Traineeprogramm - DLG
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Traineeprogramm - DLG
Trainee Programm 2015/2016 Managementprogramm für den Nachwuchs in der Agrarbranche Für lger o f h c na ter • Hof Betriebslei uchs e hw • Jung gementnac a • Man ribusiness im Ag Akademie m ram g o epr e n i /Tra e d . ie adem k A G L www.D Ihr Ziel ist es, •einen landwirtschaftlichen Betrieb oder Arbeitsbereiche in einem komplexen landwirtschaftlichen Betrieb eigenverantwortlich zu leiten. •eine Managementposition mit überdurchschnittlicher Verantwortung in Unternehmen der Agrarwirtschaft erfolgreich auszufüllen. •Personalverantwortung in Unternehmen zu übernehmen. Mit dem Trainee Programm … •forcieren Sie Ihre berufliche Karriere. •heben Sie sich bei Bewerbungen um interessante Stellen von Mitbewerbern ab. •bereiten Sie sich für besondere Aufgaben als Managementkraft bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber im Agribusiness vor. •schärfen Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten für die praktische Landwirtschaft. •bauen Sie Ihr berufliches Netzwerk in der Agrar- und Ernährungsbranche gezielt aus. Das dürfen Sie erwarten: •Auf- und Ausbau der Managementpotenziale •Vorbereitung auf die beruflichen Herausforderungen durch Seminare und Praktika mit anspruchsvollen Projekten •umfassendes praxisnahes Managementwissen, vermittelt von Spitzenkräften aus der Unternehmenspraxis •Coaching, Beratung und professionelle Betreuung bei Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung •Zugang zum DLG-Netzwerk mit Kontakten in die Agrarbranche und zu den Gremien in der DLG •umfangreiches Rahmenprogramm mit Unternehmensbesuchen, Diskussions runden mit Unternehmern und verantwortlichen Personen aus dem oberen Management •einen in der Branche anerkannten Abschluss, der Ihre Managementkompetenz offiziell bestätigt Soweit sollten Sie sein: Sie haben bereits Ihr Studium als Bachelor oder Master abgeschlossen oder einen Fachschulabschluss mit Berufserfahrung. Wie Teilnehmer und Unternehmen das Trainee Programm genutzt haben … •Lehre und landwirtschaftliches Studium an der Fachhochschule Osnabrück •Teilnahme am Trainee Programm 2001/2002 mit Praktika auf einem landwirtschaftlichen Betrieb, in der Pflanzenbauberatung und bei dem Landtechnikunternehmen Pöttinger •2002 Direkteinstieg als Leiter der Versuchsstation der FAL Braunschweig •ab 2003 Betriebsleiter im landwirtschaftlichen Betrieb Grafenegg und seit 2004 Geschäftsführer der Agrarservice Grafenegg GmbH Österreich • Landwirtschaftliche Ausbildung und Studium der Agrarwirtschaft an der Fachhochschule Südwestfalen Soest • 2004 bis 2006 Volontärverwalter auf einem Ackerbaubetrieb in Südwestfalen • Teilnahme am Trainee Programm 2006/2007 dabei Praktika bei der DKB AG, der KWS Saat AG und der LBB in Göttingen • 2007 bis 2009 Vertrieb von Zucker rübensaatgut bei der KWS Saat AG • Seit 2009 geschäftsführender Gesellschafter im Ackerbaubetrieb „Drei ländereck GbR“ „Mit dem Trainee Programm gehörte ich ab sofort zum kleinen Kreis der ’Gesuchten Bewerber’ - Ohne Trainee Programm wäre ich heute nicht in dieser tollen beruflichen Position!“ „Das umfangreiche Seminarangebot und die Praktika im Programm haben mir wertvolle Erfahrungen gebracht, die ich jetzt in meiner Position als Betriebsleiter gut nutzen kann.“ Detlef Walter, Ldw. Verwalter der Gutsverwaltung Grafenegg und Geschäftsführer der Agrarservice Grafenegg GmbH, Österreich •Studium der Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Tierproduktion an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel •Teilnahme am Trainee Programm 2009/2010, dabei Praktika im Marketing bei den Firmen Bayer Vital GmbH, Lohmann Tierzucht GmbH und Boehringer Ingelheim Vetmedica GmbH •Nach Abschluss des Trainee Programms: Gebietsleiterin bei Zoetis Deutschland GmbH (ehemals Pfizer Tiergesundheit Deutschland GmbH) „Der Ausbau meiner Managementqualifikationen und die Praxiserfahrungen in der Pharmaindustrie waren für mich die perfekte Vorbereitung für meine derzeitige Position.“ Simone Kauth, Gebietsleiterin bei Zoetis Deutschland GmbH Ulf Hagemann, Geschäftsführer landwirtschaftlicher Betrieb Dreiländereck GbR, Friedland „Ich selbst hatte das Glück am DLG/IAB Trainee Programm 1999/2000 teilzunehmen. Das Programm ist für meine Aufgabe als Geschäftsführer des Unternehmens Semex Deutschland GmbH eine perfekte Grundlage. Bei Semex freuen wir uns immer auf junge und motivierte Trainees, von denen schon einige den Sprung in unser wachsendes Team geschafft haben. Als aktuelles Bespiel ist Sascha Thiel zu nennen, der sehr erfolgreich bei uns gestartet ist. Im Praktikum bearbeiten die Trainees unternehmensrelevante Projekte, die die Marschroute unseres vielschichtigen Unternehmens häufig mitbestimmen. Wir freuen uns auf den nächsten Trainee.“ Martin Buschsieweke, Geschäftsführer Semex Deutschland GmbH Der Ablauf … Programm und Standorte für das Trainee Programm 2015/16 Termin KW Seminarthema / Praktikum Juni-August 2015 Seminarort Optional: Praktikum vor dem offiziellen Start Juli 2015 30 Kick-off Vorbereitungsseminar 24.08.2015 35 OFFIZIELLER STARTTERMIN 24.08. - 28.08.2015 35 Führungskräftetraining I Grünberg 31.08. - 04.09.2015 36 Rechtsfragen in Landwirtschaft und Agribusiness Grünberg 07.09. - 11.09.2015 37 Finanzbuchführung und Jahresabschlüsse Bad Brückenau 14.09. - 18.09.2015 38 Betriebswirtschaftliche Unternehmensanalyse Burg Warberg 21.09. - 25.09.2015 39 Marketing und Kundenkommunikation im Agribusiness Hardehausen 28.09. - 18.12.2015 Praxis: 1. Praktikum (12 Wochen) 21.12.2015 - 01.01.2016 Traineeferien Lehrte 04.01. - 07.01.2016 1 Führungskräftetraining II Friedrichsdorf 07.01. - 08.01.2016 1 Projektpräsentation I Friedrichsdorf 11.01. - 12.01.2016 2 Projektpräsentation II Wernau am Neckar 12.01. - 14.01.2016 2 DLG-Wintertagung München 14.01. - 15.01.2016 2 Rahmenprogramm 18.01. - 22.01.2016 3 Vermögens- und Finanzierungsmanagement Eiterfeld Fürsteneck 25.01. - 29.01.2016 4 Unternehmensorganisation im Agribusiness: Friedrichsdorf a) Innovationsmanagement, Business-Planung b) Unternehmens- und Organisationsentwicklung im Agribusiness 01.02. - 22.04.2016 Praxis: 2. Praktikum (12 Wochen) 25.04. - 29.04.2016 17 Logistik, Qualitätsmanagement Friedrichsdorf 02.05. - 03.05.2016 18 Rahmenprogramm 03.05. - 05.05.2016 18 Preissicherungssysteme in Agrarmärkten Bovenden 09.05. - 13.05.2016 19 Steuern Hardehausen 17.05. - 18.05.2016 20 Selbstmanagement Burg Warberg 19.05. - 20.05.2016 20 Abschlusskolloquium Burg Warberg 20.05.2016 20 Feierlicher Abschluss Burg Warberg Stand 23.10.2014, Änderungen vorbehalten . haft e.V Gesellsc irtschafts- usiness Landw utsche für Agrib Institut en und das verleih Die De Herrn ann usterm Peter M geb. am 25. 08. 1986 tifikat das t Zer agemen an DLG-M Lehrte Burg Warberg für ng eichnu mit Ausz am lnahme che Tei 12 t erfolgrei 2011/20 für die wirtschaf Programm s in der Agrar Trainee hwuch ementnac nag den Ma Institut Hardehausen Bovenden Gießen, usiness, für Agrib Mai 2009 den 15. , am Main Frankfurt DLG e.V., 15. Mai 2012 den OR IAB-DIREKT IDENT DLG-PRÄS Grünberg Eiterfeld Fürsteneck Friedrichsdorf Bad Brückenau Wernau am Neckar München DLG-Management Zertifikat Jeder Themenblock wird mit einer schriftlichen Prüfung abgeschlossen. Hinzu kommen eine Projektpräsentation sowie das Abschlusskolloquium. Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Teilnehmer das DLG-Management Zertifikat als Nachweis ihrer herausragenden Qualifikation im Wettbewerb um Führungs- und Managementpositionen in Landwirtschaft und Agribusiness. Organisatorische Hinweise Zulassungsvoraussetzungen •Abschluss einer Fachschule und mehrjährige Berufspraxis oder •Hoch- oder Fachhochschulabschluss der Agrarwissenschaften, der Betriebswirt- schaft oder verwandter Studiengänge (Forst-, Ernährungswissenschaften) sowie Praxiserfahrungen in der Agrarwirtschaft Die Zulassung erfolgt nach Ihrer schriftlichen Bewerbung und einem persönlichen Gespräch bei der DLG in Frankfurt am Main. Die Bewerbungsphase startet im November 2014 und endet mit dem Erreichen der maximalen Teilnehmerzahl. Teilnehmerzahl Für einen optimalen Lernerfolg begrenzen wir die Teilnehmerzahl auf max. 22 Personen. Teilnahmegebühr und Stipendien Die Teilnahmegebühr beträgt maximal 4.900 Euro. Organisationen und Unternehmen der Agrarwirtschaft ermöglichen es durch die Übernahme von Stipendien und Patenschaften, die Programmkosten in Höhe von 9.900 Euro auf diese Teilnehmergebühr zu begrenzen. Die Kosten für Unterkunft und Verpflegung sind in der Gebühr nicht enthalten und werden von den Teilnehmern getragen. Werden Teilnehmer durch ihren Arbeitgeber in das Programm entsendet, gelten gesonderte Teilnahmebedingungen. Abschluss Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten die Trainees das DLG-Management Zertifikat. Sie wollen mehr über das Trainee Programm erfahren? Hier können Sie sich informieren: •auf DLG-Fachmessen und DLG-Tagungen •bei unseren Hochschul-und Fachschulgesprächen •in Karriereworkshops an Hochschulen •bei Expertengesprächen mit Verantwortlichen aus den DLG-Gremien •im persönlichen Gespräch mit den Betreuern des Programms •auf der Homepage www.DLG-Akademie.de/Traineeprogramm Veranstalter und Programmbetreuung DLG e.V., DLG-Akademie, Eschborner Landstraße 122, 60489 Frankfurt am Main Institut für Agribusiness (IAB), Senckenbergstr. 3, 35390 Gießen Ihr Kontakt bei der DLG e.V.: Ihr Kontakt beim IAB: en Sprech an! s Sie un Nicola Vohralik Tel.: +49 69 24788-358 Fax: +49 69 24788-336 Traineeprogramm@DLG.org Dr. Jobst von Schaaffhausen Tel.: +49 69 24788-329 Fax: +49 69 24788-336 Traineeprogramm@DLG.org Dr. Joachim W. Hesse Tel.: +49 641 99370-70 Fax: +49 641 99370-69 Info@Agribusiness.de Praktikumsunternehmen (Auszug) Unternehmen des vor- und nachgelagerten Bereichs DAMA Deutschland GmbH, Köln A ADM Hamburg AG, Hamburg ADM International SARL, Rolle, Schweiz AFC International, Bonn AGCO - Fendt GmbH, Marktoberdorf Agrarberatung Böhne GmbH, Stadthagen Agrartest Scherf GmbH, Aarbergen Agrarzeitung, Deutscher Fachverlag, Frankfurt a. M. Agravis Raiffeisen AG Münster / Hannover AGRO Agrargroßhandel GmbH & Co. KG, Holdorf Alfred C. Toepfer International GmbH, Hamburg Alois Pöttinger Maschinenfabrik GmbH, Grieskirchen, Österreich Amazonen-Werke H. Dreyer GmbH & Co. KG, Hasbergen-Gaste Alta Deutschland GmbH, Uelzen ATR Landhandel GmbH & Co. KG, Ratzeburg B. Strautmann & Söhne GmbH & Co. KG, Bad Laer Backmann & Domröse Unternehmensberatung, Hannover BASF SE, Limburgerhof Bayer CropScience Deutschland GmbH, Langenfeld Bayer HealthCare Tiergesundheit, Leverkusen Beckmann Verlag GmbH & Co. KG, Lehrte Beiselen GmbH, Ulm Betriebswirtschaftliches Büro Göttingen, Rosdorf Biesterfeld Scheibler Linssen GmbH & Co. KG (BSL), Hamburg Big Dutchman International GmbH, Vechta Bischoff & Hager GbR - Investition und Finanzierung, Freiburg Boehringer Ingelheim Vetmedica GmbH, Ingelheim Bröring Unternehmensgruppe, Dinklage Brökelmann + Co. – Ölmühle GmbH + Co., Hamm Buir-Bliesheimer Agrargenossenschaft eG, Nörvenich Bundesverband der Maschinenringe e.V., Neuburg a. d. Donau Calenberger Kreditverein, Hannover Campina GmbH, Heilbronn Claas KGaA, Harsewinkel CNH Deutschland GmbH, Groß-Gerau CO CONCEPT Marketingberatung, Luxemburg COMPO GmbH & Co. KG, Münster Deere & Company, European Office, Mannheim Dehner GmbH & Co. KG, Rain Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH, Bonn/ Eschborn Deutsche Kreditbank AG, Berlin Deutsches Milchkontor GmbH, Zeven Deutsche Tiernahrung Cremer GmbH & Co. KG, Düsseldorf DLG - Verlags GmbH, Frankfurt a. M. DLG e.V., Frankfurt a. M. dlv - Deutscher Landwirtschaftsverlag, München - Hannover - Berlin Dow Agro Sciences GmbH, München Dr. Gemmeke GmbH, Hannover Dr. Volker Wolfram, Gutachten, Landwirtschaftliche Beratung, Taxation, Guxhagen Du Pont de Nemours Deutschland GmbH, Neu-Isenburg Förster Technik GmbH, Engen Frosta AG, Bremerhaven GB Beratung, Hohwacht Getreide AG, Rendsburg GEA Farm Technologies GmbH, Bönen Grimme Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG, Damme GUBB Unternehmensberatung GmbH, Halle H. Wilhelm Schaumann GmbH, Pinneberg Hanse Agro Beratung & Entwicklung GmbH, Gettorf Hauptgenossenschaft Nord AG, Kiel Hofkontor Aktiengesellschaft, Eggebek Horsch Maschinen GmbH, Schwandorf IAK Agrar Consulting GmbH, Leipzig INGUS Ingenieur - Büro, Hannover Intersnack Knabber-Gebäck GmbH & Co. KG, Köln John Deere GmbH & Co. KG, Mannheim K+S Kali GmbH, Kassel Kleffmann & Partner GmbH & Co Marktforschung / Marketing KG, Lüdinghausen Koesling Anderson m.b.H., Dahlenwarsleben KS Agrar GmbH, Mannheim KUHN Maschinen-Vertrieb GmbH, Schopsdorf Kverneland Group Deutschland GmbH, Soest KWS Lochow GmbH, Bergen KWS Saat AG, Einbeck LAB - Landwirtschaftliche Beratung der Agrarverbände Brandenburg GmbH, Teltow Landberatung GmbH, Gardelegen Landtechnisches Lohnunternehmen H&K Metzger GbR, Meßdorf Landberatung Sachsen-Anhalt, Hannover Landwirtschaftlicher Beratungsring Roßlau e.V., Roßlau Landwirtschaftliche Rentenbank, Frankfurt a. M. Landwirtschaftskammer Niedersachsen, Hannover/Oldenburg Landwirtschaftsverlag GmbH, Münster LBB Landwirtschaftliche Betriebsgründungs- und Beratungsgesellschaft mbH, Göttingen Lemken GmbH & Co. KG, Alpen Lely Center Köln GmbH, Köln Lemmer Fullwood GmbH, Lohmer LKV Sachsen-Anhalt e.V., Halle/S. LMS Landwirtschaftsberatung Mecklenburg-Vorpommern/Schleswig-Holstein GmbH, Bad Doberan Lohmann Tierzucht GmbH, Cuxhaven Marketinggesellschaft der Niedersächsischen Land- und Ernährungswirtschaft e. V., Hannover Maschinenfabrik Bernard Krone GmbH, Spelle Monsanto Agrar Deutschland GmbH, Düsseldorf Norddeutsche Landesbank Girozentrale, Hannover Norddeutsche Saat- und Pflanzgut AG, Neubrandenburg N.U. Agrar GmbH, Schackenthal Nordzucker AG, Braunschweig Nufarm Deutschland GmbH, Köln Osters & Voß GmbH, Groß Gottschow Osnabrücker Herdbuch eG, Melle Pfeiffer & Langen GmbH & Co. KG, Köln PHW-Gruppe LOHMANN & Co. AG, Visbek PIC Deutschland GmbH, Schleswig Pioneer Hi-Bred Northern Europe Sales Division GmbH, Buxtehude Produkt und Markt GmbH & Co. KG, Wallenhorst R+V Versicherung AG, Wiesbaden Rabobank International, Frankfurt am Main Raiffeisen Rhein-Ahr-Eifel Handelsgesellschaft mbH, Euskirchen Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main eG, Friedberg Raiffeisen-Warenzentrale Kurhessen-Thüringen GmbH, Kassel Rapunzel Naturkost AG, Legau Roth GmbH & Co. KG, Agrarhandel, Kirchhain RUW eG, Münster RWE Power AG, Erftstadt SAME DEUTZ-FAHR Deutschland GmbH, Lauingen Schuldt Agro Concept GmbH, Neuengörs SEMEX Deutschland GmbH, Verden Strube GmbH & Co. KG, Söllingen Südfleisch Holding GmbH, München Südwestdeutsche Saatzucht GmbH & Co. KG, Rastatt Südzucker AG Mannheim/Ochsenfurt, Mannheim Syngenta Agro GmbH, Maintal trio-group communication & marketing GmbH, Mannheim Umwelt u. Dienstleistungs-GmbH Schönfels, Puttgarden Velisco Geflügel GmbH & Co. KG, Rot am See Vereinigte Hagelversicherung VVaG, Gießen Viehzentrale Südwest GmbH, Stuttgart VION GmbH, Düsseldorf West LB Girozentrale, Münster WGZ Bank, Münster Wilhelm Fromme Landhandel GmbH & Co. KG, Salzgitter Wimex Agrarprodukte Import und Export GmbH, Regenstauf Züchtungszentrale Deutsches Hybridschwein GmbH, Lüneburg Landwirtschaftliche Betriebe Agrar- Produktions- Vermarktungs GmbH Krien, Krien Agrargen. Schönermark eG, Stüdenitz-Schönermark Agrargenossenschaft Kirchheilingen eG, Kirchheilingen Agrargesellschaft Herpf mbH, Herpf Agrargesellschaft Riedstedt mbH & Co. KG, Riedstedt Agraset-Agrar-Genossenschaft eG, Erlau Agrö Frankenthal GmbH, Kodersdorf AgroCon GbR, Northeim Imbshausen AGROMAX Gutsverwaltung GmbH, Hornstein Österreich APH eG Hinsdorf GbR, Quellendorf ARiWa GbR, Wachtberg-Adendorf Betriebsgemeinschaft Schackenthal KG, Schackenthal Buschmann und Winkelmann GmbH, Klaistow CAG Colmnitzer-Agrar-Genossenschaft eG, Colmnitz GB-Beratung, Hohwacht Görminer Landwirtschaftsbetrieb Peenetal GmbH & Co. KG, Görmin Gut Löbnitz, Löbnitz Gut Piesdorf GbR, Piesdorf Güterverwaltung Nicolaus Schmidt AG Rothenacker, Tanna Gutsverwaltung Hardegg, Seefeld-Kadolz, Österreich Hofgut Reitzenstein, Reitzenstein Lagerhaus Kleinwanzleben GmbH und Co. KG, Kleinwanzleben Landgut Plau GmbH, Plau am See Landwirtschaft Wallhausen GmbH & Co. KG, Wallhausen Landwirtschaftsbetrieb Thiermann, Sulingen Matthiesen, Schleswig Holstein, Mecklenburg Vorpommern Metternich´sche Gutsverwaltung Schloss Grafenegg, Haitzendorf, Österreich Milchgut Kolochau GmbH, Kolochau Milchgut Nemt GmbH, Wurzen-Nemt Milchproduktion Samswegen GbR, Samswegen Ökozentrum Werratal/Thüringen GmbH, Vachdorf Pfersdorf eG, Hildburghausen Quellendorfer & Zehbitzer Agrar AGs GbR, Quellendorf Saatzucht Steinach GmbH & Co. KG, Lindetal Seifersbacher Land AG, Rossau OT Seifersbach Siebers, Kleve-Rindern Spargelhof Kutzleben GmbH & Co. KG, Kutzleben Südfleisch Holding GmbH, München Velisco Geflügel GmbH & Co. KG, Rot am See Weidenhof, Wächtersbach Neudorf Wilhelm Fromme Landhandel GmbH & Co. KG Salzgitter Wimex Agrarproduktion, Nittenau WÖDA GmbH, Wöpkendorf Die Auswahl der Praktikumsunternehmen erfolgt nach einem persönlichen Beratungsgespräch mit den Betreuern von DLG und IAB. Ihr Ihr Weg Weg zum zum Trainee Trainee Programm Programm Sie Sie sind sind an an einer einer Teilnahme Teilnahme am am Trainee Trainee Programm Programm interessiert interessiert und und möchten möchten sich sich bewerben? Hier kommen die ersten Schritte auf Ihrem Weg zum Trainee bewerben? Hier kommen die ersten Schritte auf Ihrem Weg zum Trainee Programm: Programm: 1) 1) Ihre Ihre Bewerbung Bewerbung bei bei uns uns Bewerben Bewerben können können Sie Sie sich sich ab ab sofort. sofort. Eine Eine Bewerbungsfrist Bewerbungsfrist gibt gibt es es nicht nicht –– sobald sobald alle Plätze (bis 22 Personen) im Trainee Programm vergeben sind, endet die alle Plätze (bis 22 Personen) im Trainee Programm vergeben sind, endet die Bewerbungsphase. Bewerbungsphase. Für Für Ihre Ihre Bewerbung Bewerbung um um einen einen Traineeplatz Traineeplatz bitten bitten wir wir Sie Sie um die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns um die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns gern gern auch auch per per E-Mail E-Mail zukommen zukommen lassen lassen können. können. Hier Hier finden finden Sie Sie eine eine Checkliste Checkliste für für die Zusammenstellung Ihrer Unterlagen: die Zusammenstellung Ihrer Unterlagen: maximal maximal 11 Seite Seite lang lang Bewerbungsanschreiben Bewerbungsanschreiben Hier Hier soll soll Ihre Ihre Motivation Motivation erkennbar erkennbar werden, werden, warum warum Sie Sie am Trainee Programm teilnehmen möchten. am Trainee Programm teilnehmen möchten. Beschreiben Beschreiben Sie, Sie, wie wie Sie Sie das das Trainee Trainee Programm Programm nutzen nutzen möchten, um Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. möchten, um Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. Wenn Wenn Sie Sie bereits bereits Vorstellungen Vorstellungen zu zu den den Bereichen Bereichen und und Unternehmen haben, in denen Sie gerne Unternehmen haben, in denen Sie gerne ein ein Praktikum Praktikum absolvieren absolvieren möchten, möchten, benennen benennen Sie Sie diese diese kurz. kurz. Lebenslauf Lebenslauf Geben Geben Sie Sie uns uns einen einen Überblick Überblick über über Ihren Ihren bisherigen bisherigen Werdegang in einem tabellarischen Lebenslauf. Werdegang in einem tabellarischen Lebenslauf. Zeugnisse Zeugnisse … … über über den den letzten, letzten, allgemeinbildenden allgemeinbildenden Schulabschluss, Schulabschluss, … über ggf. erworbene … über ggf. erworbene Berufsabschlüsse, Berufsabschlüsse, … … über über Abschlüsse Abschlüsse an an Fachschulen Fachschulen und und Hochschulen, Hochschulen, … sowie Arbeitszeugnisse. … sowie Arbeitszeugnisse. Haben Haben Sie Sie zusätzliche zusätzliche Qualifikationen Qualifikationen erworben? erworben? Dann Dann senden Sie uns Ihre Bescheinigungen darüber senden Sie uns Ihre Bescheinigungen darüber gerne gerne mit. mit. Haben Haben Sie Sie zum zum Zeitpunkt Zeitpunkt Ihrer Ihrer Bewerbung Bewerbung Ihr Ihr Studium Studium noch noch nicht nicht abgeschlossen, abgeschlossen, fügen fügen Sie Sie bitte bitte eine eine aktuelle aktuelle Leistungsübersicht Ihrer Studienleistungen Leistungsübersicht Ihrer Studienleistungen bei. bei. Bescheinigungen Bescheinigungen 2) 2) Wir Wir möchten möchten Sie Sie persönlich persönlich kennen kennen lernen! lernen! Nach Nach dem dem Eingang Eingang Ihrer Ihrer Bewerbung Bewerbung bei bei uns uns laden laden wir wir Sie Sie zu zu einem einem persönlichen persönlichen Gespräch ein. Wir möchten Sie kennen lernen und gemeinsam mit Ihnen Gespräch ein. Wir möchten Sie kennen lernen und gemeinsam mit Ihnen über über Ihre Ihre beruflichen Perspektiven und die Rolle des Trainee Programms bei der Verwirkliberuflichen Perspektiven und die Rolle des Trainee Programms bei der Verwirklichung chung Ihrer Ihrer Ziele Ziele sprechen. sprechen. Hier Hier können können wir wir auch auch alle alle Ihre Ihre Fragen, Fragen, z. z. B. B. zur zur FinanFinanzierung des Programms, persönlich klären. zierung des Programms, persönlich klären. 3) 3) Sind Sind Sie Sie dabei? dabei? Nach Nach dem dem Bewerbungsgespräch Bewerbungsgespräch erhalten erhalten Sie Sie von von uns uns eine eine schnelle schnelle Rückmeldung, Rückmeldung, ob Sie einen Platz im Trainee Programm erhalten. Als Teilnehmer des ob Sie einen Platz im Trainee Programm erhalten. Als Teilnehmer des Trainee Trainee Programms Programms werden werden Sie Sie von von DLG DLG und und IAB IAB persönlich persönlich betreut. betreut. Wir Wir freuen freuen uns uns auf auf Ihre Ihre Bewerbung, Bewerbung, auch auch gerne gerne per per E-Mail E-Mail an: an: Akademie Akademie DLG e.V. DLG e.V. DLG-Akademie DLG-Akademie Nicola Vohralik Nicola Vohralik Eschborner Landstraße 122 Eschborner Landstraße 122 60489 Frankfurt am Main 60489 Frankfurt am Main Traineeprogramm@DLG.org Traineeprogramm@DLG.org Rückantwort DLG e.V. DLG-Akademie Eschborner Landstraße 122 60489 Frankfurt am Main Per Brief oder per Fax +49 69 24788-336 Akademie Fax: +49 69 24788-336 Trainee Programm 2015/2016 2013/2014 Start: 2015 Start: August August 2013 – Anforderungscoupon – Ich will auf dem Laufenden bleiben und zu aktuellen Neuigkeiten rund um das Trainee Programm informiert werden: q per Post q per E-Mail q Ich möchte mehr über das Trainee Programm erfahren. Bitte rufen Sie mich an. q Als Bildungseinrichtung sind wir am DLG Fach-/Hochschulgespräch interessiert. Bitte rufen Sie uns an. q Als Unternehmen möchten wir mehr über das Trainee Programm erfahren. Bitte rufen Sie uns an. Name Unternehmen Straße, Nr. Plz, Ort E-Mail Telefon Telefax Sie erreichen uns/mich telefonisch zu folgenden Zeiten: Unternehmen, die das Trainee Programm unterstützen ADAMA Deutschland GmbH, Köln KWS SAAT AG, Einbeck AGCO – Fendt GmbH, Marktoberdorf Landwirtschaftliche Rentenbank, Frankfurt am Main BASF SE, Limburgerhof R+V Versicherung AG, Wiesbaden Bayer CropScience Deutschland GmbH, Langenfeld H. Wilhelm Schaumann GmbH, Pinneberg Bayer HealthCare Tiergesundheit, Leverkusen SEMEX Deutschland GmbH, Verden Calenberger Kreditverein, Hannover Strube GmbH & Co. KG, Söllingen CLAAS KGaA mbH, Harsewinkel Vereinigte Hagelversicherung VVaG, Gießen Deutsche Tiernahrung Cremer GmbH & Co. KG, Düsseldorf Deutsche Kreditbank AG, Berlin Stiftung für Begabtenförderung der Deutschen Landwirtschaft, Bonn Stiftung Schleswig-Holsteinische Landschaft, Kiel John Deere, Mannheim Akademie DLG e.V. DLG-Akademie Eschborner Landstraße 122 60489 Frankfurt am Main Tel.: +49 69 24788-333 Fax: +49 69 24788-336 Akademie@DLG.org www.DLG-Akademie.de IAB Institut für Agribusiness Senckenbergstr. 3 35390 Gießen Tel.: +49 641 99370-70 Fax: +49 641 99370-69 info@agribusiness.de www.agribusiness.de