14 mars 2012 - Journal Adsum

Transcription

Avocat
M e HUBERT ST-ONGE
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1771 ave. Industrielle,
Val-Bélair (Qc) G3K 1L8
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LE MERCREDI 14 MARS 2012
pp
Adsum, Garnison Valcartier, CP 1000, succ. Forces, Courcelette (QC) G0A 4Z0. No convention : 40012192
A
Le journal de la communauté militaire
Région de Québec
✗ DIVORCE
✗ SÉPARATION
✗ GARDE D’ENFANTS
ET PENSIONS
ALIMENTAIRES
✗ DROIT CRIMINEL
JEUX D’HIVER 2012
En misant sur la performance individuelle et collective, les
unités du 5e Groupe-brigade mécanisé du Canada ont rivalisé
pour remporter les huit épreuves qu’englobaient les Jeux
d’hiver 2012. Ci-dessus, la course tous grades, remportée par
le 3 R22eR, qui a également été déclaré grand gagnant des
Jeux. – Photo : capt Dennis Noël, Affaires publiques 5 GBMC
P. 18-19
Fusion des services
ambulanciers
Qui fait quoi au
Centre de santé
Valcartier?
Un coloriage
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valoir un chocolat
de Pâques!
L’art du
camouflage
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Page 2 / Adsum / 14 mars 2012
Fusion des services
ambulanciers
Par Philippe Brassard
Journal Adsum
Les deux services ambulanciers de la
Garnison Valcartier fusionnent afin
d’assurer une meilleure couverture
sur l’ensemble de la base. Dorénavant,
il y aura deux ambulances dédiées
au 9-1-1 pour répondre aux urgences,
et ce, même dans les secteurs d’entraînement.
Cette fusion a pour objectif d’offrir des
soins préhospitaliers conformes aux normes fédérales et provinciales, avec deux
techniciens médicaux en tout temps dans
les ambulances. Elle vise également à
optimiser l’offre de services ambulanciers
sur la garnison, incluant les logements
familiaux, et à améliorer la gestion des
ressources disponibles.
Jusqu’à tout récemment, deux systèmes
étaient en place à Valcartier. D’une part,
une ambulance blanche civile reliée à
la centrale 9-1-1 couvrait la base et les
logements familiaux à partir de la caserne
des pompiers. D’autre part, une ambulance
militaire verte couvrait uniquement les
champs de tir et secteurs d’entraînement
(CTSE), à partir de la guérite des secteurs.
Depuis le 12 mars, ces deux services ont
fusionné complètement. «Il n’y aura plus
d’ambulance aux CTSE : tous les appels
vont être maintenant dirigés à la centrale
QUELQUES STATISTIQUES…
• Les ambulances civiles ont répondu à 236 appels
médicaux sur la garnison et dans les logements
familiaux en 2011.
• Les ambulances militaires répondaient à 150 appels
médicaux par année en moyenne dans les champs
de tir et secteurs d’entraînement (CTSE).
9-1-1 de la base», indique le capitaine
Marie-Andrée Pomerleau, commandant
du peloton d’ambulance de la 5e Ambulance
de campagne (5 Amb C).
La couverture de toute la garnison sera
maintenant assurée par deux ambulances.
«La grosse différence que les gens vont
remarquer, c’est que les ambulances seront
opérées par deux techniciens médicaux.
Ce sera exactement comme en ville»,
mentionne le caporal-chef Jean-Philippe
Nadeau, technicien médical. Autrefois, les
équipes comptaient un premier répondant
et un technicien médical.
La première ambulance sera stationnée
comme avant à la caserne et sera toujours
disponible 24/7. Quant à la deuxième,
elle opérera de 7 h 30 à 16 h à partir de la
bâtisse 175. Son rôle sera de fournir des
soins supplémentaires en cas de besoin.
«Si un appel arrive à la centrale 9-1-1
pendant que l’ambulance est sortie, main-
EXERCICE BOLD ALLIGATOR 2012
Les caporaux Guislain Landry et Étienne Lessard, techniciens médicaux de la 5 Amb C, opéreront une
ambulance blanche civile garée à la caserne incendie. - Photo : Philippe Brassard, Adsum
tenant on va pouvoir couvrir», informe
le capt Pomerleau.
En cas d’accident dans les secteurs, les
ambulances civiles seront prêtes à intervenir aussi rapidement que les ambulances
militaires, assure le capt Pomerleau. Les
unités en entraînement devront toutefois
tenir compte dans leur planification
qu’il sera un peu plus difficile pour les
ambulances civiles de rouler hors des
routes principales.
«Nos techniciens médicaux connaissent
les secteurs», souligne le cplc Nadeau. «Si
on est capable de se rendre, on va y aller,
mais si l’endroit est seulement accessible
en VBL, il va falloir qu’on nous amène le
patient», explique-t-il.
Note importante, la 5 Amb C continuera
de fournir des ambulances militaires
pour soutenir les unités à l’entraînement
qui en feront la demande, pour les sauts
en parachute ou les exercices de démolition, par exemple.
«Les pompiers civils demeurent premiers
répondants s’il arrive quelque chose, rappelle le capt Pomerleau. Alors si pour une
raison ou une autre les ambulances militaires ne sont pas disponibles, les premiers
répondants vont pouvoir couvrir.»
Comme le veut la procédure habituelle,
les ambulances de Valcartier vont continuer à transporter les patients vers les centres hospitaliers de Québec.
dans un V22 Osprey. Par ailleurs, le déplacement héliporté du USS KEARSAGE
vers les secteurs d’entraînement a été
e
un moment fort apprécié, car il signifiait
le retour de nos fantassins vers leur
milieu de prédilection : le
champ, là où l’infanterie
Sur la plage du Camp Lejeune, avant la traversée
est reine.
vers le USS KEARSAGE à bord des véhicules amphibies AAV-7. – Photo : cplc D. Deschenaux
Du 6 au 8 février, la compagnie C a effectué des
manœuvres démontées
aux niveaux de peloton et
de compagnie, le moment
de parfaire et d’exécuter
des raids. Enfin, du 9 au
11, la compagnie C a profité de ses derniers instants
au Camp Lejeune pour
socialiser avec ses cousins
français du 21e Régiment
d’infanterie de marine.
Des sports et un barbecue
ont stimulé les échanges
de guerre au large au moyen de véhicules entre Français et Canadiens.
amphibies était une première.
En somme, l’exercice BOLD ALLIGAÀ bord, nos militaires ont découvert la TOR 2012 a laissé un agréable souvenir
vie à bord d’un navire de guerre. La houle, dans l’esprit de ceux qui y ont participé.
l’espace restreint et le bruit des aéronefs C’était une occasion pour le Royal 22 e
étaient autant d’éléments qui ont consti- Régiment de montrer son plein potentiel
tué le quotidien de nos soldats et créé une et sa polyvalence légendaire. Nul doute
solide cohésion au sein de la compagnie. que le régiment est prêt à relever les défis
Le jour du débarquement, le 6 février, a de demain, qu’ils soient sur terre ou sur
été pour beaucoup la première expérience mer.
De nouvelles capacités amphibies au 3 R22 R
Par le lieutenant Laurent-Michel J. Bérard
Commandant pon 9, cie C, 3 R22eR
Du 26 janvier au 12 février, la compagnie C a participé à l’exercice amphibie
BOLD ALLIGATOR 2012. Cet exercice
d’envergure internationale était l’occasion pour les armées de plusieurs
nations, dont celles du Canada, de la
France, du Royaume-Uni et des ÉtatsUnis, de travailler conjointement dans
le cadre de manœuvres sur terre et mer.
Le but de l’exercice était de donner une
opportunité unique d’entraînement littoral
interallié à la compagnie C de pair avec le
2nd Marines Embarcation Battalion. Quant
aux objectifs visés, ceux-ci consistaient
à perfectionner les procédures de planification d’opérations interarmes et d’embarquement, mais aussi de travailler sur
les déplacements maritimes, les débarquements et les actions sur objectifs.
L’aventure canadienne a débuté le 26 janvier lorsque nos militaires se sont envolés
vers le Camp Lejeune, en Caroline du
Nord. Sur place, ils ont eu le plaisir de travailler avec les U.S Marines dans le cadre
d’opérations préparatoires à l’embarque-
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Charlesbourg (Rivière aux roches)
Les membres de la compagnie C, du 3e Bataillon,
Royal 22e Régiment, ont été héliportés dans les
secteurs d’entraînement à bord d’hélicoptère V22
Osprey.
ment. Ils ont participé à un entraînement
sur les véhicules d’assaut amphibies
AAV-7 en plus d’être initiés aux techniques
de tir tactique des U.S Marines.
Nos militaires ont également eu l’insigne
privilège de croiser le fer au souque à la
corde avec leurs frères d’armes des Royal
Marine Commandos, une plaisante opportunité de socialiser dans une ambiance
décontractée. Puis le 1er février, la compagnie C a quitté le rivage en AAV-7 pendant
environ une heure pour enfin parvenir au
USS KEARSAGE. Pour beaucoup, sinon
tous, cet embarquement sur un bâtiment
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14 mars 2012 / Adsum / Page 3
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Val-Bélair (Élysée)
e
Un tireur d’élite du 2 R22 R dévoile son
voyage photographique en Afghanistan
Journal Adsum
Le caporal Olivier Lavigne-Ortiz, tireur
d’élite au 2e Bataillon, Royal 22e Régiment
(2 R22eR), lance le 22 mars un livre de
photos inédites qu’il a prises au cours
de ses deux missions en Afghanistan.
Dans ce recueil intitulé «L’autre côté de
la lentille», le militaire de Valcartier
pose un regard différent, très humain,
sur le conflit en Afghanistan.
Des enfants afghans qui s’amusent au
coucher du soleil. Des soldats canadiens
qui profitent des balançoires dans un parc.
Le quotidien des nomades sous la tente,
qui l’hiver se chauffent avec des bouteilles
de plastique laissées par la coalition. Un
Canadien qui joue au Sudoku pour
décompresser. Un berger qui surveille
son troupeau de moutons.
C’est là «l’autre côté de la lentille», le côté
oublié du conflit en Afghanistan que le
cpl Lavigne-Ortiz a immortalisé avec sa
caméra. «L’Afghanistan, ce n’est pas seulement la guerre», affirme celui dont la
passion pour la photographie est née en
2009 pendant sa première mission à
Kandahar, comme tireur d’élite.
En plus de son arme et de son lourd
équipement, le jeune sniper traînait une
petite caméra semi-professionnelle lors de
«L’autre côté de la lentille» sera disponible sur le
site Amazon le 22 mars, en français et en anglais.
ses sorties sur le terrain. «Je prenais des
photos pour le plaisir, explique-t-il. Je ne
connaissais presque rien en photographie.
Même si ça me faisait un poids de plus à
traîner, je me disais que j’aimais mieux
apporter ma caméra pour prendre des belles
photos qui vont me durer toute ma vie.»
Des soldats canadiens profitent des balançoires dans un parc, sous le regard incrédule de deux enfants
afghans. C’est l’une des photos qui sont présentées dans le livre.
Le caporal Lavigne-Ortiz avec son fusil en Afghanistan. On ne peut malheureusement pas montrer son
visage en raison de son métier de tireur d’élite. - Photos : cpl Olivier Lavigne Ortiz
«Je posais tout ce que je voyais ayant
moindrement un potentiel artistique,
ajoute le militaire. Dès que j’en avais
l’occasion, j’agrippais ma caméra. Bien
des fois je devais m’abstenir, car j’étais
en patrouille. J’ai manqué beaucoup de
sujets à cause de ça!»
Encouragé par les commentaires positifs de son entourage sur sa première
collection de photos, il a poursuivi son
aventure photographique en Afghanistan
l’année dernière, alors qu’il a été déployé
cette fois comme mentor auprès de la
police afghane. Il avait acheté un nouvel
objectif pour capter des sujets plus éloignés. «Comme mentor, j’ai pu prendre
davantage de photos de la population»,
souligne-t-il. «Encore là, c’était pour le
plaisir. Je n’avais pas le projet de livre en
tête. C’est tranquillement devenu plus
sérieux. Des gens ont soulevé l’idée que
je publie mes images.»
De retour au Québec en juillet dernier,
le cpl Lavigne-Ortiz a fait le tour des
milliers de photos de sa collection. Il a
estimé qu’il en avait assez pour raconter
une histoire intéressante. C’est là que
son projet de recueil a pris son envol. «À
la place de toujours montrer des explosions, des morts, des débris, des véhicules
blindés, des soldats casqués, j’ai voulu
montrer un côté que les gens n’ont jamais
vu de l’Afghanistan», soutient-il. «Sans
glorifier la guerre, ces images honorent
ceux qui la vivent et la subissent.»
Des jeunes enfants afghans courent près d’un
champ au soleil couchant.
Ces huit derniers mois, le cpl LavigneOrtiz a travaillé très fort pour pondre
le premier volume de son recueil «L’autre
côté de la lentille», qui comprend 160 photos inédites. Ayant pratiquement tout
fait lui-même – de l’infographie à la mise
en marché en passant par l’édition – c’est
avec un sentiment de fierté qu’il lancera
son livre le 22 mars sur le populaire site
Amazon (www.amazon.ca), au coût de
27 $. Une version anglaise sera aussi publiée, «The Other Side of the Lens».
Le livre sera plus tard disponible sur
le réseau des librairies classiques, sur
commande, pour la somme de 34 $. Un
deuxième tome sera lancé à l’automne.
Pour découvrir 25 photos tirées du livre du caporal
Lavigne-Ortiz ou pour plus d’information :
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Le comité des résidents
renaît de ses cendres
Par Elizabeth Tremblay-Lewicki
Présidente, comité des résidents – Valcartier
Le commandant du 5 RGC, le lieutenant-colonel Levasseur, et le sergent-major du régiment, l’adjudantchef Rivard, remercient le major Southwood et son équipe du 1 CER, le capitaine Lake et l’adjudantmaître Lapointe.
Le 5 RGC accueille
ses confrères du 1 CER
Par le capitaine Cheung
Officier de renseignements,
5e Régiment du génie de combat
Le 29 février, le 5e Régiment du génie de
combat (5 RGC) a accueilli un groupe du
1 Combat Engineer Regiment (1 CER).
Le 1 CER venait parler au leadership du
5 RGC de leur récent déploiement en
Afghanistan pendant lequel ils ont procédé
à la fermeture de l’OP ATHENA sous le
mandat de la Force opérationnelle de
transition de la mission (FOTM).
En tant que régiment du génie, le 1 CER
a occupé un rôle substantiel dans cette
mission en effectuant la fermeture des
installations canadiennes, la restauration
des sites contaminés et le transfert d’infrastructures aux partenaires de la coalition
de l’Organisation du Traité de l’Atlantique
Nord (OTAN). Lors de ces opérations, le
1 CER a accumulé une connaissance
approfondie qui est sans pareil au sein du
génie militaire canadien en ce moment.
Même si c’était une fermeture de mission, les leçons apprises influenceront
la conduite d’opérations lorsque le
5 RGC fera partie à la Force opérationnelle
3-12 qui pourrait être déployée comme
première rotation et effectuer une ouverture de mission. Cette rencontre a permis
de mettre en lumière les bonnes pratiques
de suivi et d’imputabilité d’équipement et
des infrastructures canadiennes.
Le deuxième but de la visite du 1 CER
était de jaser dans un cadre informel entre
confrères du génie. De plus, les membres
du 1 CER étaient tous des anciens membres du 5 RGC et c’était donc une excellente occasion de revoir de vieux collègues.
Le comité des résidents – Valcartier
convoque les résidents des unités de
logements résidentiels (ULR) de la
région de Québec (Valcartier, Ste-Foy,
Vieux-Québec) à une assemblée générale le mardi 27 mars au petit théâtre
de l’Académie, bâtisse 534, à 18 h 30.
Le comité des résidents – Valcartier a
pour but de favoriser et d’améliorer la
qualité de vie des résidents. «Ensemble et
pour l’ensemble» en est la philosophie.
Les activités du comité comportent deux
volets, soit :
- identifier et étudier les besoins de la
communauté et les transmettre aux
autorités compétentes telles que l’Agence
de logements des Forces canadiennes,
les municipalités ou le coordonnateur
de la garnison, et
- gérer un budget annuel dédié à l’amélioration des conditions de vie comme la
planification d’activités de loisirs.
Présentement, le comité est composé de
13 membres bénévoles. Depuis novembre,
les membres du comité ont tenu cinq
réunions durant lesquelles ils ont dévelop-
pé un échéancier d’activités et ont pris
des décisions concernant le budget annuel
du comité.
Si vous avez des sujets que vous aimeriez partager, l’assemblée générale peut
vous servir de tribune; il y aura une période de discussion. De plus, il y aura des
élections et des modifications à la constitution seront proposées. Une lettre de convocation sera bientôt envoyée à tous les
résidents des ULR de la région de Québec.
Une page Facebook existe pour que les
membres du comité et les résidents des
ULR puissent communiquer et échanger.
Rendez-vous à l’adresse : www.facebook.com/
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Tout le monde est prêt à partir pour l’excursion en traîneau à chiens. - Photos : Julie Mayotte, Service des loisirs com-
Les Paquet ont profité de l’occasion pour passer une belle journée en famille.
munautaires
DU TRAÎNEAU À CHIENS EN FAMILLE
Par Julie Mayotte
Superviseure des loisirs communautaires –
organisation d’évènements
Le 25 février a eu lieu l’activité annuelle
de traîneau à chiens et souper fondue,
qui a été encore une fois très populaire
auprès des familles. Quarante personnes ont pris part à cette belle journée
rassembleuse au Chenil La Poursuite à
St-Nicolas.
Plusieurs activités attendaient les participants, qui ont pu profiter des sentiers
de raquette, des glissades sur chambre
à air et évidemment, des balades en traineaux à chiens. Les guides du Chenil nous
ont fait visiter les lieux et les participants
ont même pu aller voir les chiens dans
leur milieu de vie, un moment qui a été
grandement apprécié.
Lors de la randonné en traîneau à chiens,
la majorité des gens ont pu conduire
l’attelage. C’est avec 20 traîneaux que
nous avons circulé durant une heure dans
les sentiers du site. Malgré la neige qui
était lourde et collante pour les chiens,
nous avons réussi à faire une excursion
de 12 kilomètres à travers les bois.
Et quoi de mieux pour compléter cette
journée merveilleuse au grand air qu’un
souper fondue dans le chalet de l’érablière,
qui a permis aux gens de discuter entre eux
autour d’un bon repas.
Cet événement mis en place par le Service
des loisirs communautaires a donné lieu
à de beaux moments en famille. Je tiens
à remercier les participants pour leur
enthousiasme et le Chenil la Poursuite
pour leur collaboration. Au plaisir de
reprendre cette activité l’hiver prochain!
Les participants ont eu la chance de prendre et cajoler les bébés chiots.
Voici un jeune homme qui a aimé faire de la raquette!
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Le racisme en 2012 : l’heure juste
Par le Centre de services des ressources
humaines civiles (Est)
Depuis 1989, le Canada souligne la
Journée internationale pour l’élimi nation de la discrimination raciale
(JIEDR), qui a lieu le 21 mars. Cette
date a été désignée par l’Organisation
des Nations unies (ONU) en 1966 en
mémoire des 69 manifestants pacifiques qui avaient été tués durant une
manifestation contre l’apartheid à
Sharpeville, en Afrique du Sud.
La JIEDR est célébrée à travers la planète pour attirer l’attention des uns et
des autres sur les problèmes du racisme et
les enjeux qui y sont liés, ainsi que sur
la nécessité de promouvoir l’harmonie
entre les peuples.
La fonction publique fédérale se veut un
milieu inclusif, où chaque fonctionnaire
canadien a la possibilité de développer
ses talents et ses compétences. Cependant,
il reste encore du travail à accomplir pour
améliorer la représentativité des groupes
d’équité en emploi, notamment pour le
groupe des minorités visibles, de manière
à refléter l’ensemble de la société cana-
dienne au sein de la fonction publique
fédérale.
La JIERDR nous rappelle qu’un effort
collectif axé sur le respect de la diversité
et la sensibilisation continue peut aider
à créer un environnement inclusif et
accueillant pour tous les groupes d’employés, peu importe leur origine ou leur
culture.
Le Centre de services des ressources
humaines civiles (Est) s’unit au ministère
de la Défense nationale et aux Forces
canadiennes pour commémorer cette
journée dont le thème pour l’ensemble
de l’organisation est : «Le racisme en 2012 :
l’heure juste». Le CSRHC invite chacun
et chacune à prendre un moment de
réflexion sur le thème. L’élimination de la
discrimination raciale est l’affaire de tous!
NOUVELLES EXPRESS
Le ministre de la Défense souligne
le 150e anniversaire des Voltigeurs
de Québec
Le ministre de la Défense nationale,
Peter MacKay, a félicité les membres
des Voltigeurs de Québec pour leur
150e anniversaire, célébré le 7 mars. «Je
suis enchanté de souligner la contribution remarquable de ce régiment au
glorieux héritage militaire du Canada.
Un anniversaire important comme
celui-ci donne à tous les Canadiens
l’occasion de réfléchir à la signification
de l’un des plus anciens régiments du
Canada, dont l’histoire remonte à aussi
loin qu’avant la Confédération», a-t-il
déclaré dans un communiqué. Tout
premier régiment canadien de langue
française, le Régiment des Voltigeurs
de Québec a été fondé en 1862. Ses
membres ont combattu dans plusieurs
grands conflits de notre époque, tels
que la Grande Guerre (1914-18), la
Deuxième Guerre mondiale (1939-1945)
ou plus récemment, l’Afghanistan.
Des membres des Voltigeurs de Québec en parade, en octobre dernier. - Photo : Voltigeurs de Québec
CALENDRIER DE
PUBLICATION 2012
DU JOURNAL ADSUM
Dates de parution
Dates de tombée
Merc 28 mars
Jeudi 19 avril
Merc 2 mai
Merc 16 mai
Merc 30 mai
Merc 13 juin
Merc 28 juin
Merc 11 juillet
Merc 15 août
Merc 29 août
Merc 12 septembre
Merc 26 septembre
Jeudi 11 octobre
Merc 24 octobre
Merc 7 novembre
Merc 21 novembre
Merc 12 décembre
Lun 19 mars
Mar 10 avril
Lun 23 avril
Lun 7 mai
Vend 18 mai
Lun 4 juin
Lun 18 juin
Vend 29 juin
Lun 6 août
Lun 20 août
Ven 31 août
Lun 17 septembre
Lun 1er octobre
Lun 15 octobre
Lun 29 octobre
Vend 9 novembre
Lun 3 décembre
Soumettez-nous vos articles par courriel à
+adsum@forces.gc.ca au plus tard à 16 h la
journée de la tombée pour la parution suivante.
Renseignements : 418 844-5000, poste 5672.
BOILARD,
RENAUD
NOTAIRES
INC.
Mario Boilard, Notaire
mboilard@notarius.net
418 842-4448 • 418 875-1671
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Lieutenant-colonel Simon Hallé
Médaille du jubilé de la Reine
Fusiliers de Sherbrooke
Lieutenant-colonel Luc Tremblay
Sherbrooke Hussars
Major Nathalie Dugas
Promotion
5 GSS ATL
Capitaine Patrice Cantin
1re agrafe
à la Décoration des FC
CI SQFT
Capitaine Sylvain Côté
Fusiliers de Sherbrooke
Enseigne de vaisseau de
1re classe Marie-Louise Huppé
Promotion
5GSS
Sous-lieutenant
Mathieu Brousseau
Promotion
5 Bn S du C
Adjudant Yann Carpentier
Promotion
CI SQFT
Adjudant Masson
Retraite après 23 ans
de service
12 RBC
Sergent Eddy Dubé
2e barrette, MSO –
Asie du Sud-Ouest
5 GSS Sn Pers
Sergent François La Madeleine
MSO – Asie du Sud-Ouest
5 Bn S du C
Sergent Stéphane Lussier
1re agrafe
à la Décoration des FC
5 Bn S du C
Sergent Jean-François Néron
5 GSS Imagerie
Caporal-chef
Pierre-Guillaume Arsenault
MSO – Asie du Sud-Ouest
5 Bn S du C
Caporal-chef Yannick Dubé
Promotion
5 RGC
Caporal-chef
Christine Gaudreault
Étoile de campagne générale
5 Bn S du C
Caporal-chef Daryl Jambrich
Promotion
5 RGC
Caporal-chef François Pilote
Décoration des FC
5 GSS Sn Pers
Caporal Christian Beausoleil
Promotion
5 RGC
Caporal Érick Bédard
Décoration des FC
5 GSS Sn Pers
Caporal Simon Bulger
Barrette, MSO –
Asie du Sud-Ouest
5 GSS Poste
Caporal
Mickael Charron-Desautels
Promotion
5 Bn S du C
Caporal Bouchard Dorval
MSO – Humanitaire
5 GSS BTL
Caporal Cathy Drolet
Promotion
MSO – Humanitaire
5 GSS Meubles et effets
Caporal Karl Dubois
Promotion
Barrette, MSO – ASO
5 GSS BTL
Caporal Jean-Sébastien
Duchesne
Promotion
5 Bn S du C Cie Maint
Caporal Mathieu Fortin
Promotion
5 RGC
Caporal Enrick Fréchette
Promotion
5 Bn S du C
Caporal Philippe Gagné-Audet
Promotion
5 RGC
Caporal Pablo Galvez-Rojaz
Promotion
5 Bn S du C
Caporal Jean-François Godbout
Décoration des FC
5 GSS BTL
Caporal Steve Guay
Promotion
5 RGC
Caporal Patrick Jean
Décoration des FC
5 Bn S du C
Caporal Marco Lafrance
Promotion
5 RGC
Caporal Jean-Philippe Laurin
Promotion
5 GSS Svc Génie
QUE SIGNIFIE BRAVO ZULU?
Soldat Judy-Ann Newman
Étoile de campagne générale
5 Bn S du C
Soldat Yann Paquet-Thibeault
Promotion
Soldat Fraser Rae
Promotion
Soldat Shawn Smith
Promotion
5 Bn S du C
Caporal Gaétan Lizotte
Promotion
5 Bn S du C
C’est un terme emprunté à la marine qui signifie
«bien fait» ou tout simplement «bravo».
Pour soumettre la photo du récipiendaire
d’une promotion, d’une décoration ou d’une
distinction, ou encore de quelqu’un prenant sa
retraite, veuillez nous demander le formulaire de
rédaction pour Bravo Zulu
par courriel à +adsum@forces.gc.ca
ou composer le
418 844-5000, poste 6656.
40E ANNÉE, No 19, MERCREDI 14 MARS 2012
Le journal Adsum est une publication non officielle
publiée un mercredi sur deux avec la permission
du Commandant du 5e Groupe de soutien de
secteur.
Les opinions et les points de vue exprimés dans ce
journal ne sont pas nécessairement ceux du MDN,
des FC et de l’ASPFC/Personnel des FNP.
Le journal Adsum informe la communauté
militaire de la garnison et de la grande région de
Québec depuis 1972. Notre publication constitue
l’un des principaux outils de communication
interne de l’Armée au Québec. C’est un moyen
privilégié pour le Secteur du Québec de la Force
terrestre (SQFT) de communiquer avec son personnel et les familles. Les succès, les intérêts et les
préoccupations de la grande équipe du SQFT, voilà
la matière avec laquelle est bâti l’Adsum.
NOUVEAU CONSEIL
D’ADMINISTRATION À LA
FILIALE 265 DE LA LÉGION
Un nouveau conseil d’administration a été élu lors de l’assemblée générale annuelle de la filiale 265
Lcol J.C. Forbes de la Légion royale canadienne, le 26 février à Loretteville. Les premiers mots du nouveau président Richard Gagnon ont été pour remercier les camarades qui ont veillé aux intérêts de la
filiale au cours de la dernière année et qui n’ont pas ménagé leurs efforts pour le plus grand bénéfice
de l’organisation. René Chevalier et tous les membres de son équipe ont raison d’être fiers du travail
accompli, a-t-il signifié. Sur la photo, le nouveau conseil réuni : (1ère rangée) Fernand Renaud, trésorier, Roch Drapeau, 3e vice-président, Daniel Lafontaine, 2e vice-président, Lise Morency, secrétaire,
Richard Gagnon, président, Richard Morency, 1er vice-président, John Toupin et Vic Brochu, directeurs.
(2e rangée) Maurice Mallandin, recrutement et adhésion, Ronald Maillet, bien-être, Serge Larochelle,
Mario Paquet, Jacques MacKaye et Paul Mercier, directeurs.
Tirage : 5050 copies
ADRESSE POSTALE
Journal Adsum
Garnison Valcartier, bât. 516
C.P. 1000, succ. Forces
Courcelette (Québec)
G0A 4Z0
TÉLÉPHONE
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TÉLÉCOPIEUR
418 844-6934
SITE WEB : www.journaladsum.com
COURRIEL : +adsum@forces.gc.ca
PROCHAINE PARUTION
Mercredi 28 mars 2012
- Photo : Al Maillet
LA ROUTE DES SUCRES
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• À 2 minutes de la base
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• Dégustation de tire d’érable
• Sentier pédestre
Location de salle
DATE DE TOMBÉE
Bienvenue aux groupes sociaux !
Vendredi 19 mars 2012
Méchoui, épluchette de blé d’Inde, soirée d’anniversaire,
mariage, shower et pour toute autre occasion.
OUVERT À L’ANNÉE SUR RÉSERVATION
Située à 10 minutes de l’aéroport de l’Ancienne-Lorette
1916 rue des Balises, Québec, Qc, G3K 0A5
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Fondé par le 12e Régiment blindé du Canada
À l’hôpital Laval le 26 février 2012,
à l’âge de 32 ans et 10 mois, est décédé le
sergent Christian Tardif, ancien membre
de la 5e Ambulance de campagne. Il est
parti entouré de l’amour de ses proches.
Le service religieux a eu lieu à l’église
Saint-Christophe d’Arthabaska de Victoriaville. Il a été inhumé au cimetière
d’Arthabaska. Vos témoignages de sympathie peuvent se traduire par un don à
la Société canadienne du cancer.
Membre ARCSQ
ABONNEMENT
20,00 $ par année (22 éditions) plus taxes
GRATUIT pour les militaires et
les employés civils du MDN.
ISSN 0705-0992
Sergent Christian Tardif
Il laisse dans le deuil son épouse, Sylvie
Dion, ses trois enfants adorés, Laurence,
Xavier et Frédérique, sa mère, Andrée
Bergeron (feu Claude Tardif), sa sœur,
Véronik Tardif, ses beaux-parents,
Richard Dion (Jocelyne Dion), ses
beaux-frères, Éric Dion (Marilyn Dion)
et Denis Dion, sa belle-sœur, Céline Dion
(Patrick Phillips) ainsi que plusieurs
oncles, tantes, cousins, cousines, confrères d’armes et amis.
Éditeur : Colonel Sylvain Sirois, commandant 5 GSS
Rédactrice en chef : Caroline Charest
Tél. : 418 844-5000, poste 5672
Courriel : caroline.charest@forces.gc.ca
Journaliste : Philippe Brassard
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Aux petits soins pour nos militaires…
Les unités de prestations de soins
Journal Adsum
Un soldat en santé est un soldat apte à
accomplir sa mission. Chaque jour, le
personnel du Centre de santé Valcartier
(CSV) veille à la santé de nos militaires.
Dans le cadre d’une série de reportages sur le CSV, l’Adsum vous présente
les unités de prestations de soins,
communément appelées UPS, qui
forment la ligne de front des soins
primaires offerts aux militaires.
Qu’est-ce qu’une unité de prestation
de soins (UPS)?
En matière de soins primaires, les UPS
ont remplacé les postes sanitaires d’unité
à la fois pour pallier le manque de personnel et pour mieux utiliser les ressources.
Le département des soins primaires du
CSV compte quatre UPS. Chaque UPS
est autonome et fonctionne de la même
manière qu’une clinique médicale civile.
Elle fournit les soins primaires à un nombre déterminé de patients, en moyenne
1800 à 2000 militaires, qui proviennent
des unités sous sa responsabilité.
Qui travaillent au sein d’une UPS?
Selon le modèle établi par le Service
de santé des FC, une UPS est opérée par
une équipe multidisciplinaire d’environ
11 personnes :
• Deux médecins militaires et un médecin civil à temps plein : il y a toujours
au moins un médecin en devoir dans les
UPS. Leur rôle est de contrôler l’état de
santé des patients (examens complets,
L'équipe de l'UPS 3 réunie en partie : Dr Deslandes, Mme Therrien, infirmière, adj Martel, adjoint au
médecin, Mme Levac et Mme Blain, commis, capt Pepper, médecin, cpl Hallé, technicien médical, et
Dr Landry. - Photo : Philippe Brassard, Adsum
diagnostics, soins, suivi). Les médecins
militaires effectuent le même travail que
leur homologue civil, mais se consacrent
aussi à des tâches militaires.
• Un adjoint au médecin : il s’agit d’un
technicien médical militaire ayant atteint
un haut niveau de formation. Comme le
médecin, l’adjoint rencontre des patients
(voir texte en page 13).
• Une infirmière praticienne : ce métier
étant nouveau au Québec, les postes
d’infirmière praticienne restent à pourvoir pour le moment à Valcartier. Son rôle
clinique ressemble à celui de l’adjoint
au médecin.
• Trois techniciens médicaux militaires :
lors de la parade des malades, ces inter-
BRIKS DAZiBO
Cuisine maison
et du terroir
venants de première ligne commencent
l’examen des clients. Si le cas peut être
réglé facilement (rhume, grippe), ils
peuvent fournir une prescription, des
conseils, et libérer la personne. Ils veillent
également au suivi de certains traitements
et à l’entretien du matériel médical.
• Une infirmière civile : son rôle est d’une
part clinique (triage des patients, suivi de
certains cas) et d’autre part de coordonnatrice de l’UPS: s’assurer de la disponibilité du personnel et du matériel, faire
la liaison avec les autres départements
et les partenaires civils, veiller à la qualité
des soins, etc.
• Deux commis médicaux : ces commis
s’occupent de la réception des patients,
de la gestion des dossiers et des rendezvous, des téléphones, etc.
Quels sont les services offerts par les
UPS?
Les UPS fournissent des services de
santé qui s’apparentent à ceux d’un CLSC,
mentionne Suzie Therrien, infirmière à
l’UPS 3.
De 7 h 30 à 9 h du matin, les UPS tiennent une clinique sans rendez-vous, surnommée «parade des malades». Un militaire malade, qui juge que sa situation
médicale ne peut pas attendre un rendezvous, ou qui est blessé, peut se présenter
à son UPS pour recevoir des soins.
L’infirmière rencontre les gens un par
un et effectue le triage. Les gens sont
vus selon un ordre de priorité. À partir de
9 h, seules les urgences sont admises.
«Si quelqu’un arrive avec le bras fracturé,
c’est certain qu’on va le prendre», rassure
Mme Therrien.
La période des rendez-vous commence
officiellement à 11 h. En général, les
délais pour obtenir un rendez-vous jouent
AIDEZ-LES À VOUS AIDER
Voici des petits gestes que les militaires peuvent faire pour aider le personnel de l’UPS à
accomplir son travail :
- Le respect des horaires est très important,
signale Suzie Therrien, infirmière à l’UPS 3. «Il y
a des contraintes, et les gens doivent nous aider
là-dedans. Quelqu’un qui se présente à 11 h
pour un rhume et qu’on lui dit “tu ne seras pas
vu”, ça ne donne rien de se fâcher. On demande
aux gens d’être compréhensifs. Même chose
pour les rendez-vous, on a des contraintes.»
- Ne pas consulter un médecin pour un petit
rhume qui a commencé la veille. «Il faut que
les gens apprennent à s’auto-éduquer. Il y a
des choses qu’on peut commencer par faire
soi-même avant de consulter. Pour un rhume,
prendre un décongestionnant par exemple.»
- «Quand quelqu’un est malade et que c’est
évident, ça serait très aidant si les unités prenaient davantage l’initiative de dire : “retourne à
la maison te reposer pour la journée”. Ce n’est
pas toujours nécessaire qu’il y ait une consultation», soutient Mme Therrien.
entre six et huit semaines. C’est l’occasion
pour les militaires de discuter d’un problème de santé ou de subir un examen
médical périodique avec un médecin ou
un adjoint au médecin. Au besoin, un
médecin de l’UPS réfère son patient
aux spécialistes des autres départements
du CSV, pour des traitements ou des
tests spécifiques (radiographies, échographies, etc.).
Les UPS offrent par ailleurs des services
d’ordre administratif, par exemple le remplissage de formulaires (SAAQ, RAMQ,
assurances, etc.).
À plusieurs égards, les standards du
réseau de santé civil sont dépassés dans
les UPS, selon Mme Therrien. «L’accès
aux soins est plus facile et plus rapide»,
soutient-elle.
Quels sont les plus grands défis ?
«On manque de personnel médecin.
Ce n’est pas facile de bien doser le nombre de rendez-vous pour chaque médecin», mentionne Mme Therrien.
Ainsi, lorsqu’un médecin militaire part
pendant deux semaines pour une tâche
militaire, l’UPS au complet doit s’ajuster.
«Mon plus gros défi, c’est d’être capable
de pallier cela et de m’assurer que les
clients reçoivent les soins dans des délais
raisonnables. Souvent, il faut jongler avec
les horaires pour ne pas que les clients
soient pénalisés.»
«Nos petits succès de tous les jours,
c’est de réussir à passer à travers la journée, que tout le monde ait été vu et que
chacun reparte satisfait des soins qu’il
a reçus.»
Aux petits soins pour nos militaires…
Un militaire du rang
ferré en soins de santé
Nom : Adjudant-maître Christian Dubois
Métier : Adjoint au médecin
Lieu de travail : UPS 4, Centre de santé Valcartier
Années de service : 30 ans (25 ans régulier, 5 ans
réserviste)
Déploiements à l’étranger : Bosnie (1996)
• SON RÔLE: «Pour donner une image,
on est un peu comme un médecin de
CLSC, dans une certaine mesure. On voit
les patients qui viennent pour une bronchite, une gastro-entérite ou une urgence
similaire. Mais on reste toujours dans
nos limites», mentionne l’adjum Dubois.
«À notre niveau, on peut travailler sur les
navires canadiens, seul avec un technicien
médical», précise-t-il.
En milieu clinique (UPS), l’adjoint sauve
beaucoup de travail aux médecins. «Au
quotidien, on peut demander des rayons
X, des prescriptions de médications,
des tests en laboratoires, énumère-t-il. On
fait certaines petites chirurgies mineures.
On répare différentes blessures. Il ne
faut pas oublier qu’on a accès ici à des spécialistes et à des médecins, vers qui on
se réfère lorsqu’un cas dépasse les limites de nos compétences.» L’adjum Dubois
effectue aussi des examens médicaux
périodiques.
Même s’il n’a pas été déployé en
Afghanistan, celui qui est réserviste depuis
cinq ans raconte qu’en théâtre d’opéra-
tions, l’adjoint au médecin «repousse les
limites» des soins. «Advenant une hémorragie thoracique, on ne mettra pas un
drain thoracique ici au Canada, mais en
théâtre on le fait. Même chose pour
les intubations, les amputations et les
garrots, c’est plus fréquent», donne-t-il en
exemple.
• SA FORMATION: Ça prend une quinzaine d’années d’expérience et d’entraînement pour devenir adjoint au médecin,
estime l’adjum Dubois. «On a une formation pour faire de la clinique de première
ligne et on est entraîné pour faire de la traumatologie. On suit aussi des cours spécialisés pour être autonomes», explique-t-il.
Un militaire doit passer à travers tous
les cours avancés de technicien médical
pour ensuite suivre le cours d’adjoint
au médecin. Ce cours enrichissant d’une
durée de deux ans (un an à l’époque) lui
a appris à travailler dans un climat de confiance avec les médecins, les infirmières
et les autres adjoints. «On développe notre
pratique beaucoup à travers des mises
en situation», précise-t-il. «Quand on
est déployé, normalement on nous envoie
avant dans un centre de traumatologie à
Montréal ou Vancouver, où on travaille
environ un mois avec des traumatologues,
des urgentologues et des plasticiens
pour les grands brûlés. On est exposé à
toutes sortes de situations, ce qui nous
amène à pouvoir offrir une plus grande
variété de traitements.»
À droite, l’adjudant-maître Christian Dubois, adjoint au médecin à l’UPS 4, écoute la respiration du sergent Boucher avec son stéthoscope. - Photo : Philippe Brassard, Adsum
• CE QU’IL AIME DE SON TRAVAIL:
«Le contact avec les patients, dit-il sans
hésiter. La majorité du temps, ce sont
des gens heureux qui repartent de notre
bureau. Nos contraintes étant moins grandes que celles d’un médecin, on a un peu
plus de jeu. Je suis un membre du rang
et la majorité de notre clientèle est composée de membres du rang, alors c’est
toujours plaisant d’arriver à s’entendre.
C’est le côté social de mon travail qui me
garde motivé.» (P.B.)
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L’adjudant Dwayne Johnson observe des instructeurs de l’ANA qui donnent une formation sur la
manipulation des armes au Centre consolidé de
mise en service, à Kaboul. - Photos : cplc Rory Wilson, CCMS
Un membre de la force spéciale
de l’ANA enseigne des techniques
de maniement des armes à des
membres de l’ANA, au Centre
consolidé de mise en service.
FORMATION DES FORCES AFGHANES :
un conseiller constate de réels progrès
Par l’adjudant Dwayne Johnson
3e Bataillon,
Princess Patricia’s Canadian Light Infantry
Mon quatrième déploiement en
Afghanistan est probablement le dernier.
La participation du Canada à la Mission
de formation de l’OTAN en Afghanistan
prendra fin en 2014, quand l’OTAN et
la Force internationale d’assistance à
la sécurité (FIAS) céderont la responsabilité de la sécurité à l’Armée nationale afghane (ANA), à la Force aérienne
afghane (FAA) et à la Police nationale
afghane.
J’ai pu observer les forces de sécurité
nationale afghanes et collaborer avec
elles lors de tous mes déploiements et j’ai
remarqué d’importants changements au
fil des années.
En février 2002, je me suis rendu dans
la province de Kandahar avec le Groupement tactique du 3e Bataillon du Princess
Patricia’s Canadian Light Infantry (GT
3 PPCLI) dans le cadre de l’opération
Apollo, la contribution canadienne à la
lutte antiterroriste internationale lancée
à la suite des attentats du 11 septembre
2001, aux États-Unis.
Le GT 3 PPCLI ne travaillait pas beaucoup avec l’ANA et la police afghane. Seul
le peloton de reconnaissance a collaboré
étroitement avec elles dans le cadre de
quelques opérations. En fait, on remarquait plutôt un manque de soldats et de
policiers afghans et ceux qui étaient sur
place nécessitaient énormément de soutien et d’encadrement.
LES PROFESSIONNELS
DE L’OPTOMÉTRIE
EXAMEN VISUEL LUNETTES
VERRES DE CONTACT
Je suis retourné en Afghanistan en juin
2005, au moment où l’opération Athena se
déplaçait du camp Julien, à Kaboul, vers
l’aérodrome de Kandahar et vers le camp
Nathan Smith, dans la ville de Kandahar.
Je faisais partie des forces de sécurité
chargées d’escorter les convois de livraison d’équipement dans la ville de Kandahar et les environs. J’ai eu encore une
fois l’occasion d’observer les soldats
afghans, dont l’attitude ne semblait
pas avoir changé depuis 2002. Ils conduisaient vite et de manière irresponsable,
oubliaient leurs armes sur le sol aux postes
de contrôle et flânaient, ce qui dénotait un
manque de professionnalisme.
Lors de mon troisième déploiement en
Afghanistan, de février à novembre 2008,
j’ai été membre de l’Équipe de liaison
et de mentorat opérationnel (ELMO) et
j’ai travaillé en tant que mentor auprès
de policiers et de soldats afghans. J’ai
ainsi appris à mieux connaître les forces
de sécurité nationales afghanes.
Une ELMO de quatre à six soldats canadiens était alors rattachée à une compagnie d’une centaine de policiers de la
Police afghane uniforme (PAU), la section
de la Police nationale afghane responsable de la sécurité dans les villages de la
province de Kandahar. Nous vivions avec
les membres de notre compagnie dans
un petit bâtiment près d’une base d’opérations avancée. Nous leur donnions une
formation et les accompagnions lors des
patrouilles.
La plupart des membres de la PAU que
j’ai connus démontraient une attitude
professionnelle, mais il y a toujours des
exceptions. Certains demandaient du
soutien à la FIAS, alors qu’ils étaient en
mesure d’utiliser leur propre système de
ressources. Une manœuvre typique était
de prétendre manquer d’essence juste
avant une patrouille, bien que le ravitaillement en essence avait été fait la veille. Ils
en profitaient ensuite pour revendre l’essence ou pour utiliser les véhicules à des fins
personnelles. Il nous arrivait de voir des
policiers en patrouille fumer de la marijuana, voler des récoltes dans les champs
et extorquer de l’argent de la population
civile. Lorsque nous étions témoins de
tels comportements, nous intervenions et
nous assurions que l’argent et les biens
volés étaient retournés et que les policiers
en question étaient réprimandés et punis.
En mai 2011, je suis arrivé au Centre
consolidé de mise en service (CCMS) de
l’ANA, dans la banlieue Est de Kaboul, avec
un groupe de 100 membres des Forces
canadiennes.
Mon rôle est de conseiller les instructeurs afghans du CCMS. Mon objectif et
celui de l’équipe de conseillers est de contribuer à améliorer l’ANA en développant les compétences de ses instructeurs.
Notre équipe est composé d’un capitaine,
le chef d’équipe, de moi-même le com mandant adjoint et d’un caporal qui occupe
les rôles de conseiller et d’homme d’équipage pour notre véhicule blindé RG-31.
Notre équipe a complété la formation
de huit des 40 unités qui ont reçu leur
diplôme du CCMS et qui ont été affectées en mission depuis les 10 derniers
mois. Les soldats afghans qui sortent du
CCMS aujourd’hui sont beaucoup mieux
formés que les soldats que j’ai pu observer
lors de mes autres déploiements. Le temps
qu’ils passent au CCMS les amène à améliorer plusieurs facettes de leur métier, y
compris des détails mineurs comme leur
port d’arme, leur code vestimentaire et leur
comportement.
Bref, j’ai remarqué que les forces de
sécurité nationales afghanes s’étaient
considérablement améliorées depuis mon
premier déploiement, en 2002.
Actuellement, l’ANA dispose de son propre cadre de formation et ses commandants ne reçoivent qu’un appui minimal
des conseillers de la coalition. Les soldats
et les policiers afghans sont maintenant
mieux formés, mieux équipés, plus disciplinés et bien dirigés.
L’ANA se mesure aux autres armées
dans le monde. Toutefois, son niveau de
professionnalisme dépend de la qualité de
l’instruction et de la formation des soldats,
de la volonté d’apprendre de ceux-ci et
de la fierté qu’ils ressentent par rapport à
leur travail.
Mon équipe tente de favoriser ces aspects
en aidant les instructeurs de l’ANA et en
les conseillant en vue d’améliorer la qualité de l’instruction donnée aux soldats
afghans. J’ai pu constater que nous accomplissons beaucoup de progrès et que
l’ANA atteindra bientôt son but d’assumer
la responsabilité de la défense de l’Afghanistan d’ici 2014.
CLINIQUE
OSTÉOPATHIE
Chantal Turcotte
Ostéopathe, Somatothérapeute
{418.844.0031}
SUR RENDEZ-VOUS
CENTRE VISION VALCARTIER
Canex, 190, rue Dubé, Courcelette
418 844-2520
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Le commandant d’un nouveau détachement d’artillerie de l’ANA montre les composantes d’un obusier M30 pendant un cours au Centre consolidé de mise en service de l’ANA, à Kaboul. - Photos : cplc Rory Wilson
Des nouvelles de Kaboul
Par Grant Cree
Western Sentinel
(N.D.L.R) L’Adsum vous présente une version condensée d’une entrevue téléphonique réalisée le 20 janvier par le journal The
Western Sentinel avec le colonel Peter Dawe,
commandant adjoint de la CCMF-A lors
de la rotation initiale.
à si bien réussir est leur humilité. Un sens
de l’humour ne nuit pas non plus.
«Nous savons que nous ne connaissons pas toutes les réponses, admet le col
Dawe. À bien des points de vue, nous avons
appris à en faire davantage avec moins.
Nous avons bien voyagé et nous avons
travaillé avec différentes cultures.»
Il insiste sur le fait que les militaires
afghans respectent leurs camarades canadiens pour les aptitudes de combat
qu’ils ont démontrées pendant l’opération
Athéna, la mission de combat qui a pris
fin l’été dernier. Comme l’Afghanistan
est une société férocement martiale, ses
habitants respectent réellement la force et
l’esprit guerrier.
«Ils [les Afghans] ont besoin de savoir
que vous avez de l’expérience et que vous
savez de quoi vous parlez, explique le col
Dawe. C’est important. Sinon, quel droit
avez-vous de faire la leçon à qui que ce
soit?»
L’opération Attention, dont l’effectif
maximal se chiffre à 950 membres des FC,
est désormais la seule mission des Forces
canadiennes en Afghanistan. Comme
chaque membre de la CCMF-A sait que sa
mission doit prendre fin en mars 2014, ils
sont très motivés à aider les Afghans à
devenir autonomes.
La rotation actuelle de la CCMF-A provient
principalement du 3e Bataillon du Princess
Patricia’s Canadian Light Infantry et sera
remplacée au cours du mois de mars
par une équipe provenant du 2e Bataillon
du Royal Canadian Regiment.
C’est une période bien occupée pour
plus de 900 membres des FC qui prennent part à la Contribution canadienne
à la Mission de formation en Afghanistan (CCMF-A). Ils travaillent dans
environ 25 quartiers généraux et établissements d’instruction situés dans
15 camps différents à Kaboul, à Mazere-Sharif et à Herat, et assument les
fonctions de conseillers auprès de
l’Armée nationale afghane (ANA), de
l’Aviation afghane (AA) et de la Police
nationale afghane (PNA).
«Je vois l’effet que nous avons sur les
dirigeants [militaires] afghans, et c’est
vraiment très encourageant, car c’est eux
qui dirigeront ces institutions après notre
départ, explique le colonel Peter Dawe,
commandant adjoint de la CCMF-A. C’est
ça le but. Nous voulons que les Afghans
puissent se diriger eux-mêmes, et c’est ce
qu’ils veulent aussi. »
Le groupe principal de la CCMF-A a été
déployé pendant l’été 2011 et, à l’automne,
la plupart des conseillers en instruction de
la mission étaient en place et travaillaient
avec leurs homologues afghans.
Au cours des derniers mois, le col Dawe
a pu constater les progrès réalisés au
Centre d’instruction militaire de Kaboul,
où des militaires canadiens conseillent
les instructeurs afghans lors du cours
d’instruction élémentaire du guerrier.
«Alors qu’avant, ils dépendaient complètement des conseillers de la coalition,
ils dirigent maintenant le cours eux-mêmes,
indique le col Dawe. Après environ trois
mois, ils élaborent leurs propres plans
d’instruction et dirigent leurs cours indépendamment. »
Autre exemple : le Centre consolidé
de mise en service à Kaboul. C’est là que
l’ANA, avec l’aide des forces de la coalition,
équipe les militaires entraînés et les organise en unités, puis déploie ces unités en
Afghanistan pour mener des opérations
militaires.
«Depuis juin [2011], ils ont mis en service plus de 40 unités comprenant environ
12 000 militaires et de l’équipement d’une
valeur de près de 400 millions de dollars»,
informe le col Dawe.
Les conseillers canadiens doivent également relever leur part de défis. Le col Dawe
se souvient des premiers jours de l’opé-
ration Attention, où les véhicules se présentaient pour l’instruction, mais où les
Afghans n’avaient pas commandé suffisamment de carburant.
De telles situations ont poussé les conseillers des FC à s’impliquer rapidement
et à trouver du carburant pour permettre
de continuer leur tâche. Maintenant, ces
mêmes unités afghanes quittent le centre
mieux préparées et capables de poursuivre leur instruction.
«Ce n’est pas toujours joli, admet le col
Dawe. Il nous reste toujours bien du travail à faire, mais tant et aussi longtemps
que nous continuons d’aller au-delà de nos
limites, nous avons vraiment l’impression
que nous allons dans la bonne direction.»
Les différences culturelles entraînent
parfois des défis, mais le col Dawe fait
remarquer qu’elles représentent une société
qui a su survivre à la tourmente et aux
conflits des 30 dernières années. Il souligne qu’il existe une génération complète
d’Afghans qui n’ont tout simplement pas
le temps ou les ressources nécessaires
pour bien planifier l’instruction ou les
opérations militaires.
Jusqu’à tout récemment, ils se concentraient sur la survie au jour le jour, avec
de rares regards vers l’avenir. Mais les
efforts infatigables des troupes de la coalition semblent commencer à porter leurs
fruits.
«La population [afghane] comprend
leur importance, insiste le col Dawe. Pour
que ces institutions deviennent autonomes
éventuellement, ils doivent comprendre
par eux-mêmes. Et pour être justes, nous,
les conseillers, devons également ménager nos propres attentes et réaliser que
d’importantes différences culturelles
existent.»
Il ajoute que les troupes des FC et les
autres forces de la coalition doivent
absolument accepter ces contraintes et
s’y adapter pour aider les Afghans à atteindre «la bonne situation pour eux», plutôt
que de tenter d’imposer les normes occidentales.
«Nous ne pouvons pas leur imposer
nos normes car celles-ci ne fonctionnent
pas toujours, explique le col Dawe. Il
ne sert à rien d’essayer d’imposer une
solution logistique à la fine pointe de la
technologie à une société où l’infrastructure et l’éducation nécessaires n’existent
simplement pas. »
Autrement dit, il est important de rester
réaliste. «Je crois que nous avons fait
de l’excellent travail ici, et je ne parle pas
seulement à titre de fier colonel, car je
l’entends tout le temps de nos partenaires
au sein de la coalition», dit le col Dawe.
Il remarque qu’une des qualités personnelles qui aident les militaires canadiens
Le caporal-chef Chris Cleary (au centre) et le caporal Pascal DiRico (à gauche) montrent à un groupe de
techniciens en véhicules de l’ANA comment tester une batterie de camion, au Centre d’instruction militaire de Kaboul.
L’art du camouflage: voir sans être vu ou…
se fondre dans le paysage
Par Daniel Rancourt
Journal Servir
Jusqu’à la guerre de Sécession (18611865), et même jusqu’à la Première
Guerre mondiale (1914-18), le camouflage des armées et des combattants
est chose rare. On s’affronte face à face,
les «Bleus contre les Rouges, les Gris
contre les Bleus», souvent corps à corps,
en terrain découvert. Mais avec les
avancées technologiques et l’apparition
des premières armes automatiques et
à répétition comme les mitrailleuses,
et avec les lourdes pertes qu’elles infligent, il s’avère nécessaire de dissimuler
les soldats du feu ennemi.
Au mois de septembre dernier, j’ai eu
l’occasion d’assister à un cours sur le
camouflage avec un peloton de recrues de
l’École de leadership et de recrues des
Forces canadiennes au site d’entraînement
de Farnham, dans le champ comme on dit.
Le peloton Roméo 0407 Foxtrot (R16) en
était à sa 11 e semaine d’instruction et
l’instructeur était le caporal-chef Jason
Roy. Exposé théorique suivi d’une session
pratique.
SPICILÈGE DES PRINCIPES DE CAMOUFLAGE
Le but premier du camouflage est d’éviter d’être détecté par l’ennemi. Pour se
camoufler efficacement, les soldats doivent
toujours raisonner en se mettant à la
place de l’ennemi. Que verra l’ennemi?
Quelles caractéristiques ses capteurs
détecteront-ils?
La nature est l’alliée de celui qui sait
s’y dissimuler car, en territoire hostile,
plus qu’ailleurs, passer totalement inaperçu aux yeux, aux oreilles et au nez de la
faune, peut permettre d’avoir une longueur
d’avance sur l’ennemi.
Cependant, avec les technologies raffinées d’aujourd’hui, il est de plus en plus
difficile de se camoufler et de se dissimuler.
Une raison de plus pour être soigneux et
de ne négliger aucun détail. Le sort de la
mission en dépend.
Pour briser la symétrie du visage, on bariole de préférence toute la figure à l’aide de différentes couleurs.
- Photos : Servir
Un camouflage réussi exige que l’on
porte une attention constante aux moindres détails et que l’on s’astreigne à un
travail souvent long et ennuyeux. Une
seule erreur peut ruiner le meilleur plan
de camouflage.
DÉFINITIONS
Selon Wikipedia, «le camouflage désigne tout
moyen ou dispositif tendant à rendre moins
visible ou à donner une apparence trompeuse à
un objet ou à un être vivant… Dans le domaine
militaire, le camouflage est largement utilisé
pour dissimuler à la vue de l’ennemi du matériel, des véhicules, des navires ou du personnel
militaire».
Autre définition: «le camouflage consiste en
l’utilisation de matériaux naturels ou artificiels
sur des personnes, des objets ou des positions
tactiques en vue de désorienter et de tromper
l’ennemi, ou de se soustraire à sa vue, à son
ouïe et à tout autre moyen de détection
employé».
Ce sont aussi des mesures de déception visant à
induire l’ennemi en erreur, grâce à des
truquages, des déformations de la réalité, ou
des falsifications, en vue de l’inciter à réagir
d’une manière préjudiciable à ses propres
intérêts et à masquer le but réel de l’opération.
La clé de la réussite est de dissimuler ce qu’on
fait et ce qu’on va faire.
FACTEURS DE DÉTECTION
Question à se demander en se mettant à
la place de l’ennemi: pourquoi et comment
les choses sont-elles vues?
- Forme: briser la forme humaine (ou
celle d’un véhicule, d’équipement, etc.)
en adoptant une forme irrégulière et indéfinissable, indéterminable. Un camouflage
peut être réussi du simple fait qu’il empêche l’ennemi d’identifier un objectif. On
ne peut pas définir ce qu’on n’identifie pas.
- Ombre, ombrage et silhouette: dissimuler, faire disparaître toute ombre
ou silhouette en empruntant des routes et
passages cachés par la voûte des arbres,
ou des fossés en contrebas de talus ou de
remblais.
- Mouvement: ne pas bouger, être immobile. Un mouvement capte tout de suite
l’attention de l’œil humain. Selon les situations, décomposer et ralentir les mouvements jusqu’à «prendre une minute pour
faire un pas». Limiter les mouvements
au strict minimum. De plus, un mouvement s’accompagne d’un certain nombre
de signatures (par exemple, traces, bruits,
points chauds et poussières) qui sont
tou tes détectables. Il faut donc limiter
les mouvements au strict minimum.
- Emplacement et position: les techniques et les matériaux de camouflage sont
dictés par le terrain. Ne jamais se dissimuler derrière la première chose dans le
champ de vision. Chaque type de terrain
SUITE EN PAGE 17
CADPAT/ DCAMC
ET AILLEURS…
Les Forces canadiennes ont adopté le camouflage digital, le CADPAT (pour CAnadian
Disruptive PATtern) ou uniforme à dessin de
camouflage canadien (DCamC). Ce vêtement de
haute technologie procure aux soldats canadiens un atout distinctif en matière de camouflage.
Deux variantes de l’uniforme DCamC (pantalon
et chemise) sont disponibles. La première,
celle des régions boisées tempérées, est principalement de couleurs verte, noire et brune et
convient bien à l’Amérique du Nord et à
l’Europe. Le DCamC des régions arides se compose de trois teintes différentes de brun et est
principalement destiné aux régions désertiques.
Toutes les armées du monde ont leur propre
motif, tissu, texture et couleurs de camouflage.
Nous avons croisé quelques militaires de
l’École de langues des Forces canadiennes
(ELFC) à la garnison Saint-Jean pour constater ce
qu’il en était.
Merci à l’adjudant Field et à Mme Campagna de
l’ELFC pour leur collaboration.
SUITE DE LA PAGE 16
(zones urbanisées, montagnes, forêts,
plaines, déserts et régions arctiques) exige
des techniques de camouflage particulières permettant de se fondre dans le décor
et l’arrière-plan.
- Texture et couleurs: les vêtements, les
filets de camouflage (pour briser la forme)
doivent s’harmoniser avec l’environnement
et dissimuler l’identité réelle de l’objet.
- Bruit: chut! Moins on voit, plus on
entend.
- Lumière, lueurs et reflets: tous les
objets luisants doivent être masqués
(les montres, les bagues, les boucles de
ceinture, etc.). Pour éviter tout reflet, les
lunettes ne doivent pas être relevées sur
le casque, mais enlevées complètement
quand elles ne sont pas utilisées.
La figure, le cou et les mains doivent être
maquillés à l’aide de crème à camoufler,
de boue, d’un bouchon de liège noirci
à l’aide d’une flamme ou de toute autre
matière semblable. Un soin particulier
doit être apporté au nez, aux lobes des
oreilles ainsi qu’au front. Toute la figure
ne doit pas être noircie. Pour briser la
symétrie du visage, on bariole de préférence toute la figure à l’aide de différentes
couleurs. La nuit, le camouflage doit être
plus épais.
Il reste les odeurs à mélanger, les traces
à effacer, la température corporelle et les
échos radar à brouiller.
Dissimuler la forme humaine en adoptant une forme irrégulière et indéfinissable, indéterminable.
Lieutenant-colonel Magueye Sy du Sénégal.
Sous-lieutenant Héctor Rosario de la
République dominicaine.
SCIENCE-FICTION OU RÉALITÉ?
La guerre de Sécession est bien loin. Les
techniques de camouflage ont évolué et
on a raffiné les techniques de détection.
Vision infrarouge, radar, détection acoustique, détection de mouvements, images
satellitaires, drones, etc., ont rendu le
camouflage moins efficace mais son utilisation demeure nécessaire.
Aussi les armées et industriels ont entrepris de développer de nouveaux moyens
de camouflage. On parle de camouflage
optique rendant le porteur invisible, de
camouflage thermique à l’aide de textiles
ou de peintures à faible rayonnement
de chaleur. Science-fiction ou réalité?
Un homme camouflé en vaut bien deux…
Capitaine Bimal Thapa de l’Armée du Népal.
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L’équipe du 3e R22eR célèbre sa victoire à la course tous grades. Le commandant du bataillon, le lieutenant-colonel Roch Pelletier, porte fièrement le drapeau. - Photo : capt Dennis Noël, Affaires publiques 5 GBMC
900 militaires s’affrontent
à Valcartier dans un
esprit du guerrier
• Trophée de la suprématie : 3 R22eR
(51,3 points cumulés dans l’ensemble des
épreuves, excluant le hockey luge)
cette épreuve de démonstration, des militaires ayant un handicap physique ont
servi une petite raclée à des volontaires du
5 GBMC. Le col Lafaut considère important que les soldats blessés participent
aux événements sportifs. «Ce sont des
exemples de détermination», soutient-il.
Autre nouveauté : l’aspect technique
des compétitions avait été réduit au minimum. Autrefois, une équipe pouvait être
disqualifiée lorsqu’un des membres ne
portait pas sa tuque au fil d’arrivée, par
exemple. De tels règlements ont été enlevés pour mettre l’emphase sur les performances sportives, a souligné le colonel.
• Tir de toboggan et montage de tente : 2 R22eR
L’ESPRIT DES JEUX
• Ski militaire : 5 RGC
Une tradition annuelle qui existe depuis
plus de 30 ans, les Jeux d’hiver de brigade
visent d’abord à renforcer l’esprit du guerrier au sein de la troupe. «Les victoires
sportives, ce sont les victoires en temps
de paix, souligne le col Lafaut. Ça sert à
maintenir l’esprit du guerrier vivant. On
veut que nos militaires soient des gagnants,
il faut donc qu’ils soient appelés à se
dépasser.»
Ces «olympiques» militaires encouragent également la bonne forme physique,
qui est «la clé du succès et de la survie de
tout soldat sur le champ de bataille», selon
le colonel. «Nos expériences en Afghanistan ont prouvé l’importance de maintenir
une excellente forme physique. Les Jeux
de brigade servent à entretenir la forme
physique et se comparer les uns aux autres.»
En outre, les Jeux permettent de mousser l’esprit de cohésion. Dans le milieu
militaire, les réalisations du groupe priment sur celles de l’individu, soulève le
Journal Adsum
La Garnison Valcartier a de nouveau été
l’hôte des Jeux d’hiver du 5e Groupebrigade mécanisé du Canada (5 GBMC)
les 1er et 2 mars. Neuf cents militaires
se sont affrontés dans huit épreuves
sportives afin de rafler l’honneur suprême
pour leur unité. Un honneur remporté
par le 3e Bataillon, Royal 22e Régiment
qui a été couronné «grand vainqueur»
des Jeux.
Après une escapade sur les plaines
d’Abraham l’année dernière, les Jeux de
brigade effectuaient en 2012 un retour en
force sur la garnison pour la tenue de cet
événement sportif de grande envergure.
Les Jeux ont ainsi rassemblé pas moins
de 3300 militaires de huit unités différentes, en incluant les 900 participants et les
spectateurs, qui ont encouragé haut et fort
leurs collègues. «Cette année, on a dit aux
unités : “amenez vos meilleurs, et vous
pouvez vous entraîner jour et nuit, ce n’est
pas grave”. Cet aspect a vraiment motivé
les gens», constate le colonel Stéphane
Lafaut, commandant du 5 GBMC
Souque à la corde, ski militaire, tir de
toboggan et montage de tente, course de
raquettes, hockey sur glace, course de
brancardiers, course tous grades; toutes
des épreuves typiquement militaires qui
ont animé Valcartier pendant deux jours.
LES UNITÉS
GAGNANTES
• Course de raquettes : 5 RGC
• Souque à la corde : 2 R22eR
• Course de brancardiers : 3 R22eR
• Hockey sur glace : 2 R22eR
• Course tous grades : 3 R22eR
• Hockey sur luge : Équipe du cpl Larocque
Le commandant du 5 GBMC s’est dit très
heureux de la participation : «Avoir 3300
personnes qui participent, qui organisent
les compétitions ou qui assistent, ça sert
à rehausser l’esprit d’équipe au niveau
des unités et de la brigade. Je pense qu’en
bout de ligne, c’est le plus grand succès :
d’amener tout le monde ensemble dans un
lieu unique pour compétitionner dans
un climat sain.»
L’une des nouveautés de 2012 a été le
duel de hockey sur luge. Dans le cadre de
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RAVIVER LA RIVALITÉ
INTER-UNITÉS
«Il y a quelques années, avant l’Afghanistan, il y
avait une vraie rivalité entre les unités, parce
qu’on avait perdu l’habitude de travailler ensemble, raconte le colonel Stéphane Lafaut, commandant du 5 GBMC. Les liens s’étaient perdus
au fil du temps. On participait surtout à des
missions de paix, pour lesquelles on déployait
une unité à la fois.» L’Afghanistan a toutefois
prouvé que l’équipe multi-armes était nécessaire. «Tout le monde était essentiel. On a réellement appris à se connaître et on a resserré ces
liens», poursuit le commandant.
La mission de combat à Kandahar terminée, le
moment était propice pour raviver la rivalité
inter-unités. «Pour avoir des métiers qui sont
forts, de temps en temps, il faut se comparer aux
autres métiers, soutient le col Lafaut. Les victoires ou les défaites sportives servent à cela.
Dans une brigade, il faut que les unités soient
capable de se livrer compétition l’une contre
l’autre pour rehausser le standard. On nivelle
vers le haut : on recherche toujours le résultat
suprême.» Malgré tout, les membres des différentes unités se sont mélangés pendant les Jeux.
«On ne pourra jamais enlever les liens tissés
en Afghanistan, qui vont unir les gens pour le
restant de leurs jours», conclut le colonel.
commandant. C’est la raison pour laquelle il n’y a eu que des sports d’équipe aux
Jeux. «On gagne en équipe, on perd
en équipe. Ça sert à créer une cohésion,
non seulement au sein de l’équipe mais
au sein de l’unité.»
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Couronné grand vainqueur des Jeux d’hiver 2012, le 3e Bataillon, Royal 22e Régiment reçoit le convoité
trophée de la suprématie. De gauche à droite : adjuc Jules Moreau, sergent-major du 5 GBMC, adjuc
Martin Colbert, sergent-major du 3 R22eR, lcol Roch Pelletier, commandant du 3 R22eR, et col Stéphane
Lafaut, commandant du 5 GBMC. - Photo : cpl Roxanne Shewchuk, Imagerie Valcartier
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Typiquement militaire, la course de toboggan a été disputée par huit équipes de 10 militaires, qui ont
parcouru deux kilomètres en raquettes sur la neige en transportant, dans un toboggan, le matériel
nécessaire au montage d’une tente, qu’il fallait assembler à la fin du trajet. - Photo : cpl Roxanne Shewchuk,
La course de brancardiers est une épreuve à relais réalisée sur un parcours de 200 mètres (aller-retour)
parsemé d’obstacles. Deux «brancardiers» devaient courir avec une civière sur une distance totale de 1,6
kilomètre. - Photo : Philippe Brassard, Adsum
Imagerie Valcartier
Les militaires ont enfilé leurs skis de fond pour compléter un trajet de 10,9 kilomètres en équipes de 10,
sur les pistes du Centre plein air Castor. - Photo : cpl Marco Tremblay, 1 R22eR
Impossible de parler de jeux d’hiver sans parler de hockey sur glace! Huit équipes de 15 à 22 militaires
ont bataillé dans le cadre de notre beau sport national, à l’aréna Clément-Boulanger. - Photo : cpl Roxanne
Shewchuk, Imagerie Valcartier
En équipe de cinq, les soldats se sont affrontés lors d’une course à relais en raquettes sur une piste d’un
kilomètre. Chaque participant devait effectuer un tour de piste, pour un total de cinq kilomètres par
équipe. - Photo : Philippe Brassard, Adsum
La course tous grades est une épreuve de relais à pied, dans laquelle les coureurs s’échangent un témoin
à tous les 200 mètres. Chaque unité est représentée par un membre de chacun des grades. - Photo : capt Dennis
Noël, Affaires publiques 5 GBMC
Le hockey sur luge était une nouvelle épreuve de démonstration aux Jeux d’hiver. Onze militaires ayant
un handicap physique, menés par le caporal Dominic Larocque qui joue avec Équipe Canada de hockey
luge, ont affronté une équipe de 11 membres du 5 GBMC sans handicap. - Photo : cpl Roxanne Shewchuk, Imagerie
Noël, Affaires publiques 5 GBMC
Valcartier
Véritable combat de force entre les unités, la traditionnelle souque à la corde a été un spectacle enlevant.
De chaque côté de la ligne centrale, 10 tireurs tentaient de déstabiliser leurs adversaires. - Photo : capt Dennis
Les FC participent au plus
grand exercice de guerre
anti-sous-marine de l’OTAN
Par le lieutenant de vaisseau
Jessica MacDonald
C’est dans le centre des opérations, au
milieu des craquements continus des
radios et des clignotements des écrans
radar que l’équipage du NCSM Charlottetown a apporté sa contribution principale
à Proud Manta 2012, le plus important
exercice de guerre anti-sous-marine de
l’OTAN à ce jour.
Le centre des opérations est le centre
nerveux d’un navire. Le radar, le sonar et
l’équipement de communications couvrant
toute la gamme de la détection et de l’analyse électronique et électromagnétique, le
personnel du centre des opérations peut
suivre l’activité des navires et aéronefs dans
la zone de responsabilité du navire. En
action, ils sont responsables du contrôle
de tir – diriger et contrôler les armes du
navire – et de la guerre électronique. Dans
l’éclairage rouge distinctif qui préserve
la vision de nuit, ils travaillent en permanence pendant que le navire est en mer.
Conduit à partir de la base aéronavale
de l’OTAN de Sigonella, en Italie, pendant
La flotte de surface de l’OTAN engagée dans l’exercice Proud Manta 2012 vogue en formation.
- Photos : cpl Ronnie Kinnie, FC
Le mécanicien de bord, l’adjudant Dave Pawulski,
du 405e Escadron de la 14e Escadre Greenwood,
effectue l’inspection avant le vol d’un CP140
Aurora.
13 jours à partir du 14 février, Proud Manta
2012 était le plus récent d’une série annuelle
d’exercices de guerre anti-sous-marine
organisée par le Commandement maritime
allié à Naples et dirigé par le commandant
des sous-marins, force navale alliée Sud,
et le commandant de l’aéronavale de Naples.
L’exercice Proud Manta démontre la
détermination de l’OTAN à maintenir la
compétence et à améliorer l’interopérabi-
lité dans toutes sortes d’opérations maritimes multinationales coordonnées, en
particulier la guerre anti-sous-marine, la
guerre de surface et la surveillance côtière.
Onze nations participantes de l’OTAN
— le Canada, la France, l’Allemagne, la
Grèce, l’Italie, les Pays-Bas, la Norvège,
l’Espagne, la Turquie, le Royaume-Uni et
les États-Unis — ont fourni cinq sousmarins, 12 navires de surface et 15 aéronefs. La flotte de surface comprenait deux
navires auxiliaires de l’Italie, un navire de
recherche de l’OTAN et, parmi les frégates,
la frégate canadienne NCSM Charlottetown.
L’armada aérienne impliquée dans
Joignez les rangs de l’équipe gagnante d’ARAMARK
pour l’été 2012 au camp des cadets de Valcartier.
l’exercice comprenait deux aéronefs de
patrouille maritime CP-140 Aurora qui ont
déployé du Canada avec quatre équipages
de bord et un détachement de maintenance,
et «Osprey», l’hélicoptère CH-124 Sea King
embarqué sur le NCSM Charlottetown.
L’escadrille CP-140 Aurora est arrivée
pour l’exercice Proud Manta 2012 avec un
plan pour 24 sorties de patrouille à long
rayon d’action qui démontreront la compétence du Canada dans la guerre antisous-marine et air-mer et les opérations
de collecte de renseignement, de surveillance et de reconnaissance. L’équipage
aérien a aussi des objectifs de mise sur
pied de la force à compléter et sept vols de
qualifications sont aussi à l’ordre du jour.
Le NCSM Charlottetown est actuellement
déployé dans le cadre de l’opération
Metric, la participation du Canada aux
efforts internationaux pour améliorer
la sécurité dans et autour de la mer
Méditerranée. Depuis la mi-janvier, la
frégate de classe Halifax a été intégrée au
1er Groupe maritime permanent de l’OTAN
et assignée à l’opération Active Endeavour.
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Si vous avez des questions, n’hésitez pas à nous appeler!
We are there when military personnel are absent
for reasons of service:
• Field exercices
• Courses
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If you have any questions, please contact us!
Do you know that...
Saviez-vous que ?
Nous sommes là lorsque les militaires s’absentent pour des raisons de service :
PAROLE D’AUMÔNIER
Zone de silence
Par le capitaine Éric Doiron
Aumônier,
12e Régiment blindé du Canada
Pour entrer en solitude, un
homme doit se retirer tout
autant de sa chambre
que de la société. (Ralph
Waldo Emerson)
Comme j’ai coutume de le faire à chaque
année, je me suis accordé un temps de
silence dans un lieu tout à fait approprié
pour y parvenir : un monastère. J’ai pris
la peine de le choisir assez loin de Québec
et de ses occupations tout en étant assez
éloigné pour me laisser aller à la contemplation à travers ses paysages sublimes.
Trois jours de pur bonheur; loin de tout
bruit, musique ou télé. Trois jours où je
me suis donné le luxe de me retrouver
seul face à moi-même et aux autres, mais
finalement pour mieux m’y retrouver.
Chacun le sait, l’année dernière en brigade a été particulièrement chargée d’activités et d’exercices de toutes sortes, quand
ce n’était pas la mission en Afghanistan.
Refaire le plein d’énergie en début d’année
peut être des plus bénéfiques. Mais pour
ceux qui, comme moi, reviennent de
mission, ce n’est pas mauvais non plus
de relire certains événements à froid, de
les décanter pour mieux les intégrer dans
son expérience de vie. Enfin, se mettre à
l’écoute de ce que le Tout-Autre aura à me
dire dans le secret de mon cœur.
Cela ne s’expérimente que lorsque mon
être est désencombré de tout ce qui le
préoccupe. Et c’est la raison pour laquelle
ce genre d’expérience doit se faire dans un
lieu différent de son milieu de vie. Autrement, les distractions ne manqueront pas!
Mais ce n’est pas seulement pour cela
que je tire un avantage à faire une retraite
annuelle. Notre société vit à un rythme
de plus en plus effréné, souvent distrait
par le bruit qui est omniprésent, que ce
soit dans une salle d’attente, une boutique
de vêtements ou ailleurs. Nous ne pouvons
plus échapper à ce que l’on qualifie
maintenant de pollution sonore. C’est
pour quoi je pense que se ménager des
zones de silence dans sa vie aide autant à
récupérer sur le plan affectif qu’à penser
et réfléchir tout simplement...
Durant mon séjour, j’ai eu par exemple
l’occasion d’échanger avec un retraitant
qui sentait le besoin de venir faire le point
loin des tracas de son travail et de sa conjointe afin de mieux voir «s’il était sur la
bonne voie». Il en était à sa première visite, mais ajoutait que ça ne serait certainement pas la dernière!
En ce lieu, nous nous laissons guider
par le rite quotidien des offices et prières
qui jalonnent la journée. Évidemment,
nul n’est obligé d’y assister et aucune vérification ne s’y fait. Les moines ont bien
d’autres choses à faire! À chacun de tracer
son emploi du temps. Pourvu que cela se
fasse en silence par respect pour les autres.
Si j’ai choisi le monastère de la Croix
Glorieuse dans Charlevoix, c’est d’abord
pour son cadre enchanteur, niché dans les
hauteurs, avec ses sentiers et ses routes
désertes qui l’environnent.
DE FANTASSIN À MOINE
Mais cela me donne l’occasion également
de prendre un temps d’échange avec un
moine au passé peu banal. En effet, le frère
Gaétan-Marie, qui est entré au monastère
il y a six ans, a pleinement vécu sa vie avant
de prononcer ses vœux. Il a été fantassin
dans le Royal 22e Régiment pendant plus
de 12 ans. Ancien membre para et commando et conjoint de fait durant la même
période, il a une fille qui a maintenant
20 ans. Après sa séparation, il a peu à
peu entamé une démarche spirituelle
pour aboutir au terme de sa démarche :
devenir moine dans un monastère.
Il m’a confié que lorsqu’il est entré en
religion, il croyait que sa vie se fermerait
alors que ça été tout le contraire; sa vie s’est
élargie sur l’infini et plus encore sur les
autres. Son calme et sa sérénité en disent
long quant à sa certitude d’être à sa place.
Moi-même, lorsque je quitte ce lieu, je
me sens plus reposé, en harmonie avec
moi-même et surtout j’ai une vision
plus claire de ce que j’entends faire de mes
objectifs de vie. Et cela, seul le silence
me permet de le faire!
C’est ce que je vous souhaite de vous
offrir, au moins une fois dans votre vie, un
vrai temps d’arrêt de quelques jours... juste
pour soi! Et je vous laisse sur ces belles
paroles de Euripide, un grand penseur
grec : «Parle si tu as des mots plus forts que
le silence, ou garde le silence.»
Les petits frères de la Croix, 125, rang SaintePhilomène, La Malbaie, G5A 2B5
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Projet Mémoire : en Normandie, APRÈS le débarquement
N.D.L.R. L’automne dernier, le major (à
la retraite) Florent Tremblay a passé
quelques semaines sur les plages françaises du Débarquement. Il nous livre ici
des témoignages recueillis lors de son
périple.
Par le major (à la retraite) Florent Tremblay
Collaborateur au journal Adsum
Au hasard des routes, j’ai rencontré de
nombreux témoins de ce fameux mois de
juin 1944 : Jean-Marc, alors étudiant, était
parti à la recherche de ses parents disparus
et Arnaud, jeune résistant, emprisonné et
torturé par la Gestapo, avait réussi à s’évader avant d’être expédié dans les camps de
la mort. De ces jours-là, comme dit Arielle,
«on se remet difficilement». Ceux et celles
que j’ai rencontrés, maintenant vieux, ne
disent pas autre chose.
VICTIMES D’UN TIR AMI
À partir de la troisième semaine de juin
1944, sur les côtes normandes, déferla ce
qui fut appelé «la seconde vague du débarquement». Maintenant qu’une trouée importante avait été faite dans le mur allemand,
tous les Alliés y envoyèrent les renforts
qu’ils préparaient depuis deux ans sur les
côtes d’Angleterre.
L’histoire suivante me fut racontée par un
vieux monsieur, Britannique pure laine qui,
disait-il, avait servi de sergent-major à une
unité d’artilleurs canadiens, probablement
nos gars du 4e Medium qui mirent pied à
terre ce jour-là. «C’était un peloton composé
de huit unités de canons : quatre hommes
par canon plus un jeep tirant chaque canon;
cela totalisait une quarantaine de soldats.
Ils étaient venus par la Plage Juno et
s’avançaient en ordre vers leur objectif, la
ville de Caen, située à une vingtaine de
kilomètres, qu’ils devaient aider à libérer.
Soudain, des avions chasseurs américains
les survolèrent et commencèrent à bombarder. Ce «tir ami», comme on l’appelle
maintenant, détruisit quatre de nos canons,
tuant ou blessant les hommes. Un de nos
soldats gisait au sol, une jambe arrachée.
Arriva alors en courant un soldat de la
Croix-Rouge, portant le brassard distinctif;
il s’approcha de notre blessé, le tira à
l’ombre d’un arbre, nettoya la plaie qui saignait abondamment, lui appliqua un puissant garrot et repartit en courant. C’était un
infirmier allemand.» Et notre sergent-major
d’ajouter : «C’est bien pour dire que parmi
eux, il y avait aussi du bon monde!»
Le 6 juin 1944. Vue ouest-est de la plage Nan White
où du personnel de la 9e Brigade d’infanterie canadienne débarque. – Photo : Gilbert Alexander Milne / MDN /
Bibliothèque et Archives Canada / PA-137013
victimes, qu’elles soient civiles ou militaires.
«Les combats faisaient rage et la libération,
raconta Célimène, ce n’était pas pour
maintenant… On nous avait parlé d’une
fête, de joies et de célébra tions... On ne
voyait que mort et désolation!»
«Sur les routes, raconte une vieille femme
du nom de Camille, on voyait passer à toute
vitesse les carrioles qui transportaient les
blessés et parfois les morts. Les salles de
l’abbaye avaient été transformées sommairement. La paille disposée à même le sol
fut vite souillée du sang des victimes qui
affluaient sans cesse.»
TÉMOIGNAGES TOUCHANTS
Un monsieur qui répond au nom de
Rodrigue raconte : «Dans les jours de l’été
44, sur les routes de Normandie, on vit
défiler des colonnes de gens, nos Français
devenus inquiets pour leurs parents et leurs
amis, pour tous ceux et celles qui, n’ayant
pu fuir dans les nuits de feu, étaient restés
là-bas, près de la côte.»
Un vieil Allemand parlant fort bien le
français, Manfred, revenait le temps d’un
week-end sur les traces de sa propre histoire. Ses recherches jusque-là avaient été
difficiles. «La famille que je cherche a disparu, dit-il. Plusieurs des enfants que j’avais
connus dans le village sont probablement
morts au moment des bombardements, et
d’autres sont sans doute déménagés sans
laisser d’adresse.»
Un autre touriste allemand se présenta
à la porte du couvent : «Je veux, expliquat-il, retrouver l’une des religieuses que j’ai
connue durant mes années d’occupation.
En ce temps-là, chaque matin, dans la petite
chapelle, je suivais l’office à ses côtés; elle
ne le sait pas, mais elle fut la cause de ma
vocation.» Hélas, la sœur qu’il cherchait
était décédée quelques semaines auparavant. L’homme s’en retourna, sans un mot,
la démarche un peu lourde : il aurait tant
aimé revoir cette sœur! Quel ques jours
plus tard, j’appris par hasard qu’après la
guerre, il avait été ordonné prêtre à Fribourg,
qu’il habitait toujours.
HAINE POUR L’ENNEMI
Un autre vieux monsieur, polonais de
naissance et répondant au prénom de Janusz,
raconta que les images qui lui reviennent
continuellement en mémoire sont celles des
motocyclistes allemands qui circulaient
librement dans leur village. «On entendait
les Allemands chanter au pas cadencé. Ils
étaient partout, jusque dans nos maisons.
Quand j’étais enfant, mon père a été amené
par la Gestapo. Ils l’ont ramené à la maison,
DES MAISONS MILLÉNAIRES
TOUJOURS DEBOUT
Pour nous reposer un peu de toutes les rencontres faites
au cours des semaines précédentes, mon épouse et moi
avons décidé de nous diriger vers le nord, vers ce que la
publicité annonce comme une «ville millénaire». Il s’agit
de Dives-sur-Mer, officiellement fondée le 27 septembre
911. Puisque nous étions en octobre 2011, cela lui donnait bel et bien 1100 ans d’existence!
Et qu’y avait-il de si particulier là? Des maisons, tout
plein de maisons faites de pierres et de poutres en
chêne, tenues en place sans clous, mais simplement
retenues par des chevilles de bois. Me croiriez-vous si je
vous disais que certaines de ces maisons sont âgées de
plus de 1000 ans?
On l’appelle aussi la Cité de Guillaume. Pour Guillaume
de Normandie qui, en 1066, quitta ce pittoresque village
pour aller vaincre les troupes anglaises à Hastings, de
l’autre côté de la Manche; en retour, il reçut le nom de
Guillaume le Conquérant. C’est ce que l’on appelle La
Fabuleuse Épopée qui fit que la Grande-Bretagne en
entier, pendant 300 ans, a appartenu à la Normandie, un
duché de France. Assez humiliant pour l’Angleterre!
Et c’est ainsi qu’entre 1066 et 1344, la langue française
fut la seule autorisée à la cour anglaise. Le saviez-vous?
un soir, couché dans une boîte en plan ches de bois.» Et, bien que maîtrisant la
langue allemande, jamais il n’avait accepté
de la parler… «Parce que moi, j’avais honte,
et parce que mon père, qui n’était plus là,
aurait lui aussi eu honte de parler la langue
de l’ennemi!»
Dans un prochain article, l’auteur nous emmènera
visiter les prisonniers de guerre canadiens du
débarquement manqué de Dieppe.
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Deux ou trois semaines après le débarquement, la percée initiale était bien entamée et une deuxième vague de nouveaux
soldats arriva en renfort, ce qui permit d’entrer profondément à l’intérieur des terres
pour libérer les villes que les Alle mands
occupaient toujours. C’est à Caen, ville
démolie à 85 %, que nos soldats canadiens
ont libéré maison par maison, où l’Abbayeaux-Hommes fut vite transformée en hôpital. On y accueillait, pêle-mêle, toutes les
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Bloc-note
17 MARS
SPECTACLE DE PATINAGE ARTISTIQUE
Le club de patinage artistique de la
Garnison Valcartier fêtera son 45e anniversaire avec la présentation de son spectacle de fin d’année, le 17 mars à 19 h à
l’aréna Clément-Boulanger (bât. 87).
Clientèle : tous âges. Coût : 12 $ en prévente à l’accueil du Centre des sports, 15 $
à l’entrée. Info : Centre de la famille
Valcartier, au 418 844-6060.
18 AU 24 MARS
SEMAINE «INVITE UN AMI, C’EST GRATUIT»
Les membres du Plan sports et loisirs
(PSL) ou les participants inscrits à un des
cours peuvent inviter un(e) ami(e) à venir
s’entraîner ou à assister au cours gra tuitement pendant la semaine du 18 au
24 mars. Info : accueil du Centre des
sports, en personne ou par téléphone au
418 844-5000, poste 5226; pour l’accès
aux cours, voir avec les responsables.
22 MARS
AUTODÉFENSE POUR LES FEMMES
Une séance pratique d’autodéfense pour
les femmes aura lieu le 22 mars de 13 h
à 15 h 30 au Centre des sports de la
Garnison Valcartier (bât. 516). Clientèle :
16 ans et plus. Activité gratuite. Inscription
avant le 21 mars 11 h, au 418 844-5000,
poste 3892.
23 MARS
CHAMPIONNAT D’ATHLÉTISME
Un championnat intérieur d’athlétisme
sur courte piste se tiendra le 23 mars de
8 h 30 à 15 h 30 au Centre des sports de
la Garnison Valcartier (bât. 516). Ouvert
à tous (militaires, membres PSL, civils)
par catégories d’âges. Épreuves : 60m
sprint, 1500m, 400m, 4x400m, 1500m
marche et 5000m. Les participants peuvent s’inscrire à plus d’une épreuve individuelle ou en équipe, pour représenter
leur unité. Info et inscription : Véronique
Lamothe, au 418 844-5000, poste 4296.
31 MARS
BRUNCH CABANE À SUCRE
Les familles de la communauté militaire
sont invitées à un brunch de la cabane
à sucre dans une ambiance festive, le
31 mars de 11 h à 14 h au Centre plein
air Castor. Tire d’érable sur neige. Coût :
enfants de 5 ans et moins, gratuit, enfants
de 6 à 10 ans, 10 $, adulte, 18 $. Billets
en vente à l’accueil du Centre des sports.
Info : 418 844-5000, poste 8143.
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DIVERS
FERMETURE TEMPORAIRE –
CUISINES 510 ET 511
GROUPES D’ÉCHANGES LINGUISTIQUES
Les cuisines de la Garnison Valcartier
situées au Mess des sergents-adjudants
(bât. 510) et au Mess des officiers (bât. 511)
seront fermées du 6 avril au 16 mai
inclusivement. Info : capt Karla Lyster,
au 418 844-5000, poste 5645, ou adjuc
Rached, au 418 844-5000, poste 6503.
Le Centre de la famille Valcartier offre
des ateliers pour ceux qui veulent pratiquer leur anglais et/ou leur français. Ces
groupes de conversation se réunissent
une fois par mois et mettent en contact
des francophones et des anglophones
qui veulent améliorer leurs capacités
linguistiques. Des bénévoles agissent
comme moniteurs linguistiques en guidant les groupes de discussion selon des
thèmes et des activités variés. Les ateliers ont lieu une fois par mois le mercredi de 18 h 30 à 20 h 30. Les prochai nes
activités auront lieu les 14 mars, 11 avril,
16 mai et 13 juin. Inscription au maximum
cinq jours avant l’activité. Service de
garde offert aux enfants de 0 à 5 ans, à
vos frais. Info ou inscription : Chantal
Thompson, au 418 844-6060.
ENCANS À LA LÉGION
Un encan a lieu tous les mardis de 19 h
à 22 h à la filiale 265 de la Légion royale
canadienne (45, rue Paquet, Loretteville).
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les besoins. Pour vendre des objets, apportez-les quelques heures avant l’encan. Les
deux prochains encans se tiendront les
20 et 27 mars. Info : Gaston Vachon, au
418 554-4117.
CHANGEMENT DES HEURES DE FERMETURE –
CUISINE 505
Veuillez prendre note que les heures de
fermeture de la cuisine de la troupe (bât.
505) de la Garnison Valcartier changeront
dès le 2 avril. Du lundi au jeudi, la cuisine
fermera à 18 h 15. Du vendredi au dimanche, elle fermera à 18 h. Info : capt Karla
Lyster, au 844-5000, poste 5645, ou adjuc
Rached, au 418 844-5000, poste 6503.
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NOUVELLES EXPRESS
Des membres du 3 PPCLI
reviennent d’Afghanistan
Le 24 février à Edmonton, une centaine de membres de l’opération Attention,
la participation canadienne à la Mission
de formation en Afghanistan, ont retrouvé leurs familles après une mission
d’environ huit mois à Kaboul. La majorité
de ces militaires sont des membres du
3e Bataillon, Princess Patricia’s Canadian
Light Infantry, basé à la BFC Edmonton.
Dans le cadre de cette première rotation
de l’opération Attention, les Canadiens
ont contribué à la formation des forces
de sécurité afghanes dans la région de
Kaboul. Une équipe formée de membres
du 2 e Bataillon, The Royal Canadian
Regiment basé à Gagetown au NouveauBrunswick prendra la relève au cours
des prochaines semaines. L’opération
Attention vise à former 350 000 soldats
et policiers afghans d’ici au retrait des
troupes de l’OTAN, prévu en 2014.
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Est-ce que manger rapidement
rime avec gain de poids?
Vous arrive-t-il de vous sentir comme si
vous aviez trop mangé ? À votre prochain
repas, nous vous invitons à regarder
l’heure à votre première bouchée, puis à
la vérifier de nouveau en terminant votre
assiette. Cinq, dix, vingt minutes ou plus ?
Si vous avez répondu vingt minutes et
moins, lisez bien ce qui suit!
Lorsque nous mangeons, des hormones
sont libérées dans notre corps et contrôlent notre envie de manger ou non. Le
hic, c’est que ces hormones sont libérées
très lentement, soit après 20 minutes ou
plus! Selon les chercheurs, plus nous
mangeons vite, et plus nous avons tendance à absorber de calories, ce qui peut être
Pâté chinois réinventé
RENDEMENT : 6 PORTIONS
Ingrédients
• 1 patate douce (environ 440 g)
• 3 pommes de terre de grosseur moyenne
• 80 ml (1/3 tasse) de lait
(ou selon la consistance désirée)
• 15 ml d’huile d’olive
(pour la purée de pomme de terre)
• 1 gousse d’ail émincée
• 1 oignon moyen émincé
• 25 ml d’huile d’olive (pour la cuisson)
• 350 g de dinde hachée
• 375 ml de lentilles en conserve égouttées
et rincées
• 190 ml (3/4 tasse) de maïs en crème
en conserve
• 190 ml (3/4 tasse) de maïs en conserve
égoutté
• 5 ml de curcuma moulu
• 3/4 c. à thé de poivre
• 3 /4 c. à thé de sel
nuisible chez les personnes désirant
perdre du poids.
En effet, si nous terminons notre assiette en cinq minutes et que la faim est
toujours présente, nous avons souvent
tendance à reprendre de la nourriture à
nouveau. Tandis qu’avec une table d’hôte
au restaurant par exemple, le délai d’attente entre chaque service nous enlève bien
souvent une partie de notre faim initiale.
❑ Dans une casserole, porter l’eau à
ébullition et cuire les pommes de terre et
la patate douce environ 10 minutes ou
jusqu’à ce qu’elles soient tendres. Retirer
du feu, réserver.
❑ Dans un poêlon, chauffer l’huile et
sauter l’oignon environ 2 minutes. Ajouter
l’ail et le curcuma et poursuivre la cuisson pour 2 minutes encore. Ajouter la
dinde hachée et cuire environ 10 minutes
à feu moyen ou jusqu’à ce que la dinde
soit bien cuite. Ajouter les lentilles,
mélanger et cuire environ 2 minutes.
Dans cette situation, les hormones de
satiété ont eu le temps d’agir. Être plus
à l’écoute de nos signaux corporels, c’est
donc leur laisser la chance d’agir. Pour
cela, il vous faut prendre le temps de
manger.
Voici quelques trucs pour étirer le temps
des repas :
1. Mastiquez bien chaque bouchée et
savourez ce que vous mangez.
2. Choisissez des aliments riches en
fibres, comme les fruits, les légumes, les
légumineuses et les produits de grains
entiers, qui requièrent plus de mastication,
augmentant ainsi le temps des repas.
Ex : manger des fruits frais au déjeuner
avec des rôties au son d’avoine, choisir
une soupe minestrone avec des craquelins
faits de blé entier ou encore essayer de
remplir votre assiette à moitié de légumes
ou de salade.
3. Prendre une soupe ou une salade
avant l’assiette principale peut s’avérer une
option de choix.
4. Arrêtez de manger aux trois quarts de
l’assiette, prenez une pause d’une minute
et demandez-vous si vous avez encore
faim. Si oui, poursuivez. Si vous vous sentez bien, il est souvent préférable d’arrêter
et de réfrigérer les restants. Optez plutôt
pour une collation d’ici le prochain repas
si la faim se fait ressentir de nouveau.
Souvenez-vous qu’on ne se sent pas bien
non plus lorsqu’on a trop mangé!
Manger rapidement n’est pas un comportement facilement modifiable, mais
avec un peu de persévérance, vous ne
pourrez qu’en constater les bénéfices.
Qui sait, peut-être que la balance sera plus
clémente chez les personnes en processus
de perte de poids. Donc, osez prendre le
temps de manger!
Pour le mois de mars qui correspond
au mois de la nutrition, nous avons pensé
vous faire déguster une recette de pâté chinois… réinventé. Bonne dégustation!
Pour plus d’informations, veuillez communiquer avec
le bureau de la Promotion de la santé au 418 8445000, poste 4679.
❑ Déposer le mélange dans un plat de
style Pyrex (9 po x 9 po) et couvrir avec
les deux sortes de maïs. Réduire les
pommes de terre en purée en ajoutant
graduellement l’huile, le lait, le sel et le
poivre. Transférer dans le plat de pyrex
et bien étaler sur le dessus du maïs. Cuire
au four à 350°F environ 30 minutes.
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Par Pierre Goulet, CFP, CGF, FICVM
Gestionnaire spécialisé en planification financière et
en assurance, Services financiers du RARM, Ottawa
Maintenant que la saison des REER est
terminée, les Canadiens se tournent
vers leur déclaration de revenus de 2011,
avant la date limite du 30 avril 2012.
Selon votre situation financière, les
crédits d’impôt fédéraux non remboursables ci-dessous vous permettront
de réduire votre assiette fiscale, diminuant ainsi le montant d’impôt que
vous devrez payer pour l’année financière de 2011.
CRÉDIT D’IMPÔT POUR L’ACHAT
D’UNE PREMIÈRE HABITATION
– Ce crédit s’applique à ceux qui ont
acheté une habitation admissible en 2011.
Afin de calculer le crédit d’impôt, il faut
multiplier 5000 $ par 15 %, pour un
crédit maximal de 750 $. Vous avez droit
au crédit d’impôt si :
– vous ou votre conjoint ou conjoint de
fait avez acheté une habitation admissible
en 2011 et si vous n’avez pas habité, au
cours de l’année de l’acquisition ou des
quatre années précédentes, dans une autre
habitation dont vous ou votre conjoint ou
conjoint de fait étiez propriétaire; ou
– si vous êtes une personne handicapée
ou vous avez fait l’acquisition d’une habitation en 2011 au bénéfice d’un parent
qui a droit au montant pour personnes
handicapées; vous devez avoir acheté
l’habitation dans le but de permettre à la
personne handicapée de vivre dans un
logement plus accessible ou dans un milieu
mieux adapté à ses besoins et soins personnels.
CRÉDIT D’IMPÔT POUR REVENU DE PENSION
Certains revenus de pension sont admissibles à un crédit d’impôt pour revenu
de pension fédéral et provincial ou terri-
torial. Le crédit d’impôt fédéral est d’une
valeur de 300 $. (Il est calculé en multipliant 2000 $ par 15 %.)
Un contribuable qui n’utilise pas la totalité de ce crédit d’impôt peut transférer
la partie inutilisée à un conjoint ou à un
conjoint de fait. Si un contribuable touche
un revenu admissible au crédit d’impôt
pour revenu de pension et qu’il choisit de
fractionner jusqu’à 50 % de son revenu
avec son conjoint ou son conjoint de
fait, celui-ci devient également admissible
au crédit d’impôt pour revenu de pension,
peu importe son âge.
À compter de 65 ans, vous pouvez convertir votre régime enregistré d’épargneretraite en un fonds enregistré de revenu
de retraite ou acheter une rente afin de
générer un revenu admissible au crédit
d’impôt pour revenu de pension et au fractionnement.
MONTANT POUR LE CONJOINT
OU LE CONJOINT DE FAIT
Si votre conjoint ou conjoint de fait a
gagné moins de 10 527 $ l’an dernier,
faites le calcul à la ligne 303 de votre
déclaration de revenus afin d’obtenir le
montant que vous pouvez déduire.
Si vous étiez célibataire, divorcé, séparé
ou veuf, vous pouvez réclamer le montant
maximal de 10 527 $, moins le revenu
de toute personne à charge. Il s’agit du
«Montant pour une personne à charge
admissible» figurant à l’annexe 5 de votre
déclaration.
CRÉDIT D’IMPÔT POUR LAISSEZ-PASSER
DE TRANSPORT EN COMMUN
Ce crédit d’impôt s’applique aux coûts
d’un laissez-passer d’autobus, de tramway,
de métro, de train de banlieue et de traversier local. Le contribuable, son conjoint
ou son conjoint de fait ou encore leurs
enfants de moins de 19 ans peuvent réclamer ce crédit.
Le laissez-passer doit avoir une durée
d’au moins 20 jours dans une période
de 28 jours et comporter la date ou la période de validité, le nom de la commission
ou de l’organisation de transport émettrice
et le montant payé. Il doit aussi identifier
l’usager (par son nom ou un élément identificateur unique).
CRÉDITS D’IMPÔT POUR LA CONDITION
PHYSIQUE ET LES ACTIVITÉS ARTISTIQUES
DES ENFANTS
Ces crédits s’appliquent aux frais d’inscription et d’adhésion associés aux activités artistiques et de conditionnement
physique s’élevant à 500 $ par enfant ayant
moins de 16 ans au début de l’année d’imposition, ou moins de 18 ans, s’il s’agit d’un
enfant handicapé.
Le crédit d’impôt de 500 $ pour les activités artistiques a été introduit en 2011
et s’applique aux activités artistiques, culturelles, récréatives ou d’épanouissement
visées par le règlement.
Pour donner droit au montant de 500 $,
l’activité physique visée par le règlement
doit contribuer à l’endurance cardiorespiratoire de l’enfant, et à un ou plusieurs
des objectifs suivants : la force musculaire,
l’endurance musculaire, la souplesse et
l’équilibre.
Chacun de ces crédits d’impôt comporte
une valeur maximale de 75 $ par enfant.
(Le calcul se fait en multipliant 500 $ par
15 %.)
FRAIS DE SCOLARITÉ ET MONTANTS
RELATIFS AUX ÉTUDES
Il est possible de réclamer les frais versés pour des cours postsecondaires de
100 $ ou plus par établissement d’enseignement, à condition d’avoir obtenu de
celui-ci un reçu officiel ou le formulaire
T2202A. Vous pouvez également transférer
une partie des frais d’études à votre conjoint et à vos enfants. Il suffit d’effectuer
le calcul au verso du T2202A ou de l’annexe 11 des formulaires d’impôt pour
connaître le montant admissible.
FRAIS MÉDICAUX
Veuillez réclamer seulement les montants non remboursés par votre régime de
soins de santé. Les frais médicaux sont
transférables entre conjoints. Les frais
médicaux peuvent comprendre les dépenses engagées à l’extérieur du Canada.
Ces dépenses doivent représenter plus
de 3 % de votre revenu net ou 2052 $, selon
le moindre de ces montants.
Le conjoint ayant le revenu le moins
élevé devrait réclamer toutes les dépenses.
Vous pouvez réclamer les dépenses
de tous les membres de la famille immédiate, incluant les parents, grands-parents,
frères, oncles et nièces qui étaient à votre
charge pendant l’année financière. Le
total de ces dépenses doit être supérieur
à 2052 $ ou à 3 % du revenu net de la personne à charge pendant l’année, soit le
moindre des deux montants.
Vous pouvez réclamer les frais médicaux
que vous n’avez pas réclamés l’année précédente et que vous avez versés pendant
toute période de 12 mois antérieure à 2011.
Vous pouvez en lire davantage sur les
crédits susmentionnés dans le Guide
général d’impôt et de prestations de 2011.
Il convient de noter que vous pourriez
récla mer un bon nombre des dépenses
susmentionnées et recevoir aussi des
crédits d’impôt provinciaux non remboursables de différents montants. Veuillez prendre le temps de lire les sections
du Guide portant sur les réclamations qui
vous touchent et de demander de l’aide
auprès d’un planificateur financier des
Services financiers du RARM (SF RARM).
Il n’y a rien comme des conseils d’un expert
pour vous éviter de commettre un oubli
coûteux.
Cet article est publié à titre informatif et reflète uniquement l’opinion de l’auteur.
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PAS DE «RELÂCHE» À L’ÉCOLE
DE HOCKEY DES CHEVALIERS!
La semaine de relâche a été l’occasion de bouger plus que jamais pour les 24 jeunes qui ont participé
à l’école de hockey des Chevaliers Val-Bélair/Valcartier, du 5 au 9 mars sur la Garnison Valcartier.
Cette belle semaine d’activités a été offerte par l’Association de hockey mineur de Val-Bélair/Valcartier
(AHMVBVC), en collaboration avec le Service des loisirs communautaires de la Garnison Valcartier.
Les jeunes de sept à 11 ans ont eu la chance d’approfondir leurs techniques de hockey avec deux
entraîneurs professionnels et des joueurs bamtam de l’AHMVBVC. Chaque jour, ils ont sauté sur la
glace de l’aréna Clément-Boulanger pour deux séances d’une heure et demie d’entraînement.
Le 5 mars, les jeunes ont même reçu la visite surprise d’un joueur des Remparts de Québec, Mathieu
Lavallée, un ancien joueur des Chevaliers.
Parmi les nombreuses activités hors glace également inscrites au programme, les jeunes ont suivi des
cours de raquette, d’escalade, de volleyball, de soccer, de basketball, de kinball et de natation, en compagnie de moniteurs de conditionnement physique des Programmes de soutien du personnel (PSP).
L’école de hockey s’est très bien déroulée dans l’ensemble, soulignent les organisatrices, qui tiennent
à remercier tous ceux qui ont contribué de près ou de loin au succès de cette activité bien appréciée
des jeunes. (P.B. et É. K.)
- Photo : Élizabeth Khoury, Service des loisirs communautaires
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FICHE TECHNIQUE
Pour les amateurs de petites voitures, la Fiat 500 demeure un choix intéressant, à un prix d’entrée de
15 995 $, si l’on fait abstraction de son moteur un peu anémique et des places arrière restreintes.
LA FIAT 500 2012 :
la petite Italienne
Par Jean-François Ross
Chroniqueur automobile
L’arrivée de la FIAT 500 est tout un
événement en soi: c’est le retour de la
marque italienne en sol nord-américain après une absence de plus de
27 ans. Il ne faut pas oublier que la
très jolie FIAT 500 est un modèle
ressus cité, ce qui est pratiquement
mythique aux yeux des amateurs
d’automobile. Comme la Volkswa gen Beetle, on pourrait presque surnommer cette petite italienne la
«voiture du peuple»!
En montant à bord, on se rend compte
rapidement que cet habitacle se distingue
avantageusement des sous-compactes de
la concurrence. Au premier coup d’œil, la
sellerie deux tons et la planche de bord
surprennent par leur look avant-gardiste.
Le groupe instrument est concentré dans
un endroit restreint, de forme ronde et
très jolie disons-le, mais qui est difficile à
consulter selon la position du conducteur.
Par contre, les commandes sont accessibles du bout des doigts. La FIAT 500 est
une «2+2» ; elle offre un bon confort aux
places avant, mais la banquette arrière est
surtout adaptée pour de jeunes enfants.
Sans oublier les personnes de grande
taille qui trouveront l’espace pour la tête
bien limité.
Que vous optiez pour la version à toit
rigide ou le cabriolet, il n’y a qu’un seul
moteur disponible. C’est un quatre cylindres en ligne de 1,4 litre qui développe
101 chevaux à 6 500 tours/minute et qui
génère 98 livres-pieds de couple à
4 000 tours/minute. La version ABARTH
est équipée du même quatre cylindres
de 1,4 litre; il est tout de même plus vitaminé avec ses 160 chevaux, disponible
bientôt chez votre concessionnaire. Deux
transmissions au menu pour cette petite
voiture, une manuelle à cinq vitesses et
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Capacité du coffre : 184 à 496 litres
Capacité du réservoir : 40 litres
Consommation :
Ville : 7,4 L/100 km ou 38 mi/gal
Route : 5,7 L/100 km ou 50 mi/gal
Émission de CO2 : 3 082 kg / année
*Selon Ressources naturelles Canada
Sécurité : 1re selon les tests de collision
effectués par www.iihs.org
Autres modèles concurrents :
- Chevrolet Sonic
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- Honda Fit
- Mazda 2
- Mini Cooper
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- Smart Fortwo
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Pour :
- Lignes attirantes - Prix raisonnable
- Tenue de route agréable - Peu gourmande
- Confort (sièges avant) - Plaisir de conduire
- Transmission automatique à six rapports
- Habitacle bien présenté
Contre :
- Boîte automatique à peaufiner
- Fiabilité non éprouvée - Insonorisation
- Moteur un peu anémique
- Bruits de châssis
- Place arrière restreinte
- Nouveau modèle
que et des places arrière restreintes. Elle
possède des lignes attirantes, elle est peu
gourmande en carburant, ce qui est appréciable de nos jours, et elle offre un plaisir
de conduite surprenant. Fait à noter, le
constructeur automobile italien FIAT
est sous la moyenne en Europe lorsqu’on
parle de la fiabilité de ses véhicules. L’avenir
nous dira si la FIAT 500 sera en mesure
de défier nos rigoureux hivers canadiens.
une automatique à six rapports. Fait à
noter, la transmission automatique à six
rapports augmente la consommation de
carburant en comparaison à la boîte
manuelle, ce qui n’est pas la norme chez
d’autres constructeurs. La boîte auto matique devrait être révisée par les
ingénieurs de chez FIAT pour régler cette
problématique.
Pour les amateurs de petites voitures,
la FIAT 500 demeure un choix intéressant,
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Cell :
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Bureau : 705-735-2525
Marque : FIAT
Modèle : 500 2012 (modèle d’essai)
Autre(s) modèle(s) : 500 CABRIO et 500 ABARTH
Catégorie : Sous-compacte
Prix :
18 500 $ (modèle d’essai)
Garanties : 3 ans/60 000 km, 5 ans/100 000 km
Moteur :
L4 de 1,4 litre
Puissance ch. (kW) : 101 (75) @ 6 500 tr/min
Couple lb-pi (N.m) : 98 (133) @ 4 000 tr/min
Autre(s) moteur(s) : Aucun
Transmission : Automatique à six rapports
Autre(s) transmission(s) : Manuelle à cinq
vitesses
Traction : Traction
Système antipatinage : Oui avec antidérapage
Suspension :
Avant : indépendante à jambes de force
Arrière : semi-indépendante
Direction : À crémaillère à assistance électrique
Freins :
Avant : disques ventilés (ABS)
Arrière : disques (ABS)
Coussins gonflables : Frontaux, latéraux avant,
rideaux gonflables et protège-genoux gonflable
côté conducteur
Empattement : 230,0 centimètres
Poids : 1074 kg
Je tiens à souligner l’excellente collaboration de Chrysler
du Canada pour l’essai routier de la FIAT 500 2012.
Déménager dans une nouvelle ville peut être excitant mais c'est
aussi une aventure qui représente un défi. La clé pour l'achat
d'une maison est de prendre une décision éclairée. Ensemble,
nous aidons les familles depuis 8 ans à faire le saut d'un quartier à un autre, d'aussi loin que l'Alaska, le Québec et même de
la Belgique. Notre connaissance de l'immobilier de Barrie, Angus
et la région, combinée à notre approche honnête fait que les
acheteurs se sentent à l'aise en complétant l'achat d'une maison.
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du processus de relocalisation Brookfield et de notre expertise au
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déménagement et de vous aider à prendre la bonne décision.
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NOUVELLES EXPRESS
L’Armée américaine pourrait passer de 45 à 32 brigades
L’Armée de terre des États-Unis pourrait
se voir amputée d’au moins huit brigades,
passant de 45 à 32, selon un article du
Army Times publié le 24 février. Dans son
dernier plan stratégique, le Pentagone
proposerait une importante réorganisation de la structure de l’Armée de
terre, accompagnée de réductions de
personnel majeures. Les effectifs de
l’Armée américaine, qui compte 570 000
membres actifs, pourraient ainsi chuter
à 490 000 membres. Les effets de la réduction du nombre de brigades seraient
toutefois amoindris par l’ajout d’un bataillon dans chaque brigade. Les deux premières brigades risquant d’être dissoutes
par cette réorganisation sont stationnées
en Allemagne, et actuellement déployées
en Afghanistan. Ainsi, la 170e brigade
serait éliminée en 2013 et la 172e brigade,
en 2014. Les six autres formations n’ont
pas encore été ciblées. À titre comparatif, l’Armée canadienne compte trois
brigades régulières et environ 20 000
membres réguliers. (P.B.)
Un mitrailleur de section de la 172e brigade de l’Armée de terre des États-Unis, l’une des brigades
américaines qui pourraient être dissoutes, fournit un tir de couverture pendant un exercice en
Allemagne. - Photo : sgt Joel Salgado, Armée américaine
Les FC soulignent la Journée
internationale de la femme
Le 8 mars a eu lieu la Journée internationale de la femme, un moment
propice pour souligner l’apport des
femmes au sein des Forces canadiennes. Pendant la mission de combat du
Canada en Afghanistan, des femmes ont
servi à titre d’ingénieurs de combat, ont
conduit des véhicules blindés sur des
routes dangereuses de jour comme de
nuit, ou encore dirigé des missions de
combat à titre de soldats et d’officiers.
Dans le cadre d’opérations récentes en
Méditerranée, le détachement aérien du
NCSM Charlottetown était commandé
par une femme. Une jeune membre de
l’Aviation royale canadienne est aussi
devenue la toute première pilote de
CC177 Globemaster. Plusieurs femmes
ont également servi à bord des navires
canadiens dans le cadre d’une mission
de lutte contre le terrorisme menée par
l’OTAN dans la mer Méditerranée.
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QUESTIONNAIRE
Athlètes de Valcartier, participez
au championnat d’athlétisme
Par le maître de 1re classe Bill Sheridan
NCSM Charlottetown
Par Véronique Lamothe
Monitrice au conditionnement physique et sports, PSP
Une fois de plus cette année, VOUS,
militaires, membres PSL et civils, êtes
cordialement invités à participer au
championnat d’athlétisme sur courte
piste qui aura lieu le 23 mars. Inscrivezvous, il y a encore des places!
À l’horaire sont prévues les épreuves du
60 m sprint, du 1500 m, du 400 m, 4 x 400
m, 1500 m Marche et 5000 m. Beaucoup
d’épreuves, vous direz? N’ayez crainte!
Vous pourrez vous inscrire à plus d’une
épreuve de façon individuelle ou en équipe.
La nouveauté de cette année est de toute
évidence le 1500 m Marche. Nous avons
ouvert cette épreuve afin de permettre
aux militaires blessés de pouvoir participer
au championnat.
De plus, pour ajouter un petit velours
au championnat, la section du conditionnement physique et sports a fait l’acquisition cette année d’une «caméra vidéo
finish». Cet outil technologique permettra d’officialiser les résultats au fil d’arrivée. L’épreuve du 60 m sprint en sera
donc grandement rehaussée par la fiabilité des résultats.
RECORDS À BATTRE
Pour ceux qui ont un peu plus l’esprit
compétitif, deux records datant de l’édition 2010 du championnat tiennent toujours. Celui du 1500 m chez les femmes
avec un temps de 6’10’’ et celui du 4 x
400 m chez les hommes de 34 ans et moins
avec un temps de 4’05’’. À qui la chance de
battre un de ces records?
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8.
Ayez en tête que l’objectif de ce rassemblement est de faire connaître et apprécier les différentes épreuves possibles
en course à pied, de stimuler le corps et
l’esprit en vue de la saison de compétition
à venir au cours de l’été et d’offrir un
défi concret vous permettant de repousser vos limites.
En tant que militaire, vous vous devez
de fournir un niveau minimal de condition physique. La course à pied cible des
habiletés pouvant vous être utiles dans
votre travail. Voici donc l’occasion idéale
de situer votre niveau de condition physique
dans un groupe de coureurs de votre âge.
Pour vous inscrire au championnat, veuillez communiquez avec Véronique Lamothe au 418 844-5000,
poste 4296, ou avec l’officier des sports de votre
unité.
9.
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12.
13.
14.
Qui est la seule personne à avoir gagné
deux fois le trophée Heisman?
Combien de pouliches ont gagné le
Kentucky Derby?
Quel joueur des Islanders a compté le
but gagnant de la coupe Stanley en prolongation en 1980?
Pour quelle course Janet Guthrie a-t-elle
été la première femme à se qualifier?
Quel amphithéâtre sportif se trouve au
2000 Brush Street à Detroit (Michigan)?
Qui a été le seul entraîneur des Houston
Aeros dans l’Association mondiale de
hockey (AMH)?
Quelle ville américaine a été choisie
comme hôte des Jeux Olympiques d’hiver de 1976?
Qui a été la première personnalité
sportive de l’année de Sports Illustrated
en 1954?
Qui a gagné le plus grand nombre de
tournois majeurs au golf?
Qui a gagné le plus grand nombre de
tournois du Grand chelem en simple au
tennis?
Comment le champion du monde de
monte du taureau (bull riding) Lane
Frost est-t-il mort?
Qui détient le record du plus grand
nombre de parties consécutives jouées
au baseball, au basketball, au football
et au hockey?
De qui traite le livre «Reggie :
L’autobiographie»?
Hank Gowdy est le seul joueur de la
Ligue nationale de baseball à avoir servi
lors de ces deux guerres.
15. Quel joueur a gagné le trophée Heisman
pour ensuite poursuivre sa carrière dans
la NBA?
16. Qui était Minnesota Fats?
17. Comment Len Bias a-t-il célébré après
avoir été choisi comme premier choix
au repêchage par les Celtics en 1986?
18. Quel lanceur du Temple de la renommée du baseball n’a jamais accordé de
coup de circuit avec les buts remplis?
19. Qui était surnommé «Old Perfessor»?
20. Qui a quitté la NFL pour se joindre à
l’armée et servir en Iraq?
RÉPONSES :
1. Archie Griffin.
2. Trois : Winning Colors en 1988, Genuine
Risk en 1980 et Regret en 1915.
3. Bobby Nystrom, à 7:11 de la prolongation.
4. Indy 500
5. Ford Field (Lions de Détroit).
6. Bill Dineen
7. Denver, mais un référendum sur le
financement l’a fait perdre les JO.
8. Roger Banister, premier athlète à couvrir
le mile (1609,34 m) en moins de quatre
minutes.
9. Jack Nicklaus
10. Steffi Graff
11. Par un coup de corne et le piétinement
d’un taureau.
12. Ripken, AC Green Jr, Jeff Feagles, et Jarvis
13. Reggie Jackson
14. Première Guerre mondiale et Deuxième
Guerre mondiale
15. Charlie Ward.
16. Un personnage fictif du livre
«L’Arnaqueur» («The Hustler») joué par
Jackie Gleason dans le film du même nom.
17. Il est mort d’une overdose de cocaïne.
18. Jim Palmer
19. Casey Stengel
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NOUVELLES EXPRESS
Un avion Hercules prend feu
aux États-Unis
Neuf membres des Forces canadiennes ont dû évacuer un avion CC130
Hercules, qui avait pris feu à la base
aéronavale de Key West, aux États-Unis,
le 21 février.
L’équipage a réussi à effectuer un
atterrissage d’urgence après avoir constaté un incendie à bord. Personne
n’a été blessé. Les services d’urgence de
la base de Key West ont éteint le feu,
mais les dommages à l’avion sont importants. Une enquête sur la sécurité des
vols a été ouverte afin de déterminer
la cause de l’incident. Déployés en
entraînement, l’avion et l’équipage
provenaient du 435e Escadron de transport et de sauvetage, de la 17e Escadre
Winnipeg.
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14 mars 2012 - Journal Adsum

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