Programm

Transcription

Programm
Berufsbildungsakademie
&
PRÄSENTIEREN
4. Solutions
Management Workshops
20.6.2015
Wiesbaden
Dorint Pallas
Nach einem großen Erfolg und einer ausverkauften Veranstaltung im letzten Jahr,
präsentieren die IFAA und Medienpartner body LIFE bereits zum 4. Mal den beliebten
Themenkongress in Wiesbaden. Wie gewohnt stehen praxisnahe Schwerpunktthemen zu
Personalmanagement, Persönlichkeitsentwicklung, Strategisches Management, Qualitätsmanagement und Marketing auf dem Programm.
Der eintägige Kongress für Fitnessunternehmer, deren Führungskräfte, Studio- oder
Abteilungsleiter und interessierte Teilnehmer ist die perfekte Plattform zur Wissenserweiterung, zum Netzwerken und Ideen austauschen. Ziel ist es, in den praxisnahen 2 stündigen Vorträgen und Workshops einen erweiterten Blinkwinkel zu aktuellen und wichtigen
Themen der Fitnessbranche zu erhalten und diesen gezielt im eigenen Unternehmen umzusetzen.
Lassen Sie sich begeistern und seien Sie dabei.
Ihre Gastgeber
Alexander Pfitzenmeier
Max Barth
www.ifaa-solutions.de
Programm: Samstag, 20. Juni 2015
9.00-9.30
Come Together
9.30-9.40
Begrüßung durch die Veranstalter Alexander Pfitzenmeier (IFAA) und Max Barth (body LIFE)
9.40-10.00
Keynote und Kongresseinleitung in die Solutions 2015 mit Karsten Brocke
Bitte wählen Sie sich einen der 3 Workshops / Vorträge aus:
10.00-12.00
Michael Preibsch
Wirksam Führen im Team
Christoph Zill
Ohne Moos nix los! Ist Mitarbeiterbindung/
-motivation ohne Geld möglich?
Jens Fischer
Geheimnisse digitaler Kommunikation
Mittagspause
12.00-13.00
Bitte wählen Sie sich einen der 3 Workshops / Vorträge aus:
13.00-15.00
Christoph Zill
Gestern Mitarbeiter – heute Chef
Till Kraemer
Employer Branding – Mit einer starken
Arbeitgebermarke zum Magneten für
qualifizierte Bewerber werden
Jens Fischer
Wie digitales Marketing zum digitalen
Vertrieb wird
15.00-15.30
Kommunikationspause
15.30-15.45
Verleihung des body LIFE Club Awards
15.45-17.15
Gemeinsamer Vortrag: Karsten Brocke „Gutes bewahren - Neues wagen“
Ab 17.15-18.00
Ausklang der Veranstaltung
Preise pro Person: Frübuchertarif (bis 02.06.2015): Einzeltarif 259,00 € zzgl. MwSt. // Gruppentarif (ab 3 Personen) 239,00 € zzgl. MwSt
Normaltarif (ab 03.06.2015): Einzeltarif 299,00 € zzgl. MwSt. // Gruppentarif (ab 3 Personen) 259,00 € zzgl. MwSt
Alle Preise sind inkl. aller Workshop-Unterlagen, Kaffee und Getränken während den Vorträgen, reichhaltiges
Mittagsbuffet auf der Sommerterrasse des Dorint Pallas, Fingerfood-Buffet und Getränke zum Ausklang der
Veranstaltung
Zimmerreservierung:
Ihre Zimmerreservierung kann zu Sondertarifen unter folgendem Kontakt vorgenommen werden:
reservierung.wiesbaden@dorint.com oder unter Tel. 0611 3306 3306 unter dem Stichwort „IFAA“
(Begrenztes Kontigent)
Anschrift
Dorint Pallas Wiesbaden, Auguste-Viktoria-Str. 15, 65185 Wiesbaden, www.dorint.com/wiesbaden
Parkmöglichkeiten
Tiefgarage Dorint Pallas zum Sonderpeis von 19,00 € pro Tag
Weitere Parkmöglichkeiten in der Umgebung Parkplätze in der Friedrich-Ebert-Allee
zu 7,00 € / 10 Stunden (ca. 150 m vom Hotel)
Karsten Brocke
Innovationspreisträger
9.40 – 10.00 Uhr Einführung in die Solutions
15.45 – 17.15 Uhr „Gutes bewahren und Neues wagen“
Karsten Brocke ist autorisierter
STRUCTOGRAM®TRIOGRAM®-Trainer, lizenzierter
Persolog®-Trainer,
MULTIGRAM-Analyst für Unternehmen und Marken. Er ist Mitglied der „Akademie
für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement“
und Innovationspreisträger. Er arbeitet als Gastdozent
in Berlin, ist Mitglied der „German Speaker Association“ und „International Federation For Professional
Speaker“, sowie als Verkauf-Verhalten- und Persönlichkeits-Trainer tätig. Er ist der Experte für Wahl- und
Kaufentscheidungen.
Jens Fischer
Jens Fischer hat während
seiner langjährige Tätigkeit
als Chefredakteur renommierter Zeitschriften wie
COMPUTERBILD SPIELE aus
dem Axel Spinger Verlag, PC
Praxis oder webselling (Data
Becker) gelernt, Kunden anzusprechen, deren Wünsche
zu verstehen und nachhaltig umzusetzen: Sowohl Print
als auch Online, mit Apps oder per Facebook-Auftritt
– inklusive zielgruppenspezifischer Kommunikationsstrategien und entsprechenden Vertriebsmodellen. Mit
dem Workout Verlag gründete er 2014 in Deutschlands
Werbehauptstadt Hamburg eine auf Fitnessstudios
spezialisierte Agentur.
In diesem Vortrag erfahren Sie alles, um Ihre Vertriebserfolge drastisch zu optimieren!
Was zeichnet einen Profi heute aus? Wie ist eine moderne Vermarktung heute so zu gestalten,
dass der Erfolg sich einstellt? Weg vom „Verkaufen“, hin zu einem echten Kaufprozess.
Was sind die „7A’s“ der modernen Vermarktung? Sie erhalten Antworten für Ihre erfolgreiche
Zukunft im Vermarktungsprozess, Sie erkennen selbst wie ein Kaufprozess entsteht. Echte
Innovationen und keine „Nachplapperei“ von altem und bekannten Wissen – eine echte Inspiration. Freude, Spaß, Lockerheit und viele „AHA-Effekte“ aus der modernen Hirnforschung und
Inspirationen prägen diesen Vortrag. Maslow ist tod und seine These der Bedürfnis-Pyramide
auch.
10.00 – 12.00 Uhr Geheimnisse digitaler Kommunikation
Der erste Kontakt zum Mitglied findet immer häufiger im Internet statt – auf der Webseite
oder in sozialen Netzen, etwa bei Facebook. Dieser Kontakt ist sehr intensiv, denn den ersten
Eindruck gibt’s tatsächlich nur ein einziges Mal.
Also sollte der digitale Auftritt passen – und die Erwartungshaltung der Nutzer befriedigen.
Aber was will der Nutzer denn überhaupt auf meiner Webseite oder bei Facebook? Und wie
kann ich ihm vermitteln, dass er genau das, was er sucht, bei mir bekommt?
Und wie bringe ich gleichzeitig auch noch Google dazu, meine Seite möglichst weit oben anzuzeigen – ohne Geld für Werbung zu bezahlen? Diese Geheimnisse der digitalen Kommunikation
werden wir gemeinsam lüften und praxisnahe Lösungen erarbeiten.
13.00 – 15.00 Uhr Wie digitales Marketing zum digitalen Vertrieb wird
Was tun, wenn die letzte Anzeige im Wochenblatt mal wieder kaum etwas gebracht hat, tolle
Aktionen nicht mehr so ziehen wie früher?
Ein Tipp: Versuchen Sie es mal digital. Wir zeigen Ihnen Tipps und Tools, wieviele Menschen
erreichen – und gute Leads gewinnen.
Und wer sagt denn eigentlich, dass nicht auch Mitgliedschaften oder andere Leistungen online gekauft werden können? Warum soll in der Fitnessbranche nicht funktionieren, was fast
überall funktioniert? Welche Bedenken haben potenzielle Kunden, welche Studiobetreiber?
Und viel wichtiger: Welche Lösungen gibt es schon? Welche Lösungen braucht die Branche?
Till Leon Kraemer
Till Kraemer ist Personalexperte in der Sport- und Fitnessbranche. Als geschäftsführender Gesellschafter der
Firma Sport-Job führt er seit
1999 Arbeitgeber und talentierte Arbeit­nehmer zusammen. Zudem berät er beim
Auf­bau einer nachhaltigen Personalstruktur und coacht
Fach- und Führungskräfte, sich gemäß ihrer Talente im
Sportmarkt zu positionieren. Darüber hinaus arbeitet
er als Gastdozent an verschiedenen Universitäten zur
Vermittlung von Entrepreneurship, Unternehmensgründung und Karriereplanung sowie als Autor und Referent. Zu seinen Spezial-themen gehören „Employer
Branding“ und „die Zukunft der Arbeit“.
13.00 – 15.00 Uhr Employer Branding – Mit einer starken Arbeitgebermarke zum
Magneten für qualifizierte Bewerber werden
Was macht Ihr Unternehmen eigentlich für Bewerber interessant? Was tun Sie, um gute Mitarbeiter zu halten? Der demografische Wandel und die Diskussionen um die Generation Y verändern die Anforderungen an die Personalarbeit.
Bewerber sind selbstbewusster, verhandeln heute mehr und mehr auf Augenhöhe und interessieren sich für Nachhaltigkeit und Arbeitgeberwerte. Um sich als Unternehmen nach Außen
und Innen optimal darzustellen, bedarf es einer durchdachten Employer Branding Strategie
und einer wertschätzenden Führungskultur. Nur wer seine Werte und Vorzüge genau kennt,
wird diese auch authentisch und wirkungsvoll kommunizieren können.
Michael N. Preibsch
Michael N. Preibsch leitet
seit fast 30 Jahren eine
große Therapie und Gesundheitssporteinrichtung und
ist Gründer und Inhaber von
sportec Therapie & Training. Seit über 15 Jahren leitet
er als Vorstandsvorsitzender den Landesverband BadenWürttemberg von PHYSIO DEUTSCHLAND (ZVK e.V.) und
seit 2014 sitzt er in dessen Bundesvorstand. Er war lange Jahre Fachbereichsleiter „Behandlung & Beratung“
im Deutschen Wellnessverband und ist zugleich Dozent
an der Hochschule Krems im Masterstudiengang Physiotherapie. Nach seiner Managementausbildung in St.
Gallen und vielen weiteren Weiterbildungen bietet er
Seminare speziell für Führungskräfte in Sportstudios
und Physiotherapieeinrichtungen an.
Christoph Zill
10.00 - 12.00 Uhr Wirksam Führen im Team
Die Tätigkeit eines Studioleiters oder Abteilungsleiters besteht zumindest zu einem nicht unerheblichen Teil aus typischen Managementfunktionen, die auch in anderen, teils großen Industrie- oder Dienstleistungsbetrieben Anwendung finden. Team-Management ist daher nicht nur
eine Berufung, sondern immer auch Teil eines Berufes, der erlernbar und erfahrbar ist.
Folgenden Fragen wird daher in diesem Workshop nachgegangen:
•Was ist Management, was ist ein Dienstleiter?
•Kommunizieren wir schon oder managen wir noch, kann man nicht nicht kommunizieren?
•Worauf kommt es bei einem Team an, welche Regeln gibt es im Team Management?
•Motiviere ich und wenn ja warum? Extrinsische versus intrinsische Mitarbeitermotivation
•„Cheffing“, Horizontales und vertikales Team-Management
10.00 - 12.00 Uhr Ohne Moos nix los! Ist Mitarbeiterbindung/-motivation ohne Geld
überhaupt möglich?
Geld ist nicht alles. Aber mal Hand aufs Herz, gerade in Unternehmen ist die Realität doch:
Ohne Geld ist alles nichts. Gerade bei knappen Budgets müssen Unternehmer und Chefs daher
andere Wege gehen, um fähige Mitarbeiter zu halten und ihnen eine Perspektive zu bieten, die
bezahlbar ist.
Christoph Zill ist Trainer für Führungskräfte, Berater
und Konfliktexperte. Als studierter Erwachsenenbildner war er jahrelang in unterschiedlichen Branchen
erfolgreich selbstständig und kennt daher die Herausforderungen von Unternehmern und Führungskräften
aus eigener Erfahrung. Heute unterstützt er mit viel
Herzblut, Einfühlungsvermögen und Klarheit Führungskräfte bei der Bewältigung ihrer Aufgaben. Insbesondere haben es ihm in diesem Zusammenhang schwierige
Zusammenarbeit und Konflikte angetan, gemäß dem
Motto: „Wo viel Mist ist, kann viel Kompost entstehen.“
Darüber nachzudenken, lohnt sich: Studien belegen nämlich, dass Mitarbeiter nicht in erster
Linie wegen des Themas Geldes ihrem Arbeitgeber kündigen. Einer der Hauptgründe liegt in
der Person des direkten Vorgesetzten. Mitarbeiter verlassen nicht ihr Unternehmen, sie verlassen ihren direkten Vorgesetzten. In diesem Workshop werden wir daher gemeinsam konkrete,
umsetzbare und kostenneutrale Ansätze erarbeiten, die die Mitarbeiterbindung und -motivation positiv beeinflussen. Vor allem aber werden wir Sie als direkten Vorgesetzten in den Mittelpunkt des Themas Mitarbeiterbindung stellen.
13.00 - 15.00 Uhr Gestern Mitarbeiter – heute Chef:
Was sich nun ändert und wie Sie es anpacken
Der Übergang vom Kollegen zum Chef ist selten ein Selbstläufer. Einerseits soll man den „Laden schmeißen“ und Umsatzziele erreichen, andererseits Mitarbeiter motivieren und fördern.
Ein schmaler Grat. Sätze wie „Du hast dich aber ganz schön verändert, seitdem du Chef bist“
illustrieren das. Wer aber nur der nette Kollege oder „Kumpeltyp“ bleibt, der er gestern war,
wird den Ansprüchen an Mitarbeiterführung nicht gerecht. Vor allem aber wird er von seinen
Mitarbeitern als neuer Chef nicht wirklich für voll genommen. Gemeinsam werden wir in diesem Workshop ein“Starterkit für neue Führungskräfte“erarbeiten, damit Sie die neuen Augaben und Herausforderungen erfolgreich meistern können. Dazu gehören wichtige Praxistools,
hilfreiche Haltungen für Führungskräfte und die Potenziale der eigenen Führungspersönlichkeit
gezielt einzusetzen.
Berufsbildungsakademie
Weitere Informationen zu allen Workshops und Vorträgen
erhalten Sie unter www.ifaa-solutions.de
IFAA GmbH
Essener Straße 12
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