Last ned filen

Innlegg fra AUV for
Temagruppen Psykisk Helse
Norsk HPH
Tirsdag, den 22.09.15
Kristin.mohn@sus.no
Avdeling for unge voksne 2014
Avdelingsdirektør Randi Mobæk
RPS-team
Espen A. Enoksen
Seksjon rus og psykiatri
Put Stavanger
Ole Hegg
Put Sandnes
Mette Idsøe
Gauselskogen
Britt Ellinor Scott
Veksthuset Rogaland
Kristin Mohn
OBS
Karianne Borgen
LAR Helse Stavanger
Bente Sikveland
Regionalt Kompetansesenter for rusmiddelforskning i
Helse Vest
Espen A. Enoksen/Sverre Nesvåg
Seksjon Engelsvoll
Konstituert leder
Jarle Haukalid
Døgnpost med integrert poliklinikk
Brit Egeland
Seksjon Gausel
Frode Jåtten
Behandlingspost
Siv Harestad
Poliklinikk
Frode Jåtten
Gauseltunet
Berit Myhren
Gruppepoliklinikk 2
Børge Tjessem
Fokus
• AUV sin helse og livsstilstrategi
• Etablering av Veksthuset Rogaland – fokus på ansatte
• Terapeutisk samfunn – fellesskapet som metode
betydning av brukermedvirkning for helse- og livsstilsendring
AUV Helse- og
livsstilstrategi 2012 - 2016
Overordnet målsetting:
utvikle og implementere tiltak i avdelingen som kan
bidra til at ansatte og pasienter med en (potensielt)
helseskadelig livsstil, får hjelp til å endre livsstil
Vi velger å spisse forebyggingsinnsatsen til områder som gir
dokumentert effekt og raskest mulige resultater i forhold til bedret
behandlingskvalitet, behov for mindre omfattende behandling, færre
re - innleggelser og en bedret helse både for pasienter og ansatte.
Fokus på livsstilsvaner med stor
innvirkning på vår somatiske og
psykiske helse
*
•
•
•
•
Under/feilernæring
Overvekt
Fysisk aktivitet
Daglig røyking
Alkohol/annen rusmiddelbruk
WHO’s World Health Risk
report
• Beregninger og rangering av faktorer for helserisiko
• Vi ser at de temaene vi setter fokus på rangerer blant
de ti viktigste faktorene som representerer den største
risikoen for helsen i ulike deler av verden.
Ledelse
•
•
•
•
•
•
•
Faglig ledelse - utviklingsprosjekt
HMS
Internundervisning
Bedriftshelsetjenesten
Akan arbeid
Sosialt samvær
Balanse mellom ansvar og krav (styringsrett og
omsorgsplikt)
Samarbeid
• Samarbeid innad, utad
Andre deler av spesialisthelsetjenesten, kommuner,
ideelle organisasjoner
• Samhandling – kvalitetsutvikling -
Pasienter
• Medvirkning
• Fysisk aktivitet som en integrert del av
behandlingstilbudet
• Informasjon og skolering om riktig ernæring
• Riktig ernæring i våre døgntilbud
• Kreativ behandlingsintervensjon
• Deltakelse på aktiviteter utenfor institusjonen
Ansatte
•
•
•
•
•
•
•
•
Psykososialt arbeidsmiljø
Balanse mellom ansvar og krav
Tilrettelegging for fysisk aktivitet
Røykesluttkurs
Kunstnerisk opplevelser minst en i året
Veiledning
Deltakelse i nettverk for kompetanseheving og erfaringsutveksling
Forsknings- og evalueringsarbeid
Kort om Veksthuset
Rogaland
Etablering av Veksthuset
Rogaland – utfordringer ansatte
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Usikkerhet
Være redd for å gjøre feil
Baksnakke
Det er noe feil med pasientene
Stress
Å være ajour
Fravær
Røyking
Rusmisbruk
Etablering – ansatte forts.
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Kontroll og påvirkning på egen arbeidssituasjon
Å feile er greit hvis det ikke er feil
Akan
Konflikthåndtering
System for å støtte hverandre – trene
Stressmestring
Bedriftshelsetjenesten
Opplæring/undervisning blant annet kosthold og ernæring
Veiledning
Hospitering
Utviklingsarbeid – prosjekter – samarbeid med andre
Pasientene er der fordi de trenger behandling
Trene – sammen med pasienter
Debrief
Terapeutisk samfunn – fellesskapet som metode
betydning av brukermedvirkning for helse- og
livsstilsendring
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Identitet (mer enn rusfrihet)
Fellesskapstilnærmingen; hjelpe seg selv, de med manglende tilhørighet
Hierarki – arbeidslag – gruppeterapi
Gode leveregler – leve «riktig»
Rollemodeller for hverandre også etter utskriving
Mestring
Eksponering – sosial trening
Trening/No Limitation /turer/samling med andre TS
Kosthold/ernæring
HLR
Varig bedring som mål