
Chefsjuristen
I enlighet med donationsbestämmelser samt särskilda fördelningsrutiner.
Bidrag ur fonder och stiftelser
2.1.1.2
Beslut om bidrag ur Carlborgsons fond, Vilhelm och
Fredrika Falks donationsfond, Brita Lunds minnesstiftelse, Anna & Arvid
Fahlcrantz stiftelse samt
makarna Hessens minnesfond.
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
14 (15)
3 Hälsoval
3.1.1 Kontrakt
3.1.1.1
Beslut om etablering av vårdcentral och uppsägning av kontrakt.
Hälsovalschefen
I enlighet med lagen (2008:962) om valfrihetssystem och landstingsfullmäktiges beslut om Avtal
Hälsoval.
3.1.1.2
Beslut om justeringar i kontrakt under pågående kontraktstid.
Hälsovalschefen
I samråd med ordförande för hälsovalsberedningen, inom ramen för Avtal Hälsoval Dalarna.
Avser inte ändringar i avtalsinnehållet utan bara
redaktionella ändringar och förtydliganden.
3.1.2 Filial
3.1.2.1
Beslut om etablering av filial
och upphörande av filial till
vårdcentral.
Hälsovalschefen
I enlighet med lagen (2008:962) om valfrihetssystem och landstingsfullmäktiges beslut om Avtal
Hälsoval.
Ärendetyp
Nr
Delegat
Kommentar/villkor
15 (15)
4 Delegeringar Hälso- och sjukvårdsförvaltningen
4.1 Organisation
4.1.1.1
Beslut om mindre förändringar
inom hälso- och sjukvården av
verksamhetens omfattning.
FC-HoS
Med mindre förändring avses t ex stängning av
distriktssköterskemottagning eller sommarstängningar, neddragning av verksamheter beroende
av rekryteringssvårigheter eller medicinska säkerhetsskäl.
4.2.1.1
Besluta i ärenden om rådgivning och annat personligt stöd
enligt 9 § 1 st 1 p LSS i enlighet med landstingsstyrelsens
riktlinjer för LSShandläggning
Verksamhetschefer
inom vuxenpsykiatrin,
GerRehab, reumatolog
och habiliteringsverksamheten
Får ej vidaredelegeras.
4.2.1.2
Omprövning/ändring av beslut
Chefsjuristen/
Landstingsjuristen
4.2 LSS-ärenden