Werk je Sterk
Transcription
Werk je Sterk
WERK je STERK EEN GIDS voor vrouwen die hulp nodig hebben hun weg te vinden naar DE ARBEIDSMARKT COLOFON W ERK JE S T ERK PROJECTLEIDER: URMILA MAC-NACK EINDREDACTIE: VALESKA HOVENER REDACTIE: ANDREA BROEDELET EN VALESKA HOVENER FOTOGRAFIE: DOMINIQUE MOLLEE VORMGEVING: JO-ANN LIEFDEN EN AMELIA ADYSAPUTRA STYLING: MARIA NIEUWBURG VISAGIE: JUDITH LOOYE COVER: JO-ANN LIEFDEN UITGEVER: STICHTING POWERLADY VOOR VRAGEN OVER EN REACTIES OP DE INHOUD VAN WERK JE STERK KUNT U TERECHT BIJ POWERLADY: TELEFOON: +31(0)206952516 E-MAIL: INFO@POWERLADY.NL WEBSITE: WWW.POWERLADY.NL FACEBOOK: WWW.FACEBOOK.COM/POWERLADYMAGAZINE REDACTIEADRES: POSTBUS 23538 | 1100 EA AMSTERDAM HOEWEL DEZE GIDS MET ZORG IS SAMENGESTELD, AANVAART DE UITGEVER GEEN AANSPRAKELIJKHEID VOOR SCHADE DIE IS ONTSTAAN DOOR EVENTUELE FOUTEN EN/OF ONVOLKOMENHEDEN IN DEZE GIDS. pagina 2 | werk je s terk: COLOFON INHOUDSOPGAVE Voorwoord INTERVIEWS 10 ‘Het voelt na ar om geld te moeten vragen’ 14 ‘Ik ra ak te mijzelf helema al kwijt’ 20 ‘Ik wil zelf de regie over mijn leven houden’ 24 Stap-voor-stap vooruit met wethouder Andrée van Es MODE & BEAUT Y 28 Eerste indruk WERK & TALENT 6 Benut je talenten 38 Netwerken werk t 44 Kracht uit vrijwilligerswerk 54 Help! Ik k an mijn kind niet kwijt TEST JE ZELFBEELD 34 Eigen kracht ACHTERGROND 50 Gedwongen verborgen PRAK TISCH 58 Tips en trucs: Op na ar werk 66 Notities Dankwoord pagina 3 | werk je s terk: inhoudsopgave SHINE baby SHINE Werk je sterk. Dat is makkelijker gezegd dan gedaan in deze tijd. Begin van dit jaar was ik lekker aan het struinen in Antwerpen, toen ik plotseling tegen een boekje aanliep genaamd Shine. Een boek met allemaal tips over hoe je het beste uit je werk kunt halen. En wie wilt dat nou niet? Om te kunnen ‘schijnen’ in een baan die bij je past. Een baan die bij mij past, is voor mij het uitgangspunt geweest om mijn talenten te ontwikkelen. Dit is niet altijd zo geweest. Ik weet nog dat ik mij ongelukkig voelde in een routine van saaie baantjes die elke dag hetzelfde waren. Ik kwam niet tot bloei en uiteindelijk kon ik niets anders dan weggaan. Gelukkig heb ik geleerd mijzelf te omringen met mensen waar ik veel van kan leren en daardoor het beste uit mijzelf kan halen. Jammer genoeg krijgt niet iedere vrouw de kans om te schijnen en dus haar talenten te ontdekken. Ik ken veel vrouwen die extra obstakels moeten overwinnen voordat ze aan een baan komen. Neem bijvoorbeeld vrouwen die naar Nederland komen om samen met een partner een leven op te bouwen. Zij hebben het vaak heel moeilijk. Zo moeten ze de taal leren spreken en hun weg in een nieuwe maatschappij zien te vinden. Om maar niet te spreken van de economische crisis, die daar nog een schepje bovenop doet. Dan zijn er ook vrouwen die jarenlang in een uitkeringssituatie zitten en daar dolgraag uit willen komen. Vaak is het een lange weg die ze inslaan: van het (her)ontdekken pagina 4 | werk je s terk: voorwoord van talenten tot het veroveren van een plekje op de arbeidsmarkt. Beslist geen makkelijke job, maar het is zeker mogelijk als je het graag wilt. Deze gids is speciaal gemaakt om jou als werkzoekende vrouw te laten schijnen met alle talenten die je in je hebt. Cheyenne vertelt hoe je jezelf naar de top ‘netwerkt’. We schrijven over alternatieve vormen van kinderopvang en het belang van een goed zelfbeeld. Allemaal ingrediënten voor het vinden van een baan die bij je past. Carol, Nancy en Gabriella vertellen hun persoonlijke verhaal over wat zij hebben meegemaakt als nieuwkomers in Nederland. Laat je verder inspireren door de stylingtips van Maria, die je leert er tiptop uit te zien tijdens een sollicitatiegesprek. En niet te vergeten: het interview met de Amsterdamse wethouder Andrée van Es over niet-uitkeringsgerechtigde vrouwen en het nut van werken. We hopen dat deze gids je inspireert om te schijnen. Want het leven is zo veel mooier en kleurrijker als je schijnt. En weet je? Wanneer jij schijnt, schijnen de mensen om jou heen ook. Dan rest mij nog één ding: je veel succes te wensen bij het vinden van een leuke baan. Go for it! Liefs, Urmila Projectleider en medeoprichter van Stichting Powerlady pagina 5 | werk je s terk:voorwoord BENUT JE TALENTEN T E K S T: M A R I N A D E H A A N ‘Je hebt er aanleg voor’. Het is vast weleens tegen je gezegd, maar heb je er ook iets mee gedaan? iedereen heeft talenten. Soms worden die talenten echter niet volledig benut. Twee voorbeelden van sterke vrouwen die hun talenten inzetten om zich op een positieve manier te onderscheiden van anderen. pagina 6 | werk je s terk: werk & talent FOTOGRAFIE: GUUS DUBBELMAN VA N VOE T B A LTA L EN T T O T ROL MODEL ROX A NNE HEH A K A I JA Ze was een jaa r of tien toen Roxanne Hehaka i ja (2 9) ti jdens een schoo lvoetba ltoe r nooi iede reen i n de zaa l e r uit speel de. “ I k scoo rde zelfs vanaf m i j n eig en helf t.” Ze meldde z ich aan voo r een voetba l cl ub. “ I k w i l de zoveel mogel i j k sco ren. Dat g eef t zo’n hee r l i j k g evoel, een eufo r ie i n j e bui k .” Roxan ne, ook wel Rock y g e noemd, had ta l ent. E n dat b l eef n iet onopgeme r k t. Ze voetba lde i n de hoofdk l as se en was een ti jd topscoo rde r. “ I k w i lde de beste voetba l l e r te r we reld wo rden.” Ab r upt k wam een ei nd aan d ie mooie d room toen Roxanne ti jdens een wedst r i jd haa r k r ui s band scheu rde. “ I k za l dat moment nooit ve rg eten.” Na een l ange pe r iode van re va l idatie stond ze t wee jaa r l ate r wee r op het veld. “ I k was s te r ke r dan ooit doo r a l l e k racht t ra i n i ng, maa r i k had zoveel pi j n i n m i j n k n ie,” zegt ze. “D aa r na heb i k nooit mee r op het veld ge voetba ld.” Een ha lf jaa r gel eden k reeg ze de mogel i j k heid om haa r ta l ent op een ande re man ie r te benut ten, met de op r ichti ng van de Favela St reet Gi r l s. Aan de hand van s t raat voetba l creëe r t ze ste r ke v rou wel i j ke ro l model l en op een p l ek waa r dat ha rd nod ig i s. Zo gaat ze i n maa r t naa r de B ra z i l iaanse hoofds tad Rio de Janei ro om jonge v rou wen te em powe ren en spo r tieve vaa rd ig heden bi j te b rengen. “ I k vi nd het ont zet tend l euk om jonge ren iet s aan te l e ren en hen een goed gevoel te geven.” pagina 7 | werk je s terk: werk & talent FOTOGRAFIE: MARINA DE HAAN IE T S BE T EK ENEN VOOR A NDEREN Z A IR A RODR IGUE Z “Het was voor mij moeilijk om werk te vinden door de crisis,” zegt Zaira Rodriguez (36). Zo’n tien jaar geleden verhuisde ze vanuit Ecuador naar Nederland voor de man van haar dromen. Ze kregen t wee kinderen, maar een baan bleef uit. “Mijn man moedigde mij aan om wat voor mijzelf te beginnen. Uiteindelijk heb ik besloten om die stap te zetten.” Sinds een paar maanden is ze de trotse eigenaar van Beaut y Salon Zaira. Vanuit huis geeft ze tips aan zowel mannen als vrouwen op het gebied van make-up, huidver zorging en kleding. “In de toekomst wil ik mijn bedrijf uitbreiden door ook als kapster te werken.” Ze houdt er vooral van om anderen te helpen. “Het is mooi als vrouwen tevreden in de spiegel kijken nadat ik ze tips heb gegeven. Ik word daar blij van,” ver telt Zaira. “Het geeft echt voldoening om op die manier iets voor de ander te kunnen betekenen.” pagina 8 | werk je s terk: werk & talent TIPS OM JE TALENTEN TE BENUTTEN o JE BENT UNIEK Iedereen heeft een bijzonder talent. De één kan goed zingen, de ander ondernemer in har t en nieren. Zo heeft iedereen wel aanleg voor iets. Denk eens na over je interesses. Waar krijg jij energie van? En waar ben je goed in? o LEER VAN ELKAAR Ga met mensen om die positief zijn over jou en je talent. Zij zullen je ondersteunen en geven je een boost. Praat ook eens met iemand die het werk, dat jij graag zou willen doen, al doet. Daar kan je veel van leren. Belangrijk is om je talent verder te ont wikkelen. o DURF TE DROMEN Het leven is zoveel mooier als je van je hobby je beroep kunt maken. Heb het lef om je dromen na te jagen. Geloof in jezelf en ga het gewoon doen! pagina 9 | werk je s terk: werk & talent ‘het voelt naar om geld te moeten vragen’ T E K S T: A N D R E A B R O E D E L E T FOTOGRAFIE: DOMINIQUE MOLLEE pagina 10 | werk je s terk: interviews Carol Landazabal pagina 11 | werk je s terk: interviews De Colombiaanse Carol Landazabal (32) woont sinds anderhalf jaar in Nederland. Daar was zij een zelfstandige vrouw met een baan als fysiotherapeut, hier is zij afhankelijk van haar vriend. ‘Ik ga elke dag op pad; van alleen thuiszitten word ik gek’. “Zo’n vijf jaar geleden ontmoette ik mijn vriend Danyal via Facebook. We deden zo’n spelletje waarbij je profielfoto’s kon beoordelen. Hij reageerde op mijn foto en vroeg waar ik vandaan k wam. Zo raakten we in gesprek. Het eerste half jaar hebben we alleen maar gechat, er k wam geen webcam of Sk ype aan te pas. Toen werden we verliefd en Danyal besloot om naar Colombia te komen. Hij k wam bij ons in Bogota wonen waar hij vier jaar lang Engelse les gaf. Maar deze baan betaalde zo slecht, dat we na lang wikken en wegen naar Nederland zijn verhuisd. De kans op een succesvol leven zou in Nederland groter zijn, ook voor onze toekomstige kinderen. Ik hoopte hier een soor tgelijk leven op te kunnen bouwen als in Colombia. In Colombia was ik fysio- en ademhalingstherapeut, een combinatie die in Zuid-Amerika veel voorkomt. Ik vond het heerlijk om de hele dag met mensen bezig te zijn en ze te helpen. Bovendien verdiende ik mijn eigen geld en kon ik doen en laten wat ik wilde. Vanaf mijn zeventiende ben ik onafhankelijk geweest, toen werkte ik al in een winkel om alles wat ik nodig had te kunnen bekostigen. Zo heb ik ook mijn eigen studie betaald. Voor Colombiaanse begrippen verdiende ik goed als fysiotherapeut. Om geld moeten vragen was ik niet gewend. In Nederland is dat wel anders. Het is mij namelijk nog niet gelukt om werk te vinden. Daardoor ben ik erg afhankelijk van mijn vriend en kan ik geen eigen leven opbouwen. Het voelt naar om hem om geld te moeten vragen als ik bijvoorbeeld kleding wil kopen. FIETSCURSUS Het eerste half jaar in Nederland was als een soor t vakantie. Ik hoefde niets, heerlijk! Maar na een tijdje begon het toch te knagen. De belangrijkste bezigheid in mijn leven was het netjes en gezellig houden van het huis. Dat was niet genoeg. Mijn schoonmoeder heeft me toen geholpen. Zij begrijpt goed wat ik doormaak, want zij komt uit Zuid-Afrika. Samen zijn we naar de gemeente gegaan om mij in te schrijven voor een taalcursus Nederlands, aan het einde van het jaar doe ik examen. Toch slaat regelmatig de eenzaamheid toe. Via mijn taaldocent ben ik daarom ook maar een fietscursus begonnen. Ik ga elke dag op pad, want van alleen thuis zitten word ik gek. Helaas heb ik hier weinig vriendinnen en ben ik de hele dag alleen. pagina 12 | werk je s terk:interviews Om dat rotgevoel tegen te gaan moet ik bezig blijven, knutselen bijvoorbeeld, thuis maak ik van alles. Op zulke momenten mis ik mijn leven in Colombia en mijn familie, vooral mijn moeder. We sk ypen elke zondag, want dan is de hele familie bij haar thuis en is het net alsof ik erbij ben. tijk voor de functie van assistent therapeut, om ouderen te helpen met hun oefeningen. Deze baan kan mij helpen een net werk op te bouwen, maar ook om mijn taal te verbeteren. Deze t wee dingen zijn het belangrijkst om verder te komen en een toekomst te kunnen opbouwen. Omdat ik niks kan bijdragen, voel ik mij de laatste tijd een nietsnut. Ook neemt mijn zelfver trouwen af. Soms ben ik bang dat ik Danyal te veel tot last ben, dat hij gek van me wordt. Het leven geeft me momenteel weinig voldoening. Als dat zou aanblijven, word ik echt ongelukkig! Als je naar een ander land gaat, verlies je ook een stukje basis en daarmee ook een beetje je identiteit. Je weet niet meer wie je bent en wat je nu eigenlijk wilt in het leven. Ik heb vijf jaar gestudeerd om fysiotherapeut te worden, maar mijn diploma’s worden hier niet erkend. Daarom zal ik ook open moeten staan voor andere banen. Mijn grootste angst is dat het mij niet zal lukken een baan te vinden. Dan zal ik terug moeten naar Colombia en zullen Danyal en ik zonder elkaar verder moeten. Maar als ik daar te lang over nadenk, word ik gek. Daarom maak ik er maar een grapje van door te zeggen: ‘het is nog altijd duurder om een ticket terug te betalen’. IDENTITEIT Gelukkig heb ik nu hulp van Po werlady. Tijdens een cursus van de Dienst Werk en Inkomen k wam ik in aanraking met de stichting. Ik heb echt het gevoel dat het project van Powerlady mij verder kan helpen. Samen met mijn coach ben ik bezig vrijwilligerswerk te vinden. Ook mag ik op gesprek komen bij een fysiotherapieprak- Ik had niet gedacht dat het zó lang zou duren voordat ik mijn leven weer op de rit zou hebben. Maar ik heb er nog steeds ver trouwen in en zie de toekomst positief tegemoet. Ik verlang naar een gezin samen met Danyal en hoop uiteindelijk mijn eigen fysiotherapiepraktijk te kunnen openen. Powerlady heeft me geholpen mijn identiteit terug te vinden. Ik was te veel bezig met wat me allemaal niet lukte. Maar uiteindelijk gaat het om wie ik ben en wat ik voor elkaar kan krijgen. Het programma laat mij vooral zien dat ik niet de enige ben zonder een baan en eigen inkomen. Daardoor voel ik me een minder alleen.” pagina 13 | werk je s terk: interviews ‘IK RAAKTE MIJZELF HELEMAAL KWIJT’ T E K S T: A N D R E A B R O E D E L E T FOTOGRAFIE: DOMINIQUE MOLLEE pagina 14 | werk je s terk: interviews Gabriella Sacco pagina 15 | werk je s terk: interviews Gabriella Sacco (37) werkte in het Italiaanse Turijn als taaldeskundige. Nu staat ze vrijwillig een aantal dagdelen per week in een sauna in Amsterdam als baliemedewerker. Ondanks haar voortvarende carrière, reisde ze voor de liefde naar Nederland. Maar toen ze eenmaal dat besluit had genomen, kwam ze in een persoonlijke crisis terecht. ‘Ik dacht doorlopend: heb ik wel de juiste keuze gemaakt’? “In Italië heb ik een internationale opleiding tot taalexper t gevolgd. Ik werkte als taalexper t waarbij ik werd ingezet om de Engelse taal te stimuleren op scholen op het gebied van lezen, schrijven en praten. Daarnaast werkte ik bij een stichting die zich bezighoudt met Oude Indiase kunst en cultuur. Het werk voor de stichting was echt mijn passie vanwege mijn grote interesse in geschiedenis en cultuur. Ik ben immers doctorandus in de prehistorische archeologie. Aangezien ik bij de stichting nauwelijks iets verdiende, werkte ik bij als taalexper t. Ook begeleidde ik diverse creatieve projecten, waaronder een theater festival in Denemarken in 20 09. Tijdens het theaterproject in Denemarken heb ik mijn vriend leren kennen. Na een kor t samenzijn is hij toen voor mij naar Toscane gekomen en ik daarna voor hem naar Nederland. Toen waren we samen, al woonde ik in Turijn en hij in Amsterdam, en zagen we elkaar gemiddeld één keer per maand. In juni 2010 ben ik definitief naar Nederland verhuisd. De eerste t wee jaar dat ik hier was, reisde ik nog regelmatig heen en weer naar Italië. Dat k wam ook vanwege mijn stichting Teatro Lila waarmee ik theater festivals organiseerde. Deze stichting heb ik overigens nog steeds. Bovendien ging ik vaak naar Denemarken, waar ik zes maanden per jaar werk had bij het archief van een groot theater. BLOKKADE Een jaar geleden besefte ik ineens dat als ik hier een leven wil opbouwen en me thuis wil gaan voelen, ik minder vaak op reis zou moeten gaan. Maar toen ik eenmaal die beslissing genomen had, k wam ik al snel in een moeilijke periode terecht. Ik was gestopt met mijn baan in Denemarken, maar wist nog niet wat ik hier zou gaan doen. Daarbij was de Nederlandse taal het moeilijkst. Als je namelijk niet duidelijk kunt maken wat je voelt of er vaar t - vooral als je zo expressief bent als ik - is het erg lastig. Ik kreeg zelfs problemen met mijn Engels. Alles blokkeerde en ik raakte mijzelf helemaal k wijt. Niets ging meer vanzelf. Ik begon een hekel aan mijzelf te krijgen, omdat niets leek te lukken. Inmiddels woonde ik hier al t wee jaar, maar nog steeds had ik mijn weg niet gevonden. pagina 16 | werk je s terk: interviews Als het niet goed met mij gaat, sluit ik mijzelf af voor de mensen die mij dierbaar zijn. In die tijd ben ik acht kilo afgevallen. Tegelijkertijd voel ik me eenzaam, omdat ik hier helemaal geen vrienden heb. Ik mis mensen om mij heen, zoals ik in Italië had, die mij echt kennen. Toch was deze lastige periode ook een belangrijke fase in mijn leven. Op crisismomenten ga je nadenken over wat nu echt belangrijk is. Zoals mijn vriend, vrienden en een huis waar we ons samen goed voelen. Zodoende ben ik veel bezig geweest met de inrichting van ons huis, iets waar ik vroeger geen waarde aan hechtte. Die creativiteit vind ik belangrijk en projecten moet je afmaken. Op een gegeven moment is er een omslag in mijn leven gekomen. Ik leerde de taal beter spreken waardoor ik weer kon functioneren. Dat was voor mij essentieel, ook omdat ik een actief persoon ben. En door mijn vrijwilligerswerk in de sauna begin ik mij steeds beter te voelen, mede vanwege de goede sfeer. MUZIEK MAKEN ring omdat mijn vriend genoeg zou verdienen. Gelukkig ben ik nooit écht afhankelijk van hem geweest, want ik heb redelijk wat kunnen sparen in Italië. Mijn vriend betaalt de huur, maar aan de rest van de vaste lasten betaal ik mee. Als ik meer zou gaan verdienen, zou ik ook meer bijdragen. Mijn inkomen bestaat nu uit het geven van Engelse les op Sk ype en ik werk af en toe als ver taalster Engels en Italiaans bij verschillende theatergroepen. Toch zou ik meer willen in het leven. Mijn grootste wens is om hier dezelfde theater festivals te orga-niseren die ik via mijn theaterstichting ook in Italië heb gebracht, zoals Magfest in Turijn en Pescara. Maar om dat te kunnen, zal ik eerst hier een net werk moeten opbouwen in de theaterwereld. Bovendien heb ik zelf geen geld, dus ik moet par tners vinden die mij kunnen helpen. JIUJITSU-LESSEN Aan de ene kant vind ik het fijn hoe mijn leven er nu uitziet. Doordat ik geen vaste baan heb, is er meer ruimte voor creativiteit, zoals theater en muziek maken. Mijn vriend is muzikant en via hem heb ik veel mensen leren kennen. Daarnaast heb ik redelijk wat afwisseling, elke maand komt er wat anders voorbij en dat past heel goed bij mij. Aan de andere kant baal ik van mijn financiële situatie, want ik verdien niet veel. Ik werk tussen de vijf en tien uur per week en heb geen recht op een uitke- Via de Dienst Werk en Inkomen ben ik in aanraking gekomen met Powerlady. Zij wisten mij te ver tellen dat er nog veel meer vrouwen zijn zoals ik. Met behulp van hun training ben ik begonnen om mijn net werk uit te breiden op het gebied van theater en vrouwen. Ook ben ik aan het ontdekken wat het is om vrouw te zijn, en specifiek wat dat betekent in deze samenleving. Ik vind de jiujitsu-lessen binnen de trainingen van Powerlady fantastisch. Als je met mensen die pagina 17 | werk je s terk: interviews je niet goed kent op een fysiek niveau kan communiceren, zorgt dat voor een bijzondere relatie. Toekomst Mijn nanny van vroeger k wam ook uit Soedan. Zij heeft veel ideeën en begrijpt mij goed. Zo heeft ze voorgesteld contact te leggen met het Bijlmer Parktheater en het Swazoom Theater om zo mijn net werk te kunnen vergroten. Ook de andere vrouwen in het programma zijn belangrijk voor mij, omdat ze net als ik bezig zijn om een plek in de stad te vinden. Op het moment ben ik gelukkig, ik zie mijn toekomst positief tegemoet. In februari volgend jaar gaan mijn vriend en ik een geregistreerd par tnerschap aan. En kinderen? We houden beslist van kinderen, maar voor nu nemen we even de tijd voor elkaar.” pagina 18 | werk je s terk: interviews - S a r a h n ya chn B t u t - ‘IK WIL ZELF DE REGIE OVER MIJN LEVEN HOUDEN’ T E K S T: A N D R E A B R O E D E L E T FOTOGRAFIE: DOMINIQUE MOLLEE pagina 20 | werk je s terk: interviews Nancy Jolanda pagina 21 | werk je s terk: interviews Nancy Jolanda (35) komt uit Indonesië. Sinds twee jaar woont ze in Nederland, waar ze aanvankelijk naar toe kwam om te studeren. Om meer tijd vrij te maken voor haar relatie, stopte ze met haar studie. Maar de prijs die ze ervoor betaalt is groot. ‘Omdat ik geen eigen leven heb, ben ik soms hele dagen bezig met het huishouden’. “Ik wilde International Business Management studeren en Nederland was daar voor de aangewezen plek. Het is één van de weinige landen in Europa waar deze studie in het Engels gegeven wordt. Ook staat de studie hier goed aangeschreven en is het één van de goedkoopste, wat belangrijk is omdat ik de studie zelf zou betalen. Al voor mijn ver trek, schreef een vriendin mij voor de grap in op een datingwebsite. Ik vond het maar niks, maar heb uiteindelijk toegestemd. Zo ben ik in contact gekomen met mijn huidige Nederlandse vriend. In het begin stuurden we elkaar kor te tekstjes, maar later werden dat steeds langere berichten. Zo hebben we elkaar goed leren kennen; ik wist bijna alles van hem. Omdat ik toch van plan was om in Nederland te studeren, leek het mij handig om alvast een vriend te hebben op wie ik kon terugvallen. Eenmaal hier aangekomen, kregen we al snel een liefdesrelatie. Na zes maanden vroeg hij of ik met hem wilde samenwonen. Daar schrok ik van, omdat samenwonen zonder getrouwd te zijn niet past bij mijn cultuur, het is zelfs een taboe. Maar het ging zo goed tussen ons dat ik besloot om bij hem in te trekken, ondanks dat mijn Indonesische familie het geen goed idee vond. Uiteindelijk stemden ze in, maar alleen omdat onze relatie echt serieus was. LASTIG Tijdens het eerste jaar van mijn studie, was ik ontzettend druk. Naast het studeren was ik regelmatig ook nog ’s avonds aan het werk in de horeca. Ik had nauwelijks tijd voor mijn vriend. Omdat ik hem niet wilde k wijtraken, besloot ik voorrang te geven aan onze relatie en mijn studie neer te leggen. Maar ik vond het een lastig besluit, mede omdat ik hier naartoe was gekomen om te studeren. Nu ik ben gestopt moet ik ook verplicht inburgeren en de Nederlandse taal leren. In september dit jaar heb ik het staatsexamen afgelegd, waar van ik de uitslag nog moet krijgen. In Indonesië woonde ik in Jakar ta en had een goede baan als projectassistent bij een bedrijf dat snacks produceer t. Ik assisteerde de projectmanager en droeg bij aan projecten op het gebied van productie, constructie en innovatie. Ook had ik veel eigen verant woordelijkheden, zoals het contact met verkopers en de technische teams. Door deze baan leidde ik een zelfstandig en onafhankelijk leven. Momenteel werk ik voor t wee avonden in de week in een restau- pagina 22 | werk je s terk: interviews rant. Toch blijf ik daarmee financieel afhankelijk van mijn vriend, en dat valt mij z waar. Leuke dingen kopen en winkelen, zoals ik in Indonesië deed, gaat niet zomaar meer. Recht op een uitkering heb ik hier niet. Dat komt omdat mijn vriend in principe genoeg verdient voor ons allebei, maar we hebben het niet echt ruim. Ik moet dus altijd mijn vriend om geld vragen en dat maakt mij verdrietig. Daardoor heb ik steeds minder zelfver trouwen. Soms heb ik zelfs het idee dat ik geen eigen stem meer heb. Maar dat is niet zo, want we nemen alle beslissingen samen. EIGEN BENEN Een paar maanden geleden volgde ik een sollicitatietraining bij de Dienst Werk en Inkomen. Powerlady was naderhand aanwezig om over hun stichting te vertellen. Ik was meteen enthousiast en heb mij direct bij hun aangemeld. mijn familie: mijn zusjes, nichtjes en neefjes. Als ik me daar ver veelde, was het een k westie van even in mijn telefoon kijken en iemand bellen om iets te gaan doen. Toch wil ik wel in Nederland blijven. Mijn vriend en ik zijn gelukkig samen, en ik laat hem echt niet in de steek. Ik leer hier steeds meer mensen kennen, maar dat zijn geen echte vriendinnen die ik spontaan kan bellen. Op het moment doe ik bijna alles alleen, ik lees veel en ga vaak spor ten. Soms ben ik hele dagen bezig met het huishouden, maar daar heb ik zo’n genoeg van. Ik doe liever dingen voor mezelf en die nuttig zijn voor mijn eigen ont wikkeling en toekomst. En ook om meer uitdaging in mijn leven te hebben. Daarom heb ik besloten om volgend jaar toch weer verder te gaan met mijn studie International Business Management. Maar wel een studie in het Nederlands en par ttime, zodat ik voldoende tijd heb voor mijn vriend en voor mijn werk. Met een diploma op zak wil ik een betere baan vinden zodat ik weer op mijn eigen benen kan staan.” Door Powerlady is mij duidelijk geworden dat ik zelf de regie moet houden over mijn eigen leven. Ze helpen mij vrijwilligerswerk te vinden en brengen mij in contact met andere niet-uitkeringsgerechtigde vrouwen. Dat vind ik fijn, omdat ik hier niemand ken en mij daardoor eenzaam voel. Hopelijk kan ik met de andere vrouwen vriendinnen worden en op deze manier weer een leven voor mezelf opbouwen. Af en toe heb ik heimwee naar mijn leven in Indonesië. Vooral naar pagina 23 | werk je s terk: interviews Tekst: Valeska Hovener fotogr afie: AMS TERDAM.NL STAP-voor-STAP VOORUIT Andrée van Es (60) is sinds 2010 wethouder in Amsterdam voor GroenLinks. In haar emancipatienota pleit ze voor het investeren in vrouwennetwerken, om zo armoede en isolement onder achterstandsvrouwen tegen te gaan. ‘Er is geen enkele reden om je neer te leggen bij een situatie waarin je niet gelukkig bent’. WAT BETEKENT EMANCIPATIE VOOR U? “Ont wikkeling, ontplooiing en zorgen dat groepen of individuen volwaardig mee kunnen doen in de samenleving waarin ze zitten. En dat vrouwen zich niet laten beperken tot een rol die hen blijkbaar maatschappelijk gezien is opgelegd. Maar zich daaruit bevrijden en hun plek opeisen die hen toekomt.” HOE BELANGRIJK IS HET VOLGENS U DAT VROUWEN WERK HEBBEN? “Dat vind ik heel belangrijk. Het geeft vrouwen economische zelfstandigheid en de mogelijkheid om volwaardig mee te draaien in de samenleving. Een vast inko men doet veel voor de onafhankelijkheid van mensen en dus ook vrouwen.” OP WAT VOOR EEN MANIER? “As je jouw eigen geld verdient, hoef je niet in een relatie te blijven zitten waarin je financieel afhankelijk bent. Als zo’n relatie stuk gaat, zie ik veel te vaak dat vrouwen in een achterstanspositie ver vallen. Ze komen vaak in de bijstand en armoede terecht. Sommigen hebben wel een opleiding, maar daar is onvoldoende aandacht aan besteed, en arbeidser varing hebben ze laten lopen. Dat maakt dat deze vrouwen jaren achter lopen, en daar vallen niet-uitkeringsgerechtigde vrouwen ook onder.” WAT GAAT AMSTERDAM DOEN OM DE ONTWIKKELING VAN DEZE VROUWEN TE ONDERSTEUNEN? “Volgend jaar willen we in ieder geval 50 0 werk zoekenden – en dat zijn bijna altijd vrouwen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt - de kans geven om via de Dienst Werk en Inkomen (DWI) weer aan het werk te komen. Ook omdat het hierbij gaat om vrouwen die hun opleiding niet hebben afgemaakt, uit een ander land komen en onvoldoende Nederlands spreken. Ik vind het belangrijk dat zij worden ondersteund, omdat ze anders geen enkele mogelijkheid hebben op de arbeidsmarkt.” VROUWEN DIE GEEN RECHT HEBBEN OP EEN UITKERING, STAAN NIET INGESCHREVEN BIJ DE DWI. OVERAL WORDT OP GROTE SCHAAL BEZUINIGD. HOE KAN DE GEMEENTE NIET-UITKERINGSGERECHTIGDE (NUG)-VROUWEN DAN TOCH BIJSTAAN? “De inburgeringsprogramma’s van het Rijk zijn inderdaad een aflopende zaak. Toch wil Amsterdam nu en in de toekomst middelen vrijmaken voor taalcursussen voor deze doelgroep. Dit plan zullen we in 2015 opnieuw in de gemeenteraad moeten bevechten. Maar ik zie dat taal heel erg belangrijk is en daar doen we ook veel aan. Zo kunnen vrouwen op de basisschool van hun kinderen lessen Nederlands volgen en op de computer in de bibliotheek.” pagina 25 | werk je s terk: IN T ERV IE WS OMDAT NUG-VROUWEN GEEN GELD KRIJGEN, LOPEN ZE VAAK ONDERSTEUNING MIS. HOE PROBEERT DE GEMEENTE HEN TE INFORMEREN OVER HUN MOGELIJKHEDEN? “Daar voor zijn de stadsdelen in eerste plaats verant woordelijk, denk dan aan inburgering of ander zijds. Stadsdelen zijn het eerste aanspreekpunt waar vanuit informatie moet worden verstrekt.” MAAR VEEL NUG-VROUWEN LEIDEN EEN GEÏSOLEERD BESTAAN. ZIJ KOMEN NIET ZOMAAR NAAR EEN GEMEENTELOKET.. “Dat klopt, maar als ik vanuit het stadshuis een folder verspreid, hoef ik er niet op te rekenen dat dit bij de juiste groep aankomt. In het stadsdeel zijn mensen die de straat op gaan en op plekken komen waar veel nuggers zitten. Daar kun je veel meer en concreet bepaalde doelen realiseren.” HEEFT U DAAR EEN VOORBEELD VAN? “Kansrijk Zuidoost, maar ook Powerlady; dat zijn fantastische initiatieven. Ze spreken zich uit en zijn laagdrempelig. Ik vind dat je altijd een tussenschakel nodig hebt tussen de formele instituties, zoals het DWI, en de Amsterdammers, in dit geval geïsoleerde vrouwen. Daarom vind ik het investeren in vrouwennet werken ook belangrijk. Zij kunnen vrouwen op een andere manier binnenhalen dan de officiële instanties doen.” WAT VOOR EEN ROL SPELEN VROUWENNETWERKEN IN UW EMANCIPATIEBELEID? “Beleid gaat wat mij betreft over het creëren van net werken. Dus op een grassroots-achtige manier er voor zorgen dat er gemeenschappen ontstaan die sterker kunnen worden. In eerste instantie is dat een welzijnstaak vanuit de stadsdelen. Maar in mijn emancipatiebeleid heb ik aangegeven dat we ook goede en nieuwe initiatieven moeten aanjagen en faciliteren. Om net werken een steuntje in de rug te geven.” WAT ZOUDEN NUG-VROUWEN VOLGENS U KUNNEN DOEN OM WEER FINANCIEEL ZELFSTANDIG TE WORDEN? “Een stap zou vrijwilligerswerk kunnen zijn. Wat wij hebben gedaan - en dat doen we met NUG -vrouwen ook – is kanstrajecten ont wikkelen voor mensen in de bijstand. Zij gaan naar een kanscafé om te kijken wat hun mogelijkheden zijn. Daar zit ook weer de aansluiting met vrijwilligerswerk, wat een belangrijke opstap is naar meer. We zouden ook vrijwilligersfuncties kunnen wer ven, speciaal voor deze doelgroep, waarmee ze ook stapsgewijs kunnen werken aan hun zelfbewustzijn en hun zelfvertrouwen. Vrouwen hebben namelijk de neiging om te denken: dit is mislukt, dus dan zal ik zelf wel niet deugen. Maar zo is het niet. Als er dingen misgaan in het leven, dan sta je weer op. Laat het je niet gebeuren dat je aan jezelf gaat t wijfelen.” WAT IS DAT TOCH, DIE NEIGING VAN VROUWEN OM ZICHZELF DINGEN AAN TE PRATEN, ZODANIG DAT HET NAAR BINNEN SLAAT? “Daar heb ik jaren voor gehad om over na te denken, maar ik heb het pagina 26 | werk je s terk: IN T ERV IE WS steeds niet op gevonden. Het heeft volgens mij te maken met dat vrouwen van jongs af aan geleerd wordt om zich verant woordelijk te voelen voor alles en iedereen.” MAAR ALS JE DIPLOMA NIET ERKEND WORDT ALS NUG-VROUW, OMDAT JE UIT HET BUITENLAND KOMT, GEEFT DAT WEL AANLEIDING OM GEDEMOTIVEERD TE RAKEN. “Toch zeg ik: blijf proberen om het avontuur in jezelf te ontdekken. Het is best een moeilijke keuze om huis en haard achter te laten. Maar je gaat het hier wel redden. Gun jezelf ook de tijd om stapvoor-stap vooruit te gaan. Er is een hoop oneerlijkheid in de wereld, en daar zal ik ook altijd politiek gezien tegen strijden. Als diplo ma’s niet worden erkend, moeten we dat elke keer weer aan de orde stellen bij de minister van onderwijs. Maar ik vind ook dat als je gelooft in je eigen onder wijssysteem, dat ook een nieuwkomer moet voldoen aan dezelfde exameneisen. Alleen moet je dan wel mensen in de gelegenheid stellen om dat uit te voeren, bijvoorbeeld via vrouwenvakscholen of studiefinanciering.” WAT ZOU U NUG-VROUWEN NOG ALS LAATSTE TIP WILLEN MEEGEVEN? “Praat veel met elkaar en wees open over je situatie thuis. Leg de lat hoog; je kan zoveel meer dan dat je vaak zelf denkt. En er is geen enkele reden om je neer te leggen bij een situatie waarin je zelf niet gelukkig bent.” VROUWENVAKSCHOLEN? HOE STELT U ZICH DAT VOOR? “Je kan het ook vrouwenacademie noemen waar vrouwen met een afstand tot de arbeidsmarkt hun onder wijsachterstand kunnen inhalen. Tegenwoordig is namelijk weer een generatie ontstaan die gewoon weer een inhaalslag moet maken. Mannen kunnen zich natuurlijk ook aanmelden, maar de er varing leer t dat het meestal vrouwen zijn die in deze situatie zitten.” pagina 27 | werk je s terk: IN T ERV IE WS Eerste INDRUK STYLING & TEKST | MARIA NIEUWBURG VISAGIE | JUDITH LOOYE FOTOGRAFIE | DOMINIQUE MOLLEE WEINIG TOT GEEN BUDGET HEBBEN, MAAR ER WEL REPRESENTATIEF UIT WILLEN ZIEN TIJDENS JE SOLLICITATIE? MET DE KLEDING VAN VRIJWILLIGERSORGANISATIE DRESS FOR SUCCESS MAAK JE EEN VERPLETTERENDE EERSTE INDRUK. SAMEN MET HEN SELECTEERDE STYLISTE MARIA NIEUWBURG EEN AANTAL OUTFITS OM EEN TWEETAL POWERLADIES IN EEN NIEUW JASJE TE STEKEN. HIERBIJ LIET ZIJ ZICH INSPIREREN DOOR COMBINATIES VAN VINTAGESTOFFEN EN KLEUREN. DE VINTAGELOOK IS ZOWEL GESCHIKT VOOR EEN SOLLICITATIE ALS OP DE WERKVLOER. pagina 28 | werk je s terk: mode & be aut y DRES S FOR SUCC ESS Dress for Succ ess is van origi ne een Ame rikaa nse conc ept dat in 20 01 naar Nede rland is geha ald. Wat desti jds is bego nnen met een enke l kledi ngre k in een wijkc entru m in Rotte rdam , is nu uitgegr oeid tot een succ esvo lle vrijw illige rsorg anisa tie met vesti ging en door heel Nede rland . Dress for Succ ess voor ziet vrou wen met een laag inkom en van grati s repre senta tieve kledi ng voor een sollic itatie gesp rek. Kijk voor mee r infor mati e op Dress forsucc ess.n l NA NC Y BE FO RE M AYA BE FO RE MARIA’S STYLINGTIP Wanneer je niet voor de gangbare z war t-witoutfit kiest, val je als sollicitant al op. Maar let wel op dat je hierbij schoenen aantrekt met een matte kleur. Dus niet al te glimmende schoenen, en al helemaal niet met een dikke plateauzool. Dit geldt overigens voor iedere zakelijke outfit. Bedenk je dat de juiste styling het halve werk is voor een goede sollicitatie. JUDITH’S MAKE-UP TIP Tijdens een sollicitatiegesprek is het belangrijk om je make-up naturel te houden. Een goede basis mascara met een lichte oogschaduw en zachte kleur lippenstift is meer dan voldoende. pagina 29 | werk je s terk: mode & be aut y Nancy heeft een donkerblauwe jas aan, met daaronder een oranje velours jasje en een groene zijden blouse. Belangrijk is dat de blouse helemaal tot bovenaan is dichtgeknoopt en dat deze strak in de broek gedragen wordt, zonder het op te poffen. pagina 30 | werk je s terk: mode & be aut y Maya draagt een okergeel zijden jurkje met een leren riempje. Het riempje zorgt er voor dat het jurkje als het ware in t weeën wordt gedeeld en daardoor een taille krijgt. Samen met een bruin colber tje en een geruite jas, maakt deze outfit zowel vrouwelijk is zakelijk. pagina 31 | werk je s terk: mode & be aut y Nancy heeft een katoenen donkerblauwe blouse aan met een roestbruine pullover, gecombineerd met een wollen beige rok. Ook zij draagt een leren riem om de kledingcombinatie een t wist te geven. pagina 32 | werk je s terk: mode & be aut y Maya draagt een bordeauxrode pantalon, met daarop een z war te katoenen blouse en een donkerblauw vestje. Door het vestje open te dragen, wordt de outfit iets nonchalanter en minder stijf. pagina 33 | werk je s terk: mode & be aut y EIGEN KRACHT Tekst: Frank van Milt Als het aan life-coach Frank van Milt (37) ligt, zou elke vrouw haar eigen kracht moeten omarmen. Met zijn jiujitsu-lessen laat hij vrouwen zien hoe zij sterker in het leven kunnen staan. Van opgeven is geen sprake. Vier oefeningen om je zelfbeeld te vergroten. pagina 34 | werk je s terk: tes t je zelbeeld 1. BEPERK JIJ JEZELF? Vrouwen voelen zich vaak beperkt omdat ze de signalen van hun eigen lichaam niet oppikken. Het lichaam geeft constant aan: hoe je je voelt, wat je ergens van vindt en of je iets moet. Doordat vrouwen de signalen van hun lichaam negeren er varen ze stress. En deze stress wordt pas erkend als het fysieke ongemak allerlei gedachtes losmaken. OPDRACHT: schrijf op een stukje papier het antwoord op de volgende drie vragen. Lees pas verder als je alle drie de vragen eerlijk hebt beantwoord. 1. Geef je al op voordat je ergens aan begint, of maak je dingen juist niet af? 2. Welk cijfer van één tot tien krijgt iemand van jou voordat je met diegene in gesprek gaat? Is het een voldoende of een onvoldoende? 3. Lever jij altijd een unieke bijdrage? Laat de volgende conclusies op je inwerken. Bij vraag 1: Opgeven of weglopen kan je beperken. Elk moment verdient jouw volledige aandacht. Bij vraag 2: Op voorhand iets vinden of je eigen mening belangrijker achten dan wat de ander je probeer t te ver tellen, kan je beperken. Probeer open een gesprek in te gaan en te luisteren naar wat de ander zegt. Van anderen kun je leren. Bij vraag 3: Niet weten wat jouw eigen unieke bijdrage is, kan je beperken. Jij hebt een bestemming op deze wereld en deze is niet compleet zonder jouw bijdrage. Beperken Alles om je heen is in balans. Alles wat op aarde leeft, heeft een ritme en een tempo. Jij dus ook. Je lichaam ver telt je dat doorlopend. Al je gedachten zijn het gevolg van een eerdere er varing in je lichaam. Jezelf beperken houdt op wanneer je begint te luisteren naar de signalen van je lichaam. Een intuïtiever leven geeft ruimte en inspiratie. 2. WAAR HOUD JE AAN VAST? Denk eens terug aan je kinder tijd. Als kind maakte je vooral plezier. En als de situatie waarin je opgroeide minder veilig was, dan was het makkelijker om je in je eigen wereld terug te trekken. Maar als kind was je ondernemend en beleefde je alles heel intens. Je leerde spelender wijs de wereld kennen en de informatie die je toek wam, zoog je op als een spons. Tegelijker tijd ont wikkelde je regeltjes voor jezelf zoals: ‘Tot zover is het veilig’ en ‘Als ik het zo doe, dan wordt niemand boos’. Deze regels draag je voor de rest van je leven met je mee en zijn ook heel persoonlijk. pagina 35 | werk je s terk: tes t je zelbeeld OPDRACHT: Beantwoord de volgende vier vragen op papier. Lees weer verder zodra je ze alle vier eerlijk hebt vastgelegd. 1. Wat zegt jouw opleiding over jou? 2. Wat zegt jouw persoonlijke omgeving (familie, vrienden en collega’s) over jou? 3. Zijn jouw standpunten door jezelf of door je omgeving gevormd? 4. Welk beeld van jezelf – van vroeger of in het heden - houd jij vast? Laat de volgende conclusies op je inwerken. Bij vraag 1: Status en aanzien kunnen je vasthouden. Status en ego draag je zichtbaar mee, je straalt het uit. Bij vraag 2: Wat jouw omgeving zegt heeft betrekking op hoe zij naar jou kijken. Maar jij bent meer dan wat mensen zien. Dat geldt ook voor je allerbeste vrienden en je familie. Bij vraag 3: De waarden en normen die je zijn aangeleerd, hoeven niet overeen te stemmen met wat jij zelf vindt. Sta jezelf toe om authentiek te zijn. Bij vraag 4: Gedachtes waar je jezelf aan vastklampt, geven geen zekerheid. Zekerheden haal je uit datgene wat je van binnen voelt, daar zit je kracht. Vasthouden Anderen hebben vaak een voorstelling van hoe jij in elkaar zit. Maar je verander t gaandeweg en maakt dingen mee die jou vormen. Sommige ideeën over jou zullen niet een leven lang bij jou passen. Dan is het tijd om alles wat men over jou beweer t eens stevig tegen het licht te houden. En misschien houd je zelf beelden vast die vals blijken te zijn. Gooi deze bagage overboord en besef dat jij zelf invulling mag geven aan wie jij bent. 3. BEN JE EERLIJK TEGEN JEZELF? Onbewust maak je jezelf afhankelijk. Al van jongs af aan neem je beslissingen om bij een bepaalde groep te kunnen horen. Gedurende de rest van je leven maak je vrienden, maar dat doe je soms ook strategisch. Bijvoorbeeld om een plek in de groep te krijgen of juist om niet teveel op te vallen. Dat heeft tot gevolg dat wat jij belangrijk vindt, soms moet wijken voor wat belangrijk is voor jouw positie in de groep. Die belangenverstrengeling is lastig. De manier waarop je besluit hiermee om te gaan, kan invloed hebben op de rest van je leven. OPDRACHT: Kom erachter of jij altijd eerlijk bent, door jezelf de volgende vragen te stellen. Schrijf alle antwoorden op voordat je verder leest. 1. Welke belangen zijn bepalend in jouw leven? 2. Veroordeel jij jezelf? 3. Waar luister je sneller naar: je gedachten of je instinct? pagina 36 | werk je s terk: tes t je zelbeeld Laat de volgende conclusies op je inwerken. Bij vraag 1: Belangen kunnen soms door anderen zijn opgelegd of aangeleerd. Je echte motivatie komt voor t vanuit je har t. Bij vraag 2: Of je wel of niet eerlijk bent tegen jezelf, kan worden bepaald door jouw oordeel. De manier waarop je naar jezelf kijkt, hoeft namelijk niet de waarheid te zijn. Bij vraag 3: De juiste ant woorden komen niet voor t vanuit je gedachten, maar vanuit je gevoel. Eerlijkheid Niet eerlijk zijn kost veel energie. Vooral als we naar onze eigen maatstaven succesvol zijn, kan de neiging ontstaan dat we een draai geven aan de waarheid. Oneerlijkheid kun je verbloemen, beschermen en verdedigen. Maar alleen wanneer je honderd procent eerlijk dur ft te zijn, kun je jouw ware aard tonen. 4. HOEVEEL ENERGIE VERSPIL JIJ? Wat je ook doet, je wilt het goed doen. Je wilt geen gezichtsverlies leiden en je wilt geloven dat je het kan. Onbewust zorgt deze houding er voor dat jouw wereld een wedstrijd wordt en dat kost energie. Deze energie verdient een betere plek. Je lichaam gelooft namelijk niet in een wedstrijd. Elke samentrekking van je lichaam is een signaal, of het nu je buik is die samentrekt, je gedachten die plotseling toenemen of je ademhaling die verander t. Jouw lichaam geeft al aan hoe jij je voelt, nog voordat jij je gedachten hebt geordend. OPDRACHT: Schrijf het antwoord op de volgende drie vragen op en kom erachter hoeveel energie jij verliest. Lees pas verder als het op papier staat. 1. Stap je wel eens buiten je comfor t zone? 2. Blijf je eerlijk tegen jezelf? 3. Kun je opgeven? Laat de volgende conclusies op je inwerken. Bij vraag 1: Alleen op onbekend ter rein gebruik je jouw volledige potentie en verspil je de kleinste hoeveelheid energie. Bij vraag 2: Ook als je eerlijk bent tegen jezelf kan het energie kosten om in die eerlijkheid te volharden. Er zijn uitdagingen en verleidingen op je pad. Elke keer dat je er voor kiest om eerlijk te zijn, houd je een stukje meer energie over. Bij vraag 3: Jezelf losmaken van wat je aan het doen bent, zorgt voor ruimte en nieuwe inzichten. Energie verspillen Leven vanuit je talent. Een functie hebben. Nuttig zijn. Ergens voor gemaakt zijn. Het zijn flarden die allemaal betrekking hebben op de kracht die in jou schuilt. Kies er voor niet langer energie te verspillen. Laat je ver rassen en verbaas vooral jezelf. Haal hoop uit kleine dingen en trek je minder aan van de invloeden om je heen. Dur f het onbekende in te stappen en gun ons jouw potentieel. pagina 37 | werk je s terk: tes t je zelfbeeld fotografie: Dreamstime NETWERKEN WERKT T EKS T: VA L E SK A HO V ENER Cheyenne Lacroes (40) is gezondheidswetenschapper, diversiteitsspecialist, transcultureel systeemtherapeut in opleiding en een netwerker pur sang. Het netwerken zit hem in het bloed. Toch zou hij nooit zo ver in zijn leven zijn gekomen, als hij zich niet in de kunst van netwerken had verdiept. Zijn motto? ‘Vreemden bestaan niet, het zijn vrienden die je nog niet hebt leren kennen’. pagina 39 | werk je s terk: werk & talent Acht jaar geleden studeerde Lacroes af aan de Universiteit van Maastricht als gezondheidswetenschapper. Als hoogopgeleide man dacht hij snel een baan te kunnen vinden. Maar dat viel tegen. “Met mij bleken duizenden anderen zich ook op de arbeidsmarkt in dezelfde sector te begeven.” Hij schreef brief na brief, maar belandde steeds vaker thuis op de bank. “Na een jaar was ik nog werkloos,” zegt hij. “Bovendien was ik na al die brieven pas één keer voor een gesprek uitgenodigd.” Dat sollicitatiegesprek zou ook meteen zijn laatste zijn. De vreugde die hij had gevoeld om eindelijk een potentiële werkgever te kunnen ontmoeten, was slechts van kor te duur. “Ik voelde me al bij binnenkomst niet op mijn gemak.” Lacroes werd in het midden van een grote rechthoekige tafel geplaatst in een vrijwel lege ruimte. “Aan het einde van de tafel ging een vrouw zitten met een enorme oranje hoed, en links en rechts van mij zaten t wee mannen.” Ingeklemd tussen drie onbekende mensen, probeerde hij hun vragen zo goed mogelijk te beant woorden. Toch werd zijn ongemak er niet minder op. “Ik vroeg me af waarom ze mij hadden uitgenodigd, want daar was ik na al die maanden solliciteren wel benieuwd naar.” Op zijn vraag k wam echter geen ant woord. “Ze zaten elkaar een beetje schichtig aan te kijken van: ja, waarom eigenlijk?” Hierdoor kreeg Lacroes het gevoel dat de intentie van hun invitatie ergens anders op was gebaseerd. “Natuurlijk kun je dat nooit bewijzen, want niemand zegt zoiets hardop,” zegt hij. “Maar het leek wel alsof ze zich een andere voorstelling van mij hadden gemaakt en daarom schrokken vanwege mijn Curaçaose achtergrond.” Lacroes herkende dit fenomeen vanuit zijn studie, waar hij tegen allerlei vooroordelen was aangelopen. “Zo moest ik mij vaker bewijzen dan mijn westerse medestudenten. En ook mijn prestaties werden door docenten onderschat.” Toch hebben deze er varingen als student er mede toe geleid dat Lacroes zich steeds meer begon te interesseren voor diversiteitsmanagement, iets waar hij later zijn werk van zou maken. Ook realiseerde hij zich dat hij zonder het juiste net werk geen baan zou gaan vinden. Het roer moest wat hem betreft drastisch om, maar hoe? “Ik had mij nooit aangesloten bij een studentenvereniging,” zegt Lacroes. Maar ineens begreep hij hoe belangrijk dat was. “Daar legden ze de basis voor hun net werk voor later. Ze gingen verbindingen aan; samen lachen en samen naar de kroeg.” Lacroes veranderde zijn manier van denken. Zijn brieven maakten plaats voor een zoektocht naar net werken die voor hem van betekenis konden zijn. “Zo werd ik getipt om naar een bijeenkomst van Binoq Atana te gaan, een cultureel divers net werk.” En dat bleek een gouden zet. Via Atana kreeg hij de mogelijkheid om als bi-culturele Nederlander een bestuurlijke training te volgen. “Hier voor reisde ik speciaal van pagina 4 0 | werk je s terk: werk & talent Maastricht naar Amsterdam, maar de afstand maakte mij niks uit. Ik wilde verder komen in mijn leven.” Het trainingsprogramma leidde tot een baan als diversiteitsmanager bij een kennis- en onder zoeksbureau in Amstelveen. “Toen is het balletje gaan rollen.” Inmiddels is hij naar Amsterdam verhuisd en een bekend persoon in de net werk wereld geworden. Hij is aangesloten bij vooraanstaande net werken als de Club van 100 en volgt regelmatig bijeenkomsten van ‘The Net worKing’ Charles Ruffolo, een bekende Amerikaanse net werkgoeroe. “Van hem heb ik ontzettend veel geleerd,” zegt Lacroes. “Zoals zijn uitspraak: ‘Vreemden bestaan niet, het zijn vrienden die je nog niet hebt leren kennen’.” o EN ZO WERKT HET... KIJK IN JE EIGEN OMGEVING WIE IETS VOOR JOU ZOU KUNNEN BETEKENEN EN OMGEKEERD. Lacroes: “Via een vriendin van een oud-collega van mij, kon ik voor een goed prijsje wereldwijd een NH-hotel boeken. Inmiddels heb ik ook al mijn vrienden aan haar door ver wezen, waardoor zij weer een aantal hotelboekingen op haar naam kan schrijven.” BEDENK DAT NETWERKEN GEEN BAANGARANTIES GEEFT; HET VERGROOT ALLEEN JE KANS OP EEN BAAN. “Net werken zorgt er voor dat jouw sollicitatiebrief bovenop de stapel komt. Ook zal je sneller voor een sollicitatiegesprek worden uitgenodigd. Daarbij helpt het als de werkgever in k westie al een band met jou heeft, omdat hij of zij mensen uit jouw omgeving kent. Dan zal je de baan meer worden gegund.” WEES JE BEWUST VAN DE OMGANGSVORMEN OP NETWERKBIJEENKOMSTEN. “Zorg dat je goed in je vel zit. Ook al heb je moeite om positief over te komen, probeer dan toch om in je kracht te staan. Behandel je gesprekspar tner altijd met respect. Toon belangstelling voor zijn of haar achtergrond en zorg er voor dat je oprecht overkomt. Wegkijken als iemand tegen je praat, komt ongeïnteresseerd over. Ook moet je nooit iemand zomaar aanraken. Met humor en een mooie glimlach kom je veel verder.” LAAT JE NIET UIT HET VELD SLAAN DOOR EEN TAALBARRIÈRE. “Ik was een keer op een feestje om te net werken. Daar was ook een Braziliaanse vrouw aanwezig, die al vijftien jaar in Nederland was. Een man merkte ver volgens op dat haar Nederlandse taal wel erg slecht was voor iemand die hier al zo lang woonde. Haar zelfver trouwen was in één keer weg. Helaas wordt intelligentie in Nederland vaak gekoppeld aan taal. Om dan dit soort situaties te voorkomen, is het belangrijk om je ongemak te benoemen: ‘Mijn Nederlands is niet pagina 41 | werk je s terk`; werk & talent zo goed, zullen we verder converseren in het Engels’? Of met een grapje: ‘Mijn Portugees is perfect, hoe staat het met dat van u’?” OVERWIN JE ANGST, EN DURF ONBEKENDEN AAN TE SPREKEN. “Een paar jaar geleden organiseerde ik een groot squash-evenement op Curaçao. Maar ik had vliegtickets nodig om vanuit Nederland naar het eiland te kunnen komen. Ik had uitgezocht waar de minister-president van Curaçao zich zou bevinden en via een vriendin ervoor gezorgd dat ik aan hem zou worden voorgesteld. Diezelfde dag had ik twee vliegtickets in mijn bezit. Zorg er daarom altijd voor dat je een verpletterende eerste indruk maakt. Vind je dat moeilijk? Wees dan ruim op tijd bij een bijeenkomst. Dan komen de eerste gasten vanzelf naar jou toe.” ZORG ERVOOR DAT JE ALTIJD GOED BENT VOORBEREID. “Google is je beste vriend. Via sociale media als LinkedIn kan je er vaak achter komen wie er naar welke netwerkbijeenkomst gaat. Van tevoren kan je al een afspraak maken met de persoon die voor jou interessant kan zijn. Zorg ervoor dat je onderzoek verricht naar de achtergrond van zo’n persoon zodat je gericht vragen kunt stellen.” o NETWERKEN * Atana * Etnische Zakenvrouwen Nederland (EZVN) * Jongerenplatform New Urban Collective (The NUC) * Giving Back * Talent naar de Top * The Ambitious Networking Societ y (TANS) * Stichting Tannet * Vereniging Antilliaans Netwerk * Stichting Cosmicus * Stichting Overlegorgaan Caribische Nederlanders (OCAN) pagina 42 | werk je s terk: werk & talent Kracht uit vrijwilligerswerk T E K S T: VA L E S K A H O V E N E R Iets doen voor de ander. Gewoon vanuit een ideaal of omdat het mooi op je CV staat. Dorien Groeneveld (55) is bemiddelaar bij het verbindingsplatform Venzo, voor vrijwilligerswerk in Amsterdam Zuidoost, waar ze zelf twee jaar geleden als vrijwilliger begon. Dagelijks ziet ze dat vrijwilligerswerk vrouwen positief ondersteunt. ‘Je bent minder eenzaam en het vergroot je eigenwaarde’. pagina 4 4 | werk je s terk: werk & talent WAAROM WILLEN VROUWEN VRIJWILLIGERSWERK DOEN? “Veel vrouwen in Zuidoost hebben geen baan, de meesten hebben zelfs nog nooit gewerkt. Ze zitten thuis met de kinderen en merken dat hun wereld gaandeweg steeds kleiner wordt. Daarom willen ze dolgraag iets doen. Wat je ook ziet, is dat vrouwen met verschillende culturele achtergronden elkaar opzoeken en zich verenigen in een stichting.” WAAROM IS HET BELANGRIJK VOOR VROUWEN OM ZICH TE VERENIGEN? “Als je andere vrouwen ontmoet die bijvoorbeeld ook eenzaam zijn, dan schept dat een band. Vooral als je ver volgens leuke dingen gaat doen met elkaar. Als je als vrijwilliger iets voor een ander kunt betekenen, dan vergroot dat je eigenwaarde waardoor je jezelf ook weer beter voelt.” de maatschappij staan. Ze heb ben een drukke baan, maar zien om zich heen dat het niet goed gaat met sommige buur tbewoners en bieden daarom hun hulp aan. Zo is er een vrouwengroep die samen van alles ondernemen: van workshops over huidver zorging tot voorlichting over de overgang. Dat is prachtig om te zien.” HOE BEGELEID U VROUWEN DIE ZICH ALS VRIJWILLIGER AANMELDEN? “Vrouwen die de taal moeilijk spreken of die vanuit de Dienst Werk Inkomen (DWI) langskomen, hebben begeleiding nodig. Ze zijn bang dat ze hun uitkering verliezen en ze weten niet goed hoe ze opvang kunnen regelen voor hun kinderen als ze weer aan het werk moeten. Ze hebben geen auto, alleen een fiets, maar moeten wel helemaal naar Gein.” HOEZO EENZAAM? “Veel vrouwen die zich bij Venzo aanmelden zijn alleenstaand en hebben veel problemen meegemaakt. Vaak zijn ze vanuit andere landen hier naar toe geëmigreerd. Dat betekent dat alles wat je ooit hebt gekend, ben je k wijt. Ze verliezen hun houvast en komen in een isolement terecht.” HOE LOST U ZO’N SITUATIE DAN OP? “Vaak ga ik de eerste keer met ze mee, ook om ze als vrijwilliger in de organisatie voor te stellen. Dan zijn ze al een beetje op hun gemak. Ik kende een dame die hier al lang woonde, maar heel weinig ondernam. Ver volgens heb ik haar ingeschreven als vrijwilliger. Inmiddels is ze heel actief en heeft ze zelfs een baan gevonden.” MAAR JULLIE HEBBEN NIET ALLEEN SCHRIJNENDE GEVALLEN NEEM IK AAN? “Nee, al hebben we wel vrouwen die net uit detentie komen. Maar de grootste groep bestaat uit werkende moeders die middenin WAT ADVISEERT U VROUWEN MET KINDEREN? “Onze vast vrijwilligersploeg regelt vaak de kinderopvang onderling. De rest is vrijwillig actief als ze daar tijd voor hebben. Maar als er tien vrouwen bij elkaar komen voor pagina 45| werk je s terk: werk & talent pagina 46 | werk je s terk: werk & talent een workshop, vragen ze ook vaak aan mij of ik nog een vrijwilliger heb die op hun kinderen wil passen. Of ze nemen hun kinderen mee, ook daar zijn ze heel makkelijk in.” TEGENWOORDIG ZIJN ER STEEDS MEER VROUWEN DIE VIA VRIJWILLIGERSWERK HUN VAARDIGHEDEN WILLEN VERGROTEN. MERKT U WAT VAN DEZE VERSCHUIVING? “Zeker, we hebben ook te maken met vooral jongere vrouwen die hun cv willen oppoetsen door middel van vrijwilligerswerk. Maar waarom niet? Want je leer t andere mensen kennen waardoor je net werk groter wordt. En soms kan vrijwilligerswerk zelfs leiden tot een vaste baan. Kijk maar naar mij.” VERANDEREN HIERMEE OOK DE EISEN VAN ORGANISATIES? “De organisaties die ook landelijk bezig zijn hebben over het algemeen meer eisen. Ze zoeken vrijwilligers met bepaalde competenties. Maar ik vind daar niks mis mee. Er is namelijk een verschil tussen een vrijwilligersplek bij de FNV ledenser vice en gastvrouw zijn in het Bijlmerparktheater. Dan mag je ook als organisatie andere eisen hebben. Bij de FNV ver wachten ze ook dat je cursussen volgt en vaker beschikbaar bent.” leer t hoe je iemand kunt coachen. Dat vind ik ook niet meer dan logisch. Als je een jonge tienermoeder van zeventien hebt die net uit de problemen is gekomen, moet je wel weten hoe je hiermee om moet gaan. Maar dat maakt het werk ook interessanter.” WAT ZOU U AAN NIET-UITKERINGSGERECHTIGDE VROUWEN WILLEN ADVISEREN DIE OP ZOEK ZIJN NAAR VRIJWILLIGERSWERK? “Goede begeleiding is voor hen essentieel. Ze zijn namelijk in een positie terecht gekomen die ze emotioneel minder stabiel heeft gemaakt. Het belangrijkste is dat ze weer contact krijgen met lotgenoten, zodat ze weer in hun kracht komen. En dat kan ook met een goede vrijwilligersplek. Als je jouw problemen met andere vrouwen kunt delen, dan krijg je weer wat lucht. En als je écht iets wilt, dan kom je er wel.” ZIJN DIT SOORT EISEN NIET TE HOOG VOOR EEN VRIJWILLIGER? “Vrijwilligers zijn vaak bereid om trainingen te volgen. Bij De Regenboog in Amsterdam werken ze bijvoorbeeld met buddy’s. Zij eisen dat je een cursus doet waarin je pagina 47 | werk je s terk: werk & talent fotografie: Dreamstime pagina 50 | werk je s terk: achtergrond GEDWONGEN VERBORGEN T E K S T: A n d r e a B r o e d e l e t “De enige momenten dat ik buiten kwam, waren tijdens het naar school brengen van de kinderen. Ik kreeg hier lopend precies twintig minuten de tijd voor; tien minuten heen en tien minuten terug. De rest van de tijd zat ik binnen. Ik had geen contact met andere mensen en voelde me eenzaam. Een gevangene in mijn eigen huis.” (Mira, jonge hoogopgeleide vrouw, 8 jaar gedwongen geïsoleerd geweest. Bron: rapport Verwey-Jonker Instituut, 2011-2012). pagina 51 | werk je s terk: achtergrond Er bestaan vrouwen in Nederland die het extra moeilijk hebben hun plek in de samenleving te vinden. Deze vrouwen hebben geen recht op een uitkering en zijn daardoor volledig afhankelijk van hun man. Bovendien is het voor hun vaak moeilijk de weg naar instanties te vinden, vooral omdat ze de Nederlandse taal niet spreken en geen sociale contacten in Nederland hebben. In sommige gevallen worden vrouwen door hun par tner of (schoon) familie gedwongen om geïsoleerd van anderen te leven. Ze mogen dan geen contact met anderen hebben en worden in feite in huis opgesloten. Ze mogen niet naar buiten, zelfs niet om een boodschap te doen of de kinderen naar school te brengen. En als er al contact is met de samenleving, gebeur t dit onder streng toezicht van anderen. Deze vrouwen worden gedwongen verborgen vrouwen genoemd. BELOFTES Uit een onder zoek van het Ver wey-Jonker Instituut blijkt dat de achtergrond, opvoeding en levensloop van gedwongen verborgen vrouwen heel uiteenlopende is. Dik wijls gaat het om vrouwen die door mannen onder valse beloftes naar Nederland zijn gehaald. De man in k westie belooft de vrouw een mooie toekomst waarin ze naar school zal gaan, werk zal vinden en een leven vol kansen zal hebben. Maar zodra ze in Nederland aankomt in het huis van de man, blijkt er niks van zijn mooie verhalen te kloppen. In plaats daar van wordt ze opgesloten; haar leven in isolement begint. SCHAAMTE Ondanks hun onmenselijke positie is het voor deze vrouwen moeilijk om uit hun situatie te stappen. Een belangrijke reden daar voor is dat zij doorlopend belemmerd worden in het zoeken naar contact met de buitenwereld. Ze mogen immers geen praatje maken met de buur vrouw en bezoek – zelfs van familie – is verboden. Ook hebben ze geen toegang tot het internet en beschikken ze vaak niet over een telefoon, wat hun uitbraak extra bemoeilijkt. Doordat deze vrouwen vaak geen recht hebben op een uitkering, bijvoorbeeld door hun illegale status of omdat de man te veel verdient, beschikken ze niet over een eigen inkomen. En al zouden ze zelf geld verdienen, dan vormt de Nederlandse taal een barrière. Daarbij kunnen ze deze door hun isolement ook niet ont wikkelen. De schaamte onder geïsoleerde vrouwen is groot. Daarom dur ven ze niet naar buiten te komen met hun verhaal waarmee hun leefsituatie in stand gehouden wordt. Scheiden is voor veel traditioneel opgevoede niet-westerse vrouwen geen optie. Bovendien, zouden ze niet weten waar ze terecht kunnen. De verborgen vrouwen worden vaak fysiek en emotioneel bedreigd. Intimidatie is aan de orde van de dag, waardoor ze moeilijk kunnen loskomen van hun verborgen bestaan. De kans op controle van de man is altijd aanwezig. Zo kan hij onver wachts pagina 52 | werk je s terk: achtergrond binnenkomen, zomaar opbellen of sur veilleren in en om het huis. Sommige mannen hebben dit opgelost door te zeggen dat er camera’s hangen of dat de familie haar in de gaten houdt. De vrouwen worden zodanig geïndoctrineerd dat ze dit vanzelf gaan geloven met als gevolg dat ze geen stap meer dur ven te zetten. BUITENWERELD Om aan hun verborgen leven te kunnen ontsnappen, is contact met de buitenwereld noodzakelijk. Hoewel de vrouwen vaak aangeven dat ze niemand hebben, er is meestal toch wel iemand waar ze mee praten. Dat kan een buurvrouw zijn, een nicht of een moeder van school. Verder brengen de meeste vrouwen wel eens een bezoek aan de huisar ts, het consultatiebureau of ontmoeten ze andere vrouwen in de kerk of de moskee. Ook de verplichte inburgeringscursus kan de vrouwen helpen. Ze moeten namelijk de cursus van de Staat volgen, wat hun een legitiem argument geeft om buiten te ko men. Bovendien wordt tijdens de lessen ook aandacht besteed aan vrouwenrechten. MIRA En Mira? Mira werd verliefd op een man die haar een prachtige toekomst beloofde. Ze trouwden, verhuisden naar Nederland en Mira trok in bij haar man. Vanaf dat moment veranderde haar leven drastisch. Ze leefde in gedwongen verborgenheid en haar man bedreigde en mishandelde haar fysiek, geestelijk en seksueel. Na acht jaar wist Mira te ontsnappen omdat ze zich na al die tijd realiseerde dat haar situatie alleen maar erger zou worden. Als haar man even zijn telefoon vergeet, lukt het Mira om S.O.S. naar haar buur vrouw te sms’en. Niet veel later staat er een agent voor de deur. Hoewel haar man ontkent dat er iets aan de hand is, neemt de agent haar mee naar het politiebureau waar Mira aangifte doet. Nog diezelfde avond wordt ze naar de vrouwenopvang gebracht, iets waar ze nog nooit had gehoord. Nu, jaren later, heeft Mira nog steeds last van doodsangsten. Ze woont inmiddels in een andere stad waar haar ex-man haar niet kan vinden. Ze spreekt Nederlands en werkt als vrijwilliger in het vrouwenhuis in haar woonplaats. Ook krijgt ze een uitkering en is ze op zoek naar een baan: Mira is weer baas over haar eigen leven. Dit ar tikel is gebaseerd op het rappor t ‘Leven in gedwongen isolement’ van het Ver wey-Jonker Instituut uit 2011-2012. Voor hulp op het gebied van huiselijk geweld kijk op: Huiselijkgeweld.nl, Stichtingkezban.nl en Spe-amsterdam.nl. pagina 53 | werk je s terk: achtergrond HELP! IK KAN MIJN KIND NIET KWIJT Als alleenstaande ouder is het vaak een uitdaging om kinderen en werk te combineren. Niet iedere werkgever stelt zich flexibel op en een oppas is niet zomaar geregeld. Bovendien hangt aan kinderopvang een flink prijskaartje. Maar alternatieve manieren van kinderopvang zijn er zeker, je moet ze alleen weten te vinden. Zes tips. pagina 54 | werk je s terk: werk & talent fotografie: Dreamstime TEKST: ANNEMARIE GEERSING Oudermatch Via Oudermatch.nl kan je snel en makkelijk op zoek naar een gastouder bij jou in de buur t. Na het aanmaken van een persoonlijk account, krijgt je een over zicht van alle gastouders die bij jouw gezin in de buur t wonen. Om deze ouders een bericht te kunnen sturen, sluit je een abonnement af van 21 euro voor drie maanden of 36 euro voor een jaar. Zodra je een geschikte gastouder hebt gevonden, bepaal je zelf het uur tarief en handel je zelf de betaling af. Oudermatch screent de ingeschreven gastouders echter niet, dat moet je zelf doen. Maar ze wonen bij je in de buur t, de sociale controle is dus groot. OPPASSTUDENT Op Oppasstudent.nl kan je als ouder op zoek naar een student die zich heeft aangemeld als kinderoppas. Dit kan een oppas zijn voor één avond, maar ook voor vaste dagen en voor een langere tijd. Op de web site staan persoonlijke profielen van alle studenten. Hier kan je zien hoeveel oppaser varing de student heeft, wanneer hij of zij beschikbaar is en wat hij of zij studeer t. De profielen worden pas zichtbaar zodra je een gratis account hebt aangemaakt. Op het profiel kun je zien hoeveel oppaser varing de student heeft, wanneer hij/zij beschikbaar is en wat hij/zij studeer t. Om van deze ser vice gebruik te kunnen maken, betaal je eenmalig 24,50 euro om de contactgegevens van de student te krijgen. Als je onbeperkt zou willen reageren, betaal je 8,50 euro per maand aan lidmaatschap voor minstens een jaar. Het uur tarief bepaal je zelf met de student, dat ligt meestal rond de 7 à 8 euro per uur. OUDERPARTICIPATIECRÈCHE Het principe van de ouderpar ticipatiecrèche is dat één van de ouders zelf wekelijks een dag meewerkt om voor de kinderen te zorgen. Door dit systeem zijn dagelijks t wee ouders beschikbaar om kinderen op te vangen. Bovendien blijven de kosten laag. In Amsterdam zijn er t wee ouderpar ticipatiecrèches: de Joop Gilliamse Crèche in de binnenstad en Tolkresj in de Amsterdamse Pijp. De kosten voor Joop Gilliamse zijn 135 euro per maand. Je kind kan dan vier dagen per week terecht en zelf werk je één dag per week mee. Omdat het een erkende opvang is, krijg je gewoon kinderopvangtoeslag als je daar recht op hebt. Maar realiseer je wel dat deze vorm van kinderopvang best intensief is, omdat je zelf wekelijks in de crèche werkt. De kosten bij Tolkresj zijn inkomensafhankelijk, maar je betaalt nooit meer dan 70 euro per maand. Kijk op Oudercreche.info of Tolkresj.nl voor meer informatie. pagina 55 | werk je s terk: werk & talent RUILOUDERSCHAP Als ouder kan ruilopvang ook een optie zijn. Dit werkt als volgt: je spreekt met andere ouders af om op elkaars kinderen te passen. Zo pas jij op alle kinderen bij jou in huis als de ander werkt, en andersom breng jij jouw kind(eren) bij hem of haar op de dag dat jij werkt. Dit kun je bijvoorbeeld afspreken met een vriendin met kinderen of met je buren, maar er bestaan ook speciale websites voor ruilouders. Deze alternatieve manier van kinderopvang is geheel gratis. In ruil daar voor moet je wel een dag op meerdere kinderen passen. Kijk voor meer informatie op: Ruilopvang. nl, Gratis-kinderopvang.nl en Oudermatch.nl. DEEL EEN OPPAS Als alleenstaande moeders kun je elkaar ook helpen. Zoek samen met een vriendin die in een soor tgelijke situatie zit een gastouder of kinderoppas die op jullie beide kinderen zou willen passen. Vaak is het goedkoper als je meerdere kinderen bij één oppas onderbrengt, dan een oppas voor alleen jouw kind. Je kunt de oppas natuurlijk ook delen met je buren of familieleden. 4KIDS Op de website van 4Kids.nl kan je gastouders vinden die geregistreerd zijn. Door deze registratie kom je ook in aanmerking voor kinderopvangtoeslag. Je schrijft je in via de website, waarna 4Kids voor jou op zoek gaat naar een geschikte gastouder. Omdat 4Kids je blijft begeleiden, betaal je bij één kind 56 euro per maand aan begeleidingskosten en de gastouder zelf. 4Kids adviseer t een uur tarief van 4,55 euro per kind. WAAR MOET JE OP LETTEN? o Let goed op dat als je voor een gastouder kiest, je alleen kinderopvangtoeslag ontvangt als diegene is geregistreerd in het Landelijk Register Kinderopvang en Peuterspeelzalen. Ook het gastouderbureau waar hij of zij voor werkt moet geregistreerd zijn. Op de web site van de Belastingdienst kun je hierover meer informatie vinden. o Op de website Vergelijkdekinderopvang.nl kun je verschillende kinderdagverblijven bij jou in de buur t met elkaar vergelijken op basis van prijs, afstand en openingstijden. Ook kunnen bezoekers een beoordeling achterlaten, waardoor je ziet hoe goed een kinderdagverblijf gewaardeerd wordt. pagina 56 | werk je s terk: werk & talent o Rondom de toeslag voor kinderopvang vinden regelmatig veranderingen plaats. Op de website Belastingdienst.nl kun je berekenen op hoeveel kinderopvangtoeslag je recht hebt. Dit is afhankelijk van je inkomen en werksituatie. o Boink is een belangenvereniging voor ouders in de kinderopvang en peuterspeelzalen. Op de website Boink.info kun je informatie vinden over alles wat met kinderopvang te maken heeft. Hoe vind je bijvoorbeeld een goede opvang, en wat moet je weten over kinderopvangtoeslag? o Op Amsterdam.nl, de website van de gemeente Amsterdam, is allerlei informatie voorhanden over kinderopvang in de stad. pagina 57 | werk je s terk: werk & talent ‘tips en trucs: OP NAAR WERK’ TEKST: ANDREA BROEDELET Als niet-uitkeringsgerechtigde vrouw is het zoeken naar werk niet altijd even makkelijk. Het is een tijdrovende en indringende klus, want welke baan past bij je? Hoe kom je daar achter? En waar gaat jouw hart sneller van kloppen? Een aantal tips en trucs. pagina 58 | werk je s terk: tip s & trucs o OP ZOEK NAAR INSPIRATIE? * Download de app Women’s Quotes voor mooie quotes voor en door vrouwen. * Bekijk hoopgevende filmpjes op het online videokanaal YouTube zoals de reclamevideo Dare van Sara Poz zetti. * Luister naar de TEDTalk Tales of Passion van schrijfster en activiste Isabel Allende op de website van Ted.com. Tijdens het beroemde internationale TED -evenement sprak ze over vrouwen, creativiteit, feminisme en passie. Een speech om over na te denken. * Lees het boek Nooit te oud om te dromen (20 06) geschreven door Laurie Gottlieb en Deanna Rosenswig. Een boek dat je laat zien hoe jij jouw dromen waar kan maken. o OP ZOEK NAAR WERK? * Bezoek de website van de gemeente Amsterdam, Amsterdam.nl, voor sollicitatietips, advies over het star ten een eigen onderneming of hulp bij het zoeken naar een baan. Bovendien heeft de gemeente ook een apar te webpagina voor werkloze niet-uitkeringsgerechtigden. * Jekuntmeer.nl is de website voor vraag en aanbod in passend werk, opleiding en activiteiten op het gebied van zorg en welzijn. * Carrieretijger.nl biedt een schat aan informatie over loopbaanmogelijkheden en hoe deze vorm te geven. * Maak een profiel aan op het sociale mediakanaal LinkedIn.nl. Veel werkgevers nemen eerst een kijkje op jouw LinkedIn-pagina voor dat ze je uitnodigen voor een sollicitatiegesprek. Zorg dus dat je profiel actueel is en er netjes uitziet. Volg organisaties die je interessant vindt en bouw op deze manier een net werk op. * Onder zoek met de Kwalificatiescan op Beroepeninbeeld.nl wat jouw talenten zijn. Kom er met behulp van deze test achter welk beroep of opleiding bij je past. pagina 59 | werk je s terk: tip s & trucs * Lees het boek Welke kleur heeft jouw parachute (20 05) geschreven door Richard N. Bolles. Een handboek dat je helpt in het vinden van de per fecte baan en je aan de hand van leuke opdrachten meer inzicht geeft in je k waliteiten. o OP ZOEK NAAR VRIJWILLIGERSWERK? * Bezoek de website Vca.nl. In hun online vacaturebank vind je leuke en zinvolle vrijwillige posities in Amsterdam. Je kunt een afspraak maken of zelf reageren op een vacature van je keuze. * Wil je als vrijwilliger aan de slag in Amsterdam Zuidoost? Dat kan via het verbindingsplatform Venzo, zij helpen je aan een geschikte vrijwilligersplek. (Zie ar tikel: Kracht uit vrijwilligerswerk, pagina 44) * Wil je iets betekenen voor andere mensen? Neem dan eens een kijkje op Buddynet werk.nl. Als buddy ondersteun je onder meer mensen, die een chronische of levensbedreigende ziekte hebben of eenzaam zijn. * Je kunt ook zelf een bedrijf of organisatie benaderen. Er zijn immers talloze organisaties die de hulp van vrijwilligers goed kunnen gebruiken. Denk bijvoorbeeld aan Ar tis, een zorgcentrum, de brandweer of het ZIDtheater. o OP ZOEK NAAR HOE JE EEN EIGEN BEDRIJF KUNT OPZETTEN? * Heb je altijd gedroomd van een eigen onderneming? Bezoek dan de website Wekomener wel.nl. Zij bieden hulp aan star tende ondernemers. • Ieder stadsdeel heeft een eigen Ondernemershuis, een loket speciaal voor ondernemers. Hier geven ze voorlichting, advies en begeleiding aan star ters. pagina 60 | werk je s terk: tip s & trucs * Voor een ondernemers of een star ter is net werken cruciaal. Via de Kamer van Koophandel vind je talloze net werken die voor jouw bedrijf van belang kunnen zijn zoals het net werk voor vrouwelijke ondernemers of voor jonge ondernemers. o OP ZOEK NAAR EEN TAALCURSUS NEDERLANDS? * Op Amsterdam.nl vind je een lijst aan taalcursussen voor Amsterdammers die hun Nederlands willen verbeteren. Ook zijn er basiscursussen voor als je net in Nederland bent aangekomen. o OP ZOEK NAAR MANIEREN OM TE BUDGETTEREN? * Download de app Expense Manager met je smartphone. Leer bewuster met je geld omgaan door met deze app je inkomsten en uitgaven in de gaten te houden. * Bezoek de IJ-Hallen in Amsterdam Noord voor betaalbare vintagekleding en andere leuke spullen. Of verkoop zelf je waar en maak iemand anders blij met dingen waar jij toch niks meer mee doet. * Volg een workshop kleding vermaken van Remade in Amsterdam. Voor als je uitgekeken bent op bepaalde kledingstukken en geen geld hebt om een nieuwe garderobe aan te schaffen. Leer tijdens de naaiworkshop hoe je oude versleten kleding weer een nieuwe frisse look kan geven. Je kan je opgeven via Remadeinamsterdam.com pagina 61 | werk je s terk: tip s & trucs Notities Mijn talenten pagina 62| werk je s terk: notities Notities Mijn werk pagina 63 | werk je s terk: notities Notities Mijn zelfbeeld pagina 64 | werk je s terk: notities Notities Mijn netwerk pagina 65 | werk je s terk: notities DANKWOORD Wij willen iedereen bedanken die een bijdrage heeft geleverd aan de totstandko ming van deze publicatie en het Powerlady-project MOVING FORWARD NUG. Shelly Levestone, voor je vrijwillige bijdrage aan dit project. Zelfs aan het einde van je z wangerschap heb je je voor 10 0% ingezet om het project van de grond te krijgen. Andrea Broedelet, jouw drive om de doelgroep te leren kennen en je daar voor in te zetten is ongekend. Bedankt voor die mooie inter views, je hebt ons dichterbij de doelgroep gebracht. Eva-Lot te van Rossen, voor het maken van de film over de NUG -vrouwen. Je inzet en door zettingsvermogen hebben we zeer gewaardeerd. Marina de Haan, van Tekstbureau Marina de Haan, voor het meelezen en adviseren. Bonny Vrielink, je nuchterheid en daadkracht hebben er voor gezorgd dat wij publiciteit hebben gekregen. Bedankt voor je inzet. Jo-Ann Liefden, bedankt dat je ons op het laatste moment uit de brand hebt geholpen met de vormgeving. Je hebt er weer iets prachtigs van gemaakt. Valeska Hovener, voor de eindredactie en alle extra uren die je hebt vrijgemaakt om deze publicatie tot een mooi eindproduct te maken. Lydia Gumbs, van Dreams Under Construction, voor de net werktraining. Het is altijd een feest om met jou te werken. Frank van Milt, van Jiujitsu Amsterdam, voor je vermogen iedereen weer dichterbij zichzelf te brengen. Je hebt ons wederom geïnspireerd en ons kracht gegeven. Lorenzo Holmoed, van Image by Colours, jij bracht met je training over kleuradvies weer echt kleur in het geheel. We denken dat elke vrouw die jouw training heeft gevolgd een goede eerste indruk zal maken. Nadia Hamrani, je kennis over de doel groep heeft ons erg geholpen. We waarderen je ongekende betrokkenheid voor de vrouwen in Diemen. Bianca Handoko, jij hebt deuren geopend die we zelf niet konden openen. Dit project was zonder jou nooit zo’n succes geweest. Het NUG-team Zuidoost van de Dienst Werk en Inkomen, met speciale dank aan Euphra van Gom voor haar enthousiasme en hulpvaardigheid om dit project van de grond te krijgen. Ray Pengel, bestuurslid PvdA, voor het op de kaar t zetten van de doelgroep in de gemeente Diemen. Maria Nieuwburg, je hebt ons geïnspireerd met al je stylingtips in het modear tikel. Je bent een topstylist. Judith Looye, voor je make-upadvies aan onze NUG - deelnemers. Dominique Mollee, voor al je mooie foto’s en je vermogen om snel werk te leveren. Annemarie Geersing, voor je onder zoek naar alternatieve vormen van kinderopvang. Bedankt voor je redactionele bijdrage.Alle coaches voor hun inzet en positieve instelling: Eugenie Falix, Sarah Nyachn B Tut, Cheriel Lobles, Ur tha Gill, Stella Rubia en Sanghita Mehciz. Verder willen wij nog het Vrouwen Empowerment Centrum bedanken dat wij gebruik konden maken van alle zalen. En de flexibiliteit van Lia Blikslager, die altijd wel een plekje voor ons kon regelen. De gemeente Diemen voor het beschikbaar stellen van de spor tschool. Stichting Dress for Success, voor het beschikbaar stellen van de kleding en de input voor de modespread. Onze fondsen: Skan Fonds, Stichting Doen en het VSB fonds, zonder jullie financiële bijdrage was dit project niet mogelijk geweest. En natuurlijk alle deelnemers, we hopen dat dit project jullie echt verder heeft geholpen. Veel succes voor in de toekomst. Urmila Mac-nack & Giovanna Gill, initiatiefnemers MOVING FORWARD NUG en oprichters van Stichting Powerlady pagina 67 | werk je s terk P O W E R L A D Y. N L