BFC Führungslehrgang für Kanzleimanagement 2013/14

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BFC Führungslehrgang für Kanzleimanagement 2013/14
Führungslehrgang für Kanzleimanagement
für Mitarbeiterinnen mit Führungsverantwortung
Erwerb von Führungskompetenzen zur
Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
In Kooperation mit:
a
© Mag. Daniela Stein – Business Frauen Center
Radetzkystraße 2, 9020 Klagenfurt, Tel.: 0463/590099
office@businessfrauencenter.at www.businessfrauencenter.at
Führungslehrgang für Kanzleimanagement
Für MitarbeiterInnen mit Führungsverantwortung
Das Ziel
Dieser zukunftsweisende Lehrgang bietet Steuerberatungskanzleien eine maßgeschneiderte
Weiterbildung für ihre Mitarbeiterinnen, um die Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu steigern.
Die Weiterentwicklung von Führungskompetenzen und der Ausbau eines professionellen
Selbstmanagements steht im Vordergrund.
Die Zielgruppe
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weibliche Kanzleileiterinnen
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Mitarbeiterinnen mit Führungsverantwortung
Die Angebote
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4 Module in den Bereichen:
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o
o
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
Führung von Mitarbeiterinnen und Vorgesetzten
Selbstmanagement & Resilienz
Innovations- und Changemanagement
Kanzleimanagement
Seminarmodule beinhalten:
o
o
o
Interaktive Impulse
Reflexionsgruppen
Bearbeiten von
Fallbeispielen
Das Besondere
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Hochkarätige ReferentInnen
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Perspektivenwechsel durch neue Impulse und Diskussionen
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Erfahrungsaustausch der MitarbeiterInnen aus verschiedenen Kanzleien

Positives Personalmarketing für teilnehmende Kanzleien
Teilnahmekosten
Die Kosten des Lehrganges betragen für vier Module € 2.800,-- pro Teilnehmerin (exkl. USt)
Im Betrag enthalten:
 Praxisnahe Wissensvermittlung mit umfassender Dokumentation für 4 Module
im Ausmaß von 68 Maßnahmenstunden
Freitag von 09.00 – 20.00 Uhr
Samstag von 09.00 – 15.00 Uhr
 Nächtigungskosten sind nicht inkludiert
Veranstaltungsort:
Business Frauen Center
Radetzkystraße 2 | 9020 Klagenfurt
a
© Mag. Daniela Stein – Business Frauen Center
Radetzkystraße 2, 9020 Klagenfurt, Tel.: 0463/590099
office@businessfrauencenter.at www.businessfrauencenter.at
Workshop Angebote
FÜHRUNG VON MITARBEITERINNEN
UND VORGESETZTEN
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Definition der Schnittstellenrolle
Führungsaufgaben aktiv wahrnehmen
Teamziele vereinbaren und umsetzen
Gestaltung von Teambesprechungen
Wirksame Gesprächsführung mit Feedbackregeln
ReferentInnen:
in
SELBSTMANAGEMENT & RESILIENZ
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Persönliche Stärken – und
Schwächenanalyse
Ausbau der Selbstkompetenz
Arbeitsmethodik und Zeitmanagement
Persönliche Ziele und Stärkung der Resilienz
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ReferentInnen:
Dr. Andrea Lederer- Rothe
Sandless Consulting
Mag. Andrea Krassnig
public Affairs
Gabi Schreilechner
Sandless Consulting
Mag. Ingrid Preissegger
Trigon Entwicklungsberatung GmbH
Termin:
Freitag, 20. September 2013 – 09.00 bis 20.00 Uhr
Samstag, 21. September 2013 – 09.00 bis 15.00 Uhr
(17 Maßnahmenstunden)
Termin:
Freitag, 08. November 2013 – 09.00 bis 20.00 Uhr
Samstag, 09. November 2013 – 09.00 bis 15.00 Uhr
(17 Maßnahmenstunden)
Ort: Business Frauen C enter
Kosten: € 700,00 exkl. USt
Ort: Business Frauen C enter
Kosten: € 700,00 exkl. USt
INNOVATIONS- & CHANGEMANAGEMENT
KANZLEIMANAGEMENT
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Erkennen von Chancen und Entwicklungen
Intern Innovationen einsetzen
Veränderungen erfolgreich bewältigen
Konflikte frühzeitig erkennen und bereinigen
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Strategische Ressourcenplanung
Teambudgets
Auftragssteuerung und -durchführung
Auftragsgewinnung und Cross-Selling
Umgang mit unterschiedlichen KlientInnen
ReferentInnen:
ReferentInnen:
Dipl.-Ing. Dražen Carić
I.C.I.C.
Michaela Türk, MAS
Dialogkonzept
Mag. Daniela Stein
Business Frauen Center
Mag. Anna Nöst
Nöst Consulting
Termin:
Freitag, 17. Jänner 2014 – 09.00 bis 20.00 Uhr
Samstag, 18. Jänner 2014 – 09.00 bis 15.00 Uhr
(17 Maßnahmenstunden)
Termin:
Freitag, 21. Februar 2014 – 09.00 bis 20.00 Uhr
Samstag, 22. Februar 2014 – 09.00 bis 15.00 Uhr
(17 Maßnahmenstunden)
Ort: Business Frauen C enter
Kosten: € 700,00 exkl. USt
Ort: Business Frauen C enter
Kosten: € 700,00 exkl. USt
a
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Anmeldeformular
Führungslehrgang für Kanzleimanagement
für Mitarbeiterinnen mit Führungsverantwortung
Name der Kanzlei
Bitte diese Seite
senden bzw. faxen an:
Rechnungsadresse
Business Frauen Center
Radetzkystraße 2
A-9020 Klagenfurt
T: +43/463/590099
F: +43/463/500434
office@businessfrauencenter.at
Telefonnummer
Wir melden für den Führungslehrgang folgende Mitarbeiterinnen an:
Name der Mitarbeiterin
Position im Unternehmen
E-Mail/Telefonnummer
Name der Mitarbeiterin
Position im Unternehmen
E-Mail/Telefonnummer
Name des/der Vorgesetzten
Position im Unternehmen
E-Mail/Telefonnummer
Unterschrift
des/der Vorgesetzten
Unterschrift des/der
Personalverantwortlichen
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Qualifizierungsverbund
Es besteht die Möglichkeit für diesen Lehrgang einen Qualifizierungsverbund zu gründen.
Im Qualifizierungsverbund können die beteiligten Unternehmen die AMS-Qualifizierungsförderung
für Beschäftigte (QfB) im Rahmen des Europäischen Sozialfonds beantragen (bis zu 60 %
Förderungen für die Kosten der Weiterbildungsangebote).
Rahmenbedingungen
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Min. 50% aller teilnehmenden Unternehmen müssen KMU’s sein
Jedes Unternehmen entsendet einen Vertreter in den QV
Gefördert werden überbetrieblich verwertbare Weiterbildungen
Ablauf eines Qualifizierungsverbundes
Information und QV-Gründung
Bildungsbedarf & Beratung
Weiterbildungsplanung & Anmeldung
Einreichung und Kurs-Abwicklung
Gefördert durch das Arbeitsmarktservice und den Europäischen Sozialfonds,
umgesetzt von der ÖSB Consulting GmbH
Ihre Ansprechpartnerin:
ÖSB Consulting GmbH Kärnten
Mag.a(FH) Beatrice Mikula
T: 0699/16563511
M: beatrice.mikula@oesb.at
Business Frauen Center als Bildungsträger
Das Business Frauen Center ist Marktführer im Bereich Gender Diversity Management und
Frauenförderung. Das BFC dient dem Qualifizierungsverband als Bildungsanbieter und Drehscheibe
für andere Bildungsanbieter.
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Business Frauen Center
…women for a sustainable future
Das Business Frauen Center ist ein weibliches Wirtschaftsnetzwerk für alle engagierten,
berufstätigen Frauen in Österreich und darüber hinaus.
Was wird konkret gemacht?
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Aktive Frauenförderung mit Vorbildcharakter
Bildung eines qualitativen ideologischen und politisch
unabhängigen Wirtschaftsfrauennetzwerkes.
Entwicklung von zielgruppenspezifischen Projekten
zur Unterstützung beruflicher Ziele von Frauen
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Das BFC ist ein Forschungs- und Entwicklungsverein und setzt sich die Aufgabe eine Vorreiterolle im
Bereich Sustainability und Diversity Management einzunehmen.
Seit 2001 wurden unter der Leitung von Mag.a Daniela Stein unter
anderem folgende Projekte in Kärnten umgesetzt:
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Cross Mentoring Programme mit Kärntner Unternehmen
FRAUEN KARRIERE Mentoring für High Potentials
WOMEN Mentoring Programm für Frauen in die Technik
MIM –Führungstrainig für Mama im Management
Interne Qualifizierungen für Institutionen und Unternehmen im
Bereich Diversity Management , Führung und Selbstmanagement
Aufbau des Frauenberufszentrums Kärnten
Mag.a Daniela Stein
BFC Geschäftsführerin
„Unternehmen sind ohne die Wertschöpfung von unternehmerisch denkenden MitarbeiterInnen nicht
wettbewerbsfähig. Die Anforderungen werden immer höher und können nur durch laufende
Qualifizierungen von MitarbeiterInnen gemeistert werden. Speziell die Weiterentwicklung von Selbstwirksamkeit, Führungs- und Selbstkompetenz tragen zum persönlichen -unternehmerischen Erfolg bei.“
Kontaktdaten:
Business Frauen Center | Radetzkystraße 2, 9020 Klagenfurt
T: +43 (0) 463/590099 | F: +43 (0) 463/500434
office@businessfrauencenter.at | www.businessfrauencenter.at
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Radetzkystraße 2, 9020 Klagenfurt, Tel.: 0463/590099
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