KVTES:n YLEISTYÖAIKAMÄÄRÄYSTEN SOVELTAMINEN

Yleistyöajan työvuoroja suunnittelevat ja esimiestehtävissä toimivat sekä palkanlaskijat
jotka joutuvat laskemaan yleistyöaikaa tekevien palkkoja
______________________________________________________________________
Koulutus perehdyttää osallistuja Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES:n)
yleistyöajan eräisiin määräyksiin sekä niiden oikeaan tulkintaan ja soveltamiseen.
Sopimusmääräysten hyvä hallinta tukee toimivaa ja tuloksellista esimiestyötä ja työajan tehokasta
suunnittelua sekä auttaa hallitsemaan työaikakustannuksia. Osallistujalla on hyvä olla KVTES
mukanaan.
Koulutus on tarkoitettu esimiestehtävissä toimiville ja työvuorolistojen suunnittelijoille, mutta se
soveltuu myös yleistyöaikaa tekevien työntekijöiden palkkoja laskeville palkanlaskijoille sekä
henkilöstöhallinnon edustajille.
Käytettävissä olevan ajan rajallisuudesta ja aihesisällön laajuudesta johtuen koulutuspäivän aikana
ei käsitellä KVTES:n muita työaikamuotoja tai -määräyksiä, eikä KVTES:n työaikaluvun 6§: 2
momentissa lueteltujen liitteiden eikä työntekijäryhmien työaikamääräyksiä.
_____________________________________________________________________
KVTES:n
YLEISTYÖAIKAMÄÄRÄYSTEN SOVELTAMINEN
Vantaa 21.8.2014
Seinäjoki 4.9.2014
Oulu 21.10.2014
Kuopio 28.10.2014
KVTES:n yleistyöaikamääräysten soveltaminen
Aika ja paikka:
Vantaa 21.8.2014; Sokos Hotel Vantaa, Hertaksentie 2
Seinäjoki 4.9.2014, Sokos Hotel Lakeus, Torikatu 2
Oulu 21.10.2014; Hotelli Lasaretti, Kasarmintie 13
Kuopio 28.10.2014; Hotel Puijonsarvi, Minna Cantin katu 16
Kohderyhmä:
Yleistyöajan työvuoroja suunnittelevat ja esimiestehtävissä toimivat
sekä palkanlaskijat jotka joutuvat laskemaan yleistyöaikaa tekevien
palkkoja
Tarkoitus:
Koulutus perehdyttää osallistujan Kunnallisen yleisen virka- ja
työehtosopimuksen (KVTES:n) Yleistyöajan (7§) oikeaan tulkintaan
ja soveltamiseen. Sopimusmääräysten hyvä hallinta tukee toimivaa ja
tuloksellista esimiestyötä ja työajan tehokasta suunnittelua sekä auttaa
hallitsemaan työaikakustannuksia. Osallistujalla on hyvä olla KVTES
mukanaan. Käytettävissä olevan ajan rajallisuudesta ja aihesisällön
laajuudesta johtuen koulutuspäivän aikana ei käsitellä KVTES:n muita
työaikamuotoja, eikä KVTES:n työaikaluvun 6§: 2 momentissa
lueteltujen liitteiden eikä työntekijäryhmien työaikamääräyksiä.
Kouluttaja:
Kouluttaja Seppo Koskela
Hinta:
160€ /hlö + alv 24%
Hinta sisältää koulutusmateriaalin lisäksi lounaan ja kahvit
Osallistujamaksu laskutetaan koulutuspäivän jälkeen
llmoittautuminen:
Voit ilmoittautua koulutukseen kahdella vaihtoehtoisella tavalla
viimeistään:
Vantaa 7.8.2014, Seinäjoki 21.8.2014, Oulu 7.10.2014 ja Kuopio
14.10.2014
kotisivujen kautta http://www.aluekehityssaatio.fi/kaikki-koulutuksetkuukausittain
tai puhelimitse numeroon 017 760 7700
Peruutus:
Ilmoittautumisen voi peruuttaa maksutta ennen ilmoittautumisajan
päättymistä. Tämän jälkeen tapahtuvista peruutuksista veloitetaan 50 %
ilmoittautumismaksusta. Mikäli peruutuksen syynä on sairaus ja siitä
toimitetaan hyväksyttävä kirjallinen selvitys, laskutusta ei suoriteta. Jos
ilmoittautunut jää tulematta tilaisuuteen, eikä peruuta
ilmoittautumistaan, laskutetaan koko osallistumismaksu.
Jos tilaisuus jostakin syystä
osanottajille sähköpostilla.
peruuntuu,
lähetetään
Peruutukset osoitteeseen koulutus@aluekehityssaatio.fi
siitä
tieto
KVTES:n YLEISTYÖAIKAMÄÄRÄYSTEN SOVELTAMINEN
OHJELMA
08.30
Ilmoittautuminen ja aamukahvi
08.45
Koulutustilaisuuden avaus ja tavoite
Tuotettavien palvelujen toimivuus ja toiminnan tarpeet työvuorojen
suunnittelun kulmakivi
 johdatus yleistyöaika järjestelmään ja soveltamiseen
 säännöllinen työaika viikossa ja keskimääräinen työaika
 työvuorosuunnittelun perussäännökset ja määräykset
 arkipyhien vaikutus työajan suunnitteluun
Lisä- ja ylityörajan määrittely viranhaltijan/työntekijän työnteon
keskeytyessä
 työaika vuorokaudessa
 työaika viikossa ja työaikajaksossa
 lisä- ja ylityörajan määrittely
 lisä- ja ylityökorvaus
 työaikakorvaukset ja korvausten suorittamisedellytykset
 osa-aikaisen viranhaltijan/työntekijän työajan suunnittelu
Työvuoroluettelo ja sen noudattaminen
 työvuoroluettelon suunnittelu ja noudattaminen
 työvuoroluettelon muutokset
Lepo- ja vapaa-ajat
 viikoittainen vapaa-aika
 vuorokausilepo
 ruoka- ja kahvitauko
Käsitellään osanottajien ennakkoon lähettämiä kysymyksiä, mikäli ne
eivät ole tulleet käsitellyiksi koulutusohjelman yhteydessä.
14.00
Koulutuksen päätös
11.30 – 12.15
14.00
Lounas
Päätöskahvi
Osanottajien kysymykset:
Etukäteiskysymykset toivotaan viimeistään viikkoa ennen tilaisuutta Aluekehityssäätiöön;
koulutus@aluekehityssaatio.fi